“張總，關於集團參與華夏微電子融資，我們內部已經走完流程，一周之內，就會將相關款項打到華夏微電子賬戶。”呂凱繼續匯報工作。
對華夏微電子的投資，用的也是萌芽投資的名義。
為此。
集團又向萌芽投資額外劃撥了20億專項資金。
“除了投資華夏微電子，我決定向粒子基金額外劃撥十億資金,用於在半導體產業的投資。投資並購部要盡快完成市場調研工作。”
張碩也是說到做到。
粒子基金對半導體產業鏈的投資，也會有意避開華夏微電子的核心業務，專注於上遊原材料加工與提煉，下遊芯片封裝與測試。
專心打好輔助，避免內卷。
“好！”
呂凱自然是樂意的，巴不得擴充集團的投資業務，笑著說道：“官方有意加速推進半導體產業的發展，確實值得加大在半導體行業的投資。”
“嗯。”
張碩轉頭看向顧銘章,“稻穗半導體的籌備工作,進行的怎麽樣了？”
在半導體行業，除了投資，萌芽還要親自下場。
首要任務，就是激活之前就已經注冊的殼公司——濱海城稻穗半導體有限責任公司，專注於集成電路設計業務，又以芯片設計為主。
對標的正是華威海斯。
相比華威海斯，稻穗半導體不僅起步晚，萌芽係的技術儲備也遠遠不如華威，自然要更加鉚足馬力，迎頭趕上。
張碩之前倒是也有考慮過，是否放棄自研，轉而選擇跟華威合作？
不僅事半功倍，也省得內卷。
可仔細一想，麥粒手機跟華威手機走的是不同的技術路徑，技術參數的不同決定了對手機芯片需求的不同,在合作上存在著很大的難度。
這也是為什麽。
高端手機品牌幾乎走的都是自行設計的路子。
更何況說，萌芽激活稻穗半導體，國內芯片研發設計公司數量仍舊是相當稀少,並不存在過度競爭，反而是多了一重保障。
畢竟不能把雞蛋都放在一個籃子裏。
“濱海城稻穗半導體有限責任公司已經完成備案工作，初始團隊直接從麥粒科技手機芯片設計部門劃過去。現在麵臨的問題，一是技術儲備單薄，隻有從諾基亞那裏買來的相關技術；二是人才儲備單薄，團隊不足百人。”
華威海斯高峰期擁有七千多名員工。
一百人的研發設計團隊確實不夠看，連海斯的零頭都比不上。
更何況說，張碩對稻穗半導體的期望還要在海斯之上，不僅要力爭成為全球最具競爭力的芯片研發設計企業，還要單獨組建一個團隊研發eda軟件。
道理也很簡單。
eda軟件是芯片設計必不可少的工具，可這工具卻都掌握在漂亮國手裏，一旦形勢發生變化，就可能被人卡住脖子。
真是要多難受有多難受。
當然僅憑稻穗半導體肯定也是不行的，前麵就說過，半導體行業涉及到的技術門類太過龐雜，哪怕是eda軟件也不是一兩家能夠搞定的。
稻穗半導體在自研的同時，粒子基金也會加速在相關領域的投資布局。
爭取齊頭並進。
在半導體行業,資金確實不是萬能的，但沒有資金也是萬萬不能的。
張碩還就不信了，提前七八年布局，額外再向半導體行業砸個幾千億資金下去，十年之後，憑借國人的智慧，會聽不出個響來。
久久為功，付出總會有迴報的。
“技術單薄，隻能是靜下心來搞研發，這沒有任何捷徑可走。至於說人才單薄嘛，倒是可以交給人力資源部來解決。”張碩就看向伍佘元。
“那我順帶介紹一下春招工作。”
伍佘元也是有備而來，“鑒於胖達直播、天天頭條等新業務的開拓，以及集團在半導體領域的布局，人資計劃在去年秋招的基礎上，再在春招招募兩千名應屆畢業生，以便查缺補漏，滿足集團各項業務發展需求。”
春招畢竟是秋招挑剩下的，人員素質要略差一點。
去年萌芽那是沒有辦法，才在春招時一口氣招募了五千名新員工，效果本就差強人意，辭退率很高。
今年即便是查缺補漏，也不再大規模招人。
“除了春招，人資最近正在籌劃一場星火行動，跟國內、國外各大獵頭公司合作，聯手從各行各業挖掘所需的人才。”
伍佘元也是發了狠。
去年剛得了總裁特別貢獻獎，今年自然不能掉鏈子。
“71助手、魔圖秀秀兩個團隊的人員安置，有著落了嗎？”張碩問。
“基本已經塵埃落定了。”伍佘元介紹說道：“魔圖秀秀團隊有三分之一的研發人員留下，集體加入胖達直播，為胖達直播開發視頻美顏功能。
