第232章 天哲人壽
煩躁的都市，你讓我如何抵抗？ 作者：邗之 投票推薦 加入書簽 留言反饋
原小梅領著一個高個子漂亮精致的女孩走進易剛的辦公室，原小梅指著那個女孩對易剛說：“剛哥，她叫丁曦文，華師大金融與統計學院金融學專業畢業，她應聘的是文秘工作，我看這女孩的綜合素質還可以，安排給你當專職行政助理。”
易剛的行政秘書工作一直都是原小梅兼任的，現在原小梅是天澤集團總部的行政總監，日常事務性工作千頭萬緒，好在他們配合多年，重要的工作，還是原小梅自己親自安排處理，一般性文秘工作原小梅就會安排行政部其他文員給做了，專業性很強的工作她會另外安排人幫他處理，所以易剛一直都沒有配備專職的行政助理，原小梅其實一直都在為易剛尋找一個合適的工作助手，但一直都未能如願。
自從天澤集團花30億拿下恆通人壽51%的股權後。天澤集團也終於擁有了一張保險業的牌照。天澤集團在保險業是新手，還沒有一個完整的經營思路，目前天哲人壽仍然是保留的原班人馬，由向敏團隊兼任管理職能。
為天哲人壽重新配備一個合適的忠誠度較高的核心經營管理團隊，是易剛的一塊心病，同時他自己也需要配備一個具有一定金融學知識助手。
易剛對這個跟年輕的何詩妍很像的女孩很有好感，他又仔細地看了一下丁曦文的資料，對這女孩初步感覺滿意。
易剛問丁曦文：“你對保險業有什麽看法？”
丁曦文說：“保險業是一種雙贏的經濟形式。目前分為兩大類：即財險和人壽險。是指通過契約形式把社會閑散的資金集中起來，保險企業形成資金流，同時保險人也能在特殊的情況下，用來補償意外的損失。
從國內保險市場來看，存在著幾大問題：競爭主體偏少，壟斷程度較高；中介市場和再保險市場發展嚴重滯後；保險產品單一，服務方式和手段落後；保險公司資本金不足，資產質量不高。
我個人認為：一家要經營好一家保險公司應該要做到以下幾個方麵：
一，精心設計優質產品；二，跟隨時代，把握互聯網機遇，以線上創新與線下更新培育新業務增長點; 三，注重速度與效率；四，增強保險業的外部關聯性，開發出投資理財型產品。
保險市場對資本市場的依存度不斷增加。保險公司日益成為資本市場重要的機構投資者，對資本市場的作用和影響將越來越大。隨著金融綜合經營的深化，銀行、證券和保險之間合作的範圍更加廣泛，保險業大有發展空間。”
丁曦文洋洋灑灑，從容淡定地闡述了保險業的現狀和發展模式，讓易剛大加讚賞，這個女孩看上去年齡不大，倒是挺有想法的，是個人才，值得好好的培養。
易剛說：“很好，你這兩天把你的想法形成完整的文字，最好詳細一點，做成ppt，三天後董事會上你做專題發言。”
易剛讓原小梅把丁曦文安排在他的辦公室邊上小辦公室。易剛需要對這個女孩進一步的培養和考察，對她的使用已經有了初步的想法。
丁曦文能在易剛身邊工作感覺很興奮，她勤快、機敏，話不多，善於思考，很快就勝任了易剛的行政助理的工作。
易剛每天走進自己的辦公室，他剛落座，丁曦文就把剛泡好的熱氣騰騰的茶端到他的麵前，然後把一摞文件放在他的桌子上，把需要簽字的，或者其他需要提醒的，丁曦文都會用彩色筆在一張小紙條上寫上，粘貼在文件的後麵，然後就把他一天的工作安排，用最簡短的語言提前向他說了一遍，說完還不忘記對他甜甜地一笑。
隻要易剛一離開辦公室，她馬上就會把他的辦公桌整理得幹幹淨淨，各種文件、文具、用品都會按照他的習慣擺放得整整齊齊。
易剛已經習慣了她在他的辦公室裏進進出出，即使不敲門，他也不會說什麽，這個特權也隻有丁曦文有。丁曦文還管理著他的私房錢，雖然他平時用錢並不多，她完全替他打理好了一切。他一些私密的文件資料，也隻有她能看，能動。他在辦公室裏有個一個小保險櫃，也隻有她有鑰匙，
偶爾情況下，她還會向他發點小脾氣抱怨他，嗔怪他，甚至撒撒嬌，他也隻是報以微笑。
時間一長，易剛感覺似乎都離不開她的細心的照顧了。
易剛對丁曦文說：“天哲人壽是天澤集團收購過來不久的一個非常重要的板塊，目前仍然是保留原來的經營模式，但天澤集團最終要賦予全新的經營理念，你在我這裏做行政助理僅僅隻是過渡，未來你要去擔任天哲人壽更重要的工作，所以你要多花費時間學習一些關於保險方麵的知識，為接手天哲人壽做準備工作。”
丁曦文說：“我沒有更多的想法。我隻想在你的身邊工作，這個工作我很很滿足了，做得也很開心。”
易剛說：“我現在急需要你成為一個高級管理人員，盡快去接手、擔綱天哲人壽那邊的重要的職務，而不是窩在我這裏做一個秘書。”
“你就那麽討厭我？想趕我走？”丁曦文用哀怨的眼神看著他說。
