“這是你賺的錢,不用著急給我們。我和你媽也不缺錢。再說這麽多錢,我們也花不掉啊。”李春和笑著搖搖頭。


    別人都是給子女錢,幫助子女成家立業。而自己家的這位,卻一張口就要給他們夫妻兩千萬。


    “爸,這可能都不夠。不過等新店運轉起來會有資金迴籠,也應該不會太過緊張。”


    “首先我們要將已有的店麵重新裝修一下,保證店鋪的幹淨、整潔和美觀。這決定著有家麻辣燙的品牌影響力。咱們不再是一個小作坊了,咱們是連鎖小吃店。”


    “初步估計,每家店4萬的預算,這一部分就將近三百萬。”


    “其次要重新與房東簽訂租賃合同,保證房東不會中途違約給咱們造成損失。至少要簽三年的,這又是幾百萬。”


    “這樣我們一家店的開店成本差不多翻了一倍。”李春和插話道。


    “這是沒辦法的事情,我們做直營,必須提高品牌形象。至少讓客人對食品的衛生和安全放心。”


    開了十年餐館的夫妻二人,自然理解用餐環境的重要性。幹淨衛生絕對會對餐飲生意有影響。便讚同了兒子的想法。


    “然後每家店的工作人員崗位重新設置。我的想法是,每個店4名員工。兩名員工負責出餐,一名服務員,一名收銀員。收銀員也要兼著服務員的職能,兩名服務員保障店麵的衛生。”


    “同時在四名員工中挑選一人作為店長,為整個店鋪的經營負責。”


    “媽,現在的員工工資是怎麽定的?”李景明向王英問道。


    “服務員1000每月,後廚1500每月,店長2000每月。而且年前你說要和員工簽訂勞動合同,都已經簽好了。不過員工個人不願意交保險,所以咱們隻給交三險,並且幫員工繳納個人部分。”


    “那一個店的人工成本每個月要一萬塊。咱們在學生上學時期,每個店每天差不多能賣出500碗,大學附近的店可以達到800碗。整體工資占毛利的20%左右,還是可以的。”李景明簡單的計算道。


    “這樣剩下的錢就作為向外擴張的資金。我們首先把目標放在省內的q市、m市、j市、d市,以及隔壁j省的c市、l省的s市和d市。”


    “省內的其他城市的房租人工要比h市便宜一些,初步估算一家店的成本應該在5萬左右。省外的三個城市8萬一家店也差不多。”李春和認真思考後說道。


    李景明簡單計算後說道。“省內的其他城市,店鋪估計最多也就能開40家左右,其他的三個城市按照h市對比應該差不多,最多100家,錢應該不太夠。不過攤子也不會一下鋪開,咱們也要慢慢來,看看其他城市對於有家麻辣燙的市場反應附和。”


    “那最近就要把店鋪改造的方案弄出來,節後抓緊施工,爭取不要太過影響開學後的生意。”李春和馬上就想好了最近要做的事情。


    “人員也要抓緊招聘一些,以前的老員工,可以挑選一些出色的。到其他店任店長,員工的招聘也可以交給店長去做。”李景明補充道。


    “這個事情就交給你媽,我去聯係店鋪改造的事情。這一年認識了不少裝修公司,應該沒問題。”


    “爸,這恐怕不行,我有其他的事情想問問媽願不願意去做。”


    “咱家還有別的事嗎?”王英表示不解。


    “媽,之前不是讓你注冊了幾家公司嘛。其中有兩家是服裝公司。老媽,我覺得您這麽漂亮,對於服裝行業肯定有一定了解。”李景明嬉皮笑臉的拍著老媽的馬屁。


    “嗬嗬,你媽一個農村婦女,對服裝哪有什麽了解啊。不過倒是能看出衣服的質量怎麽樣,抗不抗穿。”王英笑著對兒子說道。


    “那就夠了啊。媽,咱家不能隻做餐飲這一個生意啊。雞蛋不能全放一個籃子裏。咱們現在瘋狂擴張,雖然沒加杠杆,但資金確實是高周轉。萬一有個什麽意外,資金鏈太緊張了。”李景明說著一些夫妻二人聽不懂的話。


    “所以,媽,咱再開拓一個其他營生。服裝產業就挺好。”


    “那這個該怎麽做啊?”王英有些心動,畢竟美女都是愛美的,對於服裝有著天然的喜愛。


    “這個做起來也簡單也麻煩,春節後,媽你要去南方走一趟。”


    “去南方做什麽?你媽長這麽大,還沒出過h市呢。”王英顯得有些緊張。


    “我在網上查的資料。服裝行業還是在z省和f省發展的比較好,已經成規模了。您去那邊看看,找一家產品質量高的服裝廠,看看咱們能不能直接收購一家。”


    這也是李景明深思熟慮後的決定。產業有集群效應。與其在h市建廠招工人,不如去南方服裝行業發展好的地方直接收購一家。


    這樣不論在原材料、工人成熟度、物流等各個方麵都能享受到更加優質的資源。從而降低產品成本。


    現在我國還沒有加入wto,海外訂單量還沒爆發,收購一家服裝廠應該不會花費太多。


    經過李春和夫妻短暫的思考,他們還是接受了李景明的安排。他們自己都不知道,在潛移默化中,夫妻二人已經很是相信自己兒子的眼光了。


    “你媽要是去南方,那我這邊就有點忙不過來了。市場拓展方麵還好,市場部在招幾個人就行,有些店長就挺合適的。但秘方的生產和原材料的采購這方麵就沒可信任的人了。”李春和說出了現在麵臨的難處。


    “爸,你看大力哥怎麽樣?”李景明提議道。


    李春和眼前一亮,自己這個徒弟的可信度絕對沒問題。雖然為人木訥點,但絕對老實。而且工作嚴謹,嘴巴也嚴,很適合負責這部分。


    “大力倒是沒問題,正好晚上和他談談。”李春和點頭道。


    “爸,其實隻要咱們迅速占領市場,品牌打出去了,秘方的風險就可控了。再說這個秘方遲早會被人仿製出來,我覺得最多一年。”

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