“71助手團隊有大約五分之一的成員留下，一部分留在青鳥互娛運營部，一小部分流到青禾科技，剩下的都加入了麥粒科技。”
“看來我們員工的粘性還是不夠高啊。”
獲悉71助手團隊近八成的員工選擇加入千度，張碩就有些失落。
“人資會加強價值觀培訓。”伍佘元就壓力山大。
“嗯。”
張碩倒也沒有苛責伍佘元的意思。
一則現在的萌芽，確實還無法跟老牌巨頭千度媲美；二則嚴格意義上，是萌芽先率先拋棄了71助手，也就怪不得人家跳槽。
道義上也說不通。
“照這麽說，7月份將有一萬兩千名新員工加入萌芽，辦公區安排的過來嗎？”張碩又看向負責行政事務的副總裁蔣悅。
“以現有的辦公條件肯定不行。”
蔣悅正為這事頭疼呢，新員工一到，萌芽的總員工數量就又要翻一番。
擱在哪家公司都扛不住。
“初步計劃是，適當延後後海萌芽大廈主塔樓的施工進度，對副塔樓進行優先施工，爭取趕在7月份之前竣工交付副塔樓。”
一萬兩千名新員工中，隻有不到一半的人會留在濱海城。
剩下的在完成新員工培訓之後，就將分流到羊城、魔都、京師、臨安、江夏、山城、蓉城等地。
光是青橙集團，就將接收三千多名新員工。
而為了安置總部之外的員工，萌芽置業也已經啟動了新一輪的辦公區租購計劃，原則上是計劃在魔都、江夏、蓉城三地各購入一棟甲級寫字樓。
剩下的二三線城市辦公還是以租賃為主。
更長遠的規劃，則是加速建設萌芽產業園，根據產業園的總體規劃，全麵建成之後，將可容納超過三萬人同時辦公。
絕對是世界級的辦公樞紐。
“魔都、江夏、蓉城三地的寫字樓購入計劃要盡快啟動，如果有必要的話，濱海城也可以再購入一棟甲級寫字樓。原則就一個，不能惡化了辦公條件。”
張碩可不希望說，隨著萌芽集團員工數量激增，辦公環境又要迴到最開始青鳥互娛的那種人擠人的狀態。
那員工還有什麽幸福感可言？
“好！”
現在萌芽賬上資金充足，蔣悅倒是也沒有拒絕。
有錢任性！
“另外就是，稻穗半導體籌建之後，麥粒科技也該升格了。”
張碩拋出另外一個話題，“我的想法是，以麥粒科技、麥粒電子以及稻穗半導體為基礎，籌建麥粒集團。”
這也將是萌芽係第二家集團子公司。
青鳥互娛雖然也是集團子公司，但隻是級別提上去了，影響力還比不了。
集團子公司的一大特點就是也業務範圍寬泛。
像之前的青橙集團，涉及到新零售、外賣、共享單車、線上票務、共享充電寶等各類新舊業務，唯有集團化運營才能hold住。
新成立的麥粒集團也是同樣的道理。
雖然說，麥粒集團至今都還沒能拿出一部手機成品，但智能手機產業本就極度複雜，哪怕說麥粒集團隻涉足其中的一部分，業務也非常廣。
升格之後。
麥粒科技將專注於軟硬件的研發設計，麥粒電子專注於手機生產製造，稻穗半導體專注於芯片的研發設計。
麥粒集團總部層麵，一是做好職能保障，二是負責尖端前沿技術的研發，三是負責新業務的孵化，比如可穿戴設備、vr設備、ar設備。
未來不排除說。
麥粒集團還會效仿蘋果，介入筆記本電腦、平板電腦等業務。
如此龐大的一個體係，也唯有集團架構才能支撐。
將一級子公司升格為集團子公司，除了管理上的需要，還有兩大好處，一是便於對外融資，二是便於旗下二級子公司單獨融資或者上市。
比如說對於麥粒電子，未來就不排除獨立上市的可能。
升格之後，顧銘章仍舊擔任萌芽集團副總裁兼麥粒集團總裁，因為本來就是兼職，職級上也不會發生什麽變化。
麥粒集團人事也不會出現大的變動。
早會最後，技術中心總監王岩提出一個問題：“國域名自打2003年3月開放注冊以來，越來越受到重視。我建議集團未雨綢繆，將萌芽以及旗下所有子品牌域名全都注冊一遍。如果有被搶注的，也應該從注冊人手中收購過來，以免將來對品牌認知度造成不良影響。”
現在主流的還是org國際域名域名影響非常有限。
張碩卻是記起，直到2022年，像小咪、ov等知名企業才逐漸重視域名，開始光明正大地在海外市場展域名，以體現文化自信。
