《冰》作者說：沒有人喜歡被人數落，包括我。平常被自己原本的上司數落，可能問題還不大，因為是他們帶著你出來的。很多人這一點知道，但是卻做不到，尤其是那些空降下來的高管。為什麽呢？因為這些高管，真的把自己當成老板。所以我第二點要說的是，高管別把自己當成老板，你要記得你其實也是一名員工。但是這些當高管的人，當了高管就忘記了。其實這些空降高管很可憐，真的。
淳先生大聲說：“你才可憐！”
《冰》作者說：很多高管真的把自己當成老板，有一些還是當執行董事，董事長，ceo（行政總裁）或者說企業的法人，當然不排出一部分是的確是老板，全權掌握，但是大部分不是，基本上這些執行董事、董事長、ceo（行政總裁）、法人，隻是掛個名而已，別人說廢了就廢了。我相信當高管應該明白，如果你是當高管的，還不明白，我建議趕緊離職，離職保平安啊。
淳先生繼續大聲說：“你才要離職！”
《冰》作者說：如果老板讓我到某企業當高管，我會先問問老板，有什麽計劃和想法。在這個過程當中，我可以知道老板的真實意圖，也就說老板到底是好意還是惡意，或者兩樣皆有。
小迪問：兩樣皆有怎麽說呢？
淳先生大聲說：“你才可憐！”
《冰》作者說：很多高管真的把自己當成老板，有一些還是當執行董事，董事長，ceo（行政總裁）或者說企業的法人，當然不排出一部分是的確是老板，全權掌握，但是大部分不是，基本上這些執行董事、董事長、ceo（行政總裁）、法人，隻是掛個名而已，別人說廢了就廢了。我相信當高管應該明白，如果你是當高管的，還不明白，我建議趕緊離職，離職保平安啊。
淳先生繼續大聲說：“你才要離職！”
《冰》作者說：如果老板讓我到某企業當高管，我會先問問老板，有什麽計劃和想法。在這個過程當中，我可以知道老板的真實意圖，也就說老板到底是好意還是惡意，或者兩樣皆有。
小迪問：兩樣皆有怎麽說呢？