碩大的投影屏幕上，那些ppt報告被挨個兒拉出來示眾，滯後錯亂的市場數據、網上複製的行業分析、替換失敗的樓盤縮寫……
大差小錯被血淋淋的紅筆加重標出，每個參會人也仿佛被扒掉了底褲推出去遊街，各種羞形窘態，一覽無遺。
鬱燃眼神隱隱透出兇悍之意，鞭屍完畢也懶得廢話，「明天十八點前交新的，來點有思想性的東西，別再掏下屬的二手貨忽悠我。」
總監們頓時醒悟，老闆是要對業務的分析見解，為保萬無一失，他們決定集思廣益，繼續找手下經理搜集建議，新一□□剝再次開始……
業務線雞飛狗跳，和洛冰關係不大，正偷偷慶幸大刀沒砍到自己腦袋上，座機響了，是鬱燃，「三樓大會議室，過來開會。」
洛冰：「……」
默默為自己祈禱兩句，拿著筆和本，走去會議室。
二部經理級以上的管理層都到了，黑壓壓的全是腦袋，她看了看主位的鬱燃，躡手躡腳走向離他最遠的末座。
鬱燃拍拍身邊的位置，「洛經理，坐過來。」
洛冰隻能乖乖折迴去，在指定的位置坐下，還不忘狗腿地沖小老闆送上個燦爛的笑臉。
鬱燃當沒看見，主持會議開場後，下達了第四季度各項目組的任務指標，同比增長25%，他掃視在座，「沒問題？」
「以往增幅最多10%，這次直接變成25%，鬱總，恕我直言，這指標肯定完不成的！」
那人黑粗眉，鷹鉤鼻，滿臉精悍之氣，洛冰認識他，吳浩，一向是個刺兒頭。
他起了頭兒，其他人也你一言我一語地抗議，一時間，會議室裏充滿嘰嘰喳喳之聲。
「老闆，其他公司的策劃部，根本沒有任何拿項目的能力，我們公司已經很好了啊。」
「指標蹭蹭往上冒，費用不給批，想要牛耕田，還不給牛吃草，周扒皮也沒這麽坑人的吧？」
鬱燃麵無表情地聽著，等他們都抱怨得差不多了，這才指著起鬧最厲害的吳浩，「完不成？」
「對啊老闆，不是我說，這指標就是異想天開。」
吳浩業績漂亮，個性也十分彪悍，他壓根沒把這位空降的小老闆放在眼裏，「你年紀輕，沒經驗，又不了解市場行情，下任務難免拍腦袋，想當然。」
「行，這話題打住，先過你手頭的項目。」
鬱燃讓部門助理調出吳浩的項目表，拿遙控筆點向第一行，「進度如何，見到關鍵人了嗎？」
「見了項目副總，他是董事長的女婿，有絕對的話語權。」吳浩對答如流，「我們的目標是前期後期一條龍拿下。」
鬱燃點點頭，似乎還算滿意，第二個項目，吳浩又是一番侃侃而談。
第三個項目，是少見的純商業地塊，吳浩神色如常，「關鍵人是大區總裁嶽寧，昨天剛見過，客戶需求暫不明確。」
鬱燃放下遙控筆，「這幾天嶽總都在澳洲度假，你在哪兒見的她？」
吳浩：「……」
空氣突然沉默，其他人都眼觀鼻鼻觀心，吳浩謊話穿幫，愣了兩秒，又淡定地找補，「我是約了她的特助，這個特助很受她信重。」
「看來特助這條線，維護得還不錯？」
「對，他挺支持我們的，算是友軍。」
「那這友軍早已跟創輝達成合作了，你知道嗎？」鬱燃雙眼一眯，「又廢又懶還謊話連篇，客戶扶貧都看不上你們！」
吳浩：「……」
他嘴角肌肉不受控地抽了兩抽，幹元不擅長做商業地產，他自認為希望渺茫，因此從頭到尾都沒上過心，對客戶動向自然兩眼一摸黑。