悲催的是。
騰達旗下icq域名被搶注之後，一直都沒能收迴。
“可以！”
張碩當即同意王岩的提議，他可不想步騰達的後塵。
反正又花不了幾個錢。
而且萌芽集團作為華夏土生土長的企業，就更應該主動啟域名，毫不避諱地像海外市場展示自身的血統。
穀鮞
不像某些企業，看似國產，卻非要標榜國際化。
………
早會結束之後，張碩又將伍佘元單獨叫到辦公室，笑著問：“現在入選萌芽百人計劃的科學家，有多少人？”
“國內58人，海外35人。”
“就是說，百人計劃的名額快要滿了？”
“是的。”
伍佘元臉上帶笑。
這可是人資最為豐碩的戰果，尤其是對海外科學家的招攬，在驕陽控股配合下，進行的異常順利。
“既然之前預設的目標就要達成，而萌芽對科學家的渴求還在繼續，那就順勢而為，將百人計劃提升為千人計劃，待遇保持不變。”
張碩也是野心勃勃。
想要在半導體行業有所作為，科學家更是必不可少。
百人計劃升格為千人計劃，可不是簡單的名稱變化，玩弄文字遊戲，而是需要萌芽集團拿出實打實的資金來支撐。
按照每位科學家千萬年薪計算，百名科學家光是每年薪資支出就是十億，而千人計劃一旦實施落地，那就是百億級的支出。
放眼全球，也沒有多少大企業能夠扛得住。
但是在張碩看來，給予頂尖科學家與之相匹配的薪資待遇，本來就是基礎要求，相比那些盲流子娛樂明星，千萬年薪真的不算什麽。
“好！”
伍佘元是既振奮，又有壓力。
招募百名優秀科學家已經是窮盡了手段，現在kpi一下又提升到千名優秀科學家，實在是一項極其艱巨的任務。
關鍵時間還緊。
以伍佘元對萌芽技術研發擴張的判斷，留給千人計劃的時間，最多最多也就是三四年，絕對不會超過五年。
甚至可能更短。
這也就意味著，他帶領的人資團隊需要付出更加艱苦的努力才行。
“對了，你抽空去一趟香江，跟這個人接觸一下，看能不能邀請他跟他的團隊加入沃土研究院，一起致力於人工智能的開發。”
張碩笑著遞給伍佘元一張名片。
人工智能是一個非常寬泛的概念，可不是說，光是在沃土研究院設立一個人工智能實驗室，就能解決問題的。
這還遠遠不夠！
“唐甌教授，這個人我聽說過，據說是在香江大學創立了一家多媒體實驗室，專注於人工智能研發。”伍佘元也是見多識廣。
“就是他！”
張碩笑著點頭，唐甌教授的名片還是他從武教授拿獲得的。
而這個現在還名不見經傳的多媒體實驗室，原時空可是孕育出了熵湯科技，這一人工智能領域最大的獨角獸企業。
如果可以的話。
張碩當然希望將這個實驗室收入麾下，加強萌芽在人工智能的技術儲備。
該實驗室最大的成就，就是用了整整18年的時間，終於是在2014年3月，將人臉識別準確率提升至99.55%，首次超越人眼識別能力（97.53%）。
由此開啟了整個人臉識別行業技術落地的時代。
從這個例子也可以看出，技術研發需要怎麽耐得住寂寞，僅僅是人臉識別這一項技術的突破，就耗時僅二十年。
如此也就不難理解，為何張碩在技術研發布局上如此的“急功近利”了。
實在是不急不行啊。
“好，我先搜集一些資料，然後就去拜訪唐甌教授。”大老板親自下達的任務，伍佘元當然要格外的重視。
………
第二天是情人節。
對於這些洋玩意兒，張碩慣常是沒什麽興趣的，可架不住學校裏的男男女女興奮啊，隨處可見手捧鮮花的妹子。
要說還是老土了些。
張碩記得原時空到了2022年，送花已經不新鮮了，年輕情侶之間開始返璞歸真，蹭傳統文化的熱度，流行手抄上林賦，還有親手製作桃木簪。
有多少真心實意不知道，反正手疼是肯定的。
零零後也不愧是卷王一代，連撒狗糧都開始瘋狂內卷，找誰說理去？
不變的隻有單身狗的憂傷……
張碩當然也有他的憂傷，先是被唐雨拉著，美其名曰為宿舍四名單身美女集體過情人節，晚上在大排檔胡吃海喝了一頓。
他很有理由懷疑，唐雨這丫頭根本就是為了蹭吃蹭喝。
迴到西麗大廈。
又要接受陳露精心準備的情人節大餐，直接就吃吐了。