“哪裏的話，我怎麽可能討厭你？這樣說吧，你是我的最重要的，也是我最信任的人，再加上你的才能也能勝任那邊的工作，那個工作是非你莫屬的。”
易剛的行政秘書工作一直都是原小梅兼任的，現在原小梅是天澤集團總部的行政總監，日常事務性工作千頭萬緒，好在他們配合多年，重要的工作，還是原小梅自己親自安排處理，一般性文秘工作原小梅就會安排行政部其他文員給做了，專業性很強的工作她會另外安排人幫他處理，所以易剛一直都沒有配備專職的行政助理，原小梅其實一直都在為易剛尋找一個合適的工作助手，但一直都未能如願。
自從天澤集團花30億拿下恆通人壽51%的股權後。天澤集團也終於擁有了一張保險業的牌照。天澤集團在保險業是新手，還沒有一個完整的經營思路，目前天哲人壽仍然是保留的原班人馬，由向敏團隊兼任管理職能。
為天哲人壽重新配備一個合適的忠誠度較高的核心經營管理團隊，是易剛的一塊心病，同時他自己也需要配備一個具有一定金融學知識助手。
易剛對這個跟年輕的何詩妍很像的女孩很有好感，他又仔細地看了一下丁曦文的資料，對這女孩初步感覺滿意。
易剛問丁曦文：“你對保險業有什麽看法？”
丁曦文說：“保險業是一種雙贏的經濟形式。目前分為兩大類：即財險和人壽險。是指通過契約形式把社會閑散的資金集中起來，保險企業形成資金流，同時保險人也能在特殊的情況下，用來補償意外的損失。
從國內保險市場來看，存在著幾大問題：競爭主體偏少，壟斷程度較高；中介市場和再保險市場發展嚴重滯後；保險產品單一，服務方式和手段落後；保險公司資本金不足，資產質量不高。
我個人認為：一家要經營好一家保險公司應該要做到以下幾個方麵：
一，精心設計優質產品；二，跟隨時代，把握互聯網機遇，以線上創新與線下更新培育新業務增長點; 三，注重速度與效率；四，增強保險業的外部關聯性，開發出投資理財型產品。
保險市場對資本市場的依存度不斷增加。保險公司日益成為資本市場重要的機構投資者，對資本市場的作用和影響將越來越大。隨著金融綜合經營的深化，銀行、證券和保險之間合作的範圍更加廣泛，保險業大有發展空間。”
丁曦文洋洋灑灑，從容淡定地闡述了保險業的現狀和發展模式，讓易剛大加讚賞，這個女孩看上去年齡不大，倒是挺有想法的，是個人才，值得好好的培養。
易剛說：“很好，你這兩天把你的想法形成完整的文字，最好詳細一點，做成ppt，三天後董事會上你做專題發言。”
易剛讓原小梅把丁曦文安排在他的辦公室邊上小辦公室。易剛需要對這個女孩進一步的培養和考察，對她的使用已經有了初步的想法。
丁曦文能在易剛身邊工作感覺很興奮，她勤快、機敏，話不多，善於思考，很快就勝任了易剛的行政助理的工作。
易剛每天走進自己的辦公室，他剛落座，丁曦文就把剛泡好的熱氣騰騰的茶端到他的麵前，然後把一摞文件放在他的桌子上，把需要簽字的，或者其他需要提醒的，丁曦文都會用彩色筆在一張小紙條上寫上，粘貼在文件的後麵，然後就把他一天的工作安排，用最簡短的語言提前向他說了一遍，說完還不忘記對他甜甜地一笑。
隻要易剛一離開辦公室，她馬上就會把他的辦公桌整理得幹幹淨淨，各種文件、文具、用品都會按照他的習慣擺放得整整齊齊。
易剛已經習慣了她在他的辦公室裏進進出出，即使不敲門，他也不會說什麽，這個特權也隻有丁曦文有。丁曦文還管理著他的私房錢，雖然他平時用錢並不多，她完全替他打理好了一切。他一些私密的文件資料，也隻有她能看，能動。他在辦公室裏有個一個小保險櫃，也隻有她有鑰匙，
偶爾情況下，她還會向他發點小脾氣抱怨他，嗔怪他，甚至撒撒嬌，他也隻是報以微笑。
時間一長，易剛感覺似乎都離不開她的細心的照顧了。
易剛對丁曦文說：“天哲人壽是天澤集團收購過來不久的一個非常重要的板塊，目前仍然是保留原來的經營模式，但天澤集團最終要賦予全新的經營理念，你在我這裏做行政助理僅僅隻是過渡，未來你要去擔任天哲人壽更重要的工作，所以你要多花費時間學習一些關於保險方麵的知識，為接手天哲人壽做準備工作。”
丁曦文說：“我沒有更多的想法。我隻想在你的身邊工作，這個工作我很很滿足了，做得也很開心。”
易剛說：“我現在急需要你成為一個高級管理人員，盡快去接手、擔綱天哲人壽那邊的重要的職務，而不是窩在我這裏做一個秘書。”
“你就那麽討厭我？想趕我走？”丁曦文用哀怨的眼神看著他說。
“哪裏的話，我怎麽可能討厭你？這樣說吧，你是我的最重要的，也是我最信任的人，再加上你的才能也能勝任那邊的工作，那個工作是非你莫屬的。”