無人吭氣，一片靜默，偌大會議室，隻剩投影儀的微弱電波聲。
鬱燃再次掃視在座，一股煞氣泛上眉心，讓他稜角分明的麵容顯得愈發冰冷且不近人情，「一個周內，各人把手頭項目全部梳理一遍，見到關鍵人的繼續跟進，見不到就交出來，讓其他人公平競爭，誰先取得突破性進展，項目就算誰的。自己沒本事，就別指望吃著碗裏，白占著鍋裏！」
聽到這項決定，老資曆忐忑又緊張，唯恐項目線索被人分走，少壯派則躊躇滿誌，摩拳擦掌準備接盤，誰也沒功夫琢磨指標增長是否合理，鬱燃簡要調整了項目分配規則，便四兩撥千斤地完成了團隊激勵，順帶兵不血刃地鎮壓了反抗。
洛冰見機行事，一散會，就主動說：「鬱總，經理以上的考核規則要調整，我今天之內給您新方案。」
為免多說多錯，她表完態就匆匆溜了，正想去吃飯，廖啟銘卻找上了門。
原來，鬱燃一上任，一部的總監楊光，就因為相親會轉化率太差來投訴廖啟銘，鬱燃不肯處理，原因是他10月12號上崗，之前發生的事不在職權範圍，更何況，一部沒有及時糾錯，也負有不容推卸的責任，與其來二部秋後算帳，不如先迴去內部追責。
楊光沒要到說法，還被倒打一耙，怒氣沖沖地走了。
廖啟銘最初還擔心鬱燃翻舊帳，這會兒心花怒放，誓死效忠新老闆，結果今天上午，因為策劃方案做錯預算，被鬱燃擼掉了手頭項目，貶去其他樓盤見習。
洛冰在心裏點了個贊，小老闆懟起人來是有點欠打，但職業界限分得夠清楚，不該管時絕不插手，該管時又毫不手軟，至於人際關係？鯊魚型人格，在乎什麽人際關係！
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大差小錯被血淋淋的紅筆加重標出，每個參會人也仿佛被扒掉了底褲推出去遊街，各種羞形窘態，一覽無遺。
鬱燃眼神隱隱透出兇悍之意，鞭屍完畢也懶得廢話，「明天十八點前交新的，來點有思想性的東西，別再掏下屬的二手貨忽悠我。」
總監們頓時醒悟，老闆是要對業務的分析見解，為保萬無一失，他們決定集思廣益，繼續找手下經理搜集建議，新一□□剝再次開始……
業務線雞飛狗跳，和洛冰關係不大，正偷偷慶幸大刀沒砍到自己腦袋上，座機響了，是鬱燃，「三樓大會議室，過來開會。」
洛冰：「……」
默默為自己祈禱兩句，拿著筆和本，走去會議室。
二部經理級以上的管理層都到了，黑壓壓的全是腦袋，她看了看主位的鬱燃，躡手躡腳走向離他最遠的末座。
鬱燃拍拍身邊的位置，「洛經理，坐過來。」
洛冰隻能乖乖折迴去，在指定的位置坐下，還不忘狗腿地沖小老闆送上個燦爛的笑臉。
鬱燃當沒看見，主持會議開場後，下達了第四季度各項目組的任務指標，同比增長25%，他掃視在座，「沒問題？」
「以往增幅最多10%，這次直接變成25%，鬱總，恕我直言，這指標肯定完不成的！」
那人黑粗眉，鷹鉤鼻，滿臉精悍之氣，洛冰認識他，吳浩，一向是個刺兒頭。
他起了頭兒，其他人也你一言我一語地抗議，一時間，會議室裏充滿嘰嘰喳喳之聲。
「老闆，其他公司的策劃部，根本沒有任何拿項目的能力，我們公司已經很好了啊。」
「指標蹭蹭往上冒，費用不給批，想要牛耕田，還不給牛吃草，周扒皮也沒這麽坑人的吧？」
鬱燃麵無表情地聽著，等他們都抱怨得差不多了，這才指著起鬧最厲害的吳浩，「完不成？」
「對啊老闆，不是我說，這指標就是異想天開。」
吳浩業績漂亮，個性也十分彪悍，他壓根沒把這位空降的小老闆放在眼裏，「你年紀輕，沒經驗，又不了解市場行情，下任務難免拍腦袋，想當然。」
「行，這話題打住，先過你手頭的項目。」
鬱燃讓部門助理調出吳浩的項目表，拿遙控筆點向第一行，「進度如何，見到關鍵人了嗎？」
「見了項目副總，他是董事長的女婿，有絕對的話語權。」吳浩對答如流，「我們的目標是前期後期一條龍拿下。」
鬱燃點點頭，似乎還算滿意，第二個項目，吳浩又是一番侃侃而談。
第三個項目，是少見的純商業地塊，吳浩神色如常，「關鍵人是大區總裁嶽寧，昨天剛見過，客戶需求暫不明確。」
鬱燃放下遙控筆，「這幾天嶽總都在澳洲度假，你在哪兒見的她？」
吳浩：「……」
空氣突然沉默，其他人都眼觀鼻鼻觀心，吳浩謊話穿幫，愣了兩秒，又淡定地找補，「我是約了她的特助，這個特助很受她信重。」
「看來特助這條線，維護得還不錯？」
「對，他挺支持我們的，算是友軍。」
「那這友軍早已跟創輝達成合作了，你知道嗎？」鬱燃雙眼一眯，「又廢又懶還謊話連篇，客戶扶貧都看不上你們！」
吳浩：「……」
他嘴角肌肉不受控地抽了兩抽，幹元不擅長做商業地產，他自認為希望渺茫，因此從頭到尾都沒上過心，對客戶動向自然兩眼一摸黑。
無人吭氣，一片靜默，偌大會議室，隻剩投影儀的微弱電波聲。
鬱燃再次掃視在座，一股煞氣泛上眉心，讓他稜角分明的麵容顯得愈發冰冷且不近人情，「一個周內，各人把手頭項目全部梳理一遍，見到關鍵人的繼續跟進，見不到就交出來，讓其他人公平競爭，誰先取得突破性進展，項目就算誰的。自己沒本事，就別指望吃著碗裏，白占著鍋裏！」
聽到這項決定，老資曆忐忑又緊張，唯恐項目線索被人分走，少壯派則躊躇滿誌，摩拳擦掌準備接盤，誰也沒功夫琢磨指標增長是否合理，鬱燃簡要調整了項目分配規則，便四兩撥千斤地完成了團隊激勵，順帶兵不血刃地鎮壓了反抗。
洛冰見機行事，一散會，就主動說：「鬱總，經理以上的考核規則要調整，我今天之內給您新方案。」
為免多說多錯，她表完態就匆匆溜了，正想去吃飯，廖啟銘卻找上了門。
原來，鬱燃一上任，一部的總監楊光，就因為相親會轉化率太差來投訴廖啟銘，鬱燃不肯處理，原因是他10月12號上崗，之前發生的事不在職權範圍，更何況，一部沒有及時糾錯，也負有不容推卸的責任，與其來二部秋後算帳，不如先迴去內部追責。
楊光沒要到說法，還被倒打一耙，怒氣沖沖地走了。
廖啟銘最初還擔心鬱燃翻舊帳，這會兒心花怒放，誓死效忠新老闆，結果今天上午，因為策劃方案做錯預算，被鬱燃擼掉了手頭項目，貶去其他樓盤見習。
洛冰在心裏點了個贊，小老闆懟起人來是有點欠打，但職業界限分得夠清楚，不該管時絕不插手，該管時又毫不手軟，至於人際關係？鯊魚型人格，在乎什麽人際關係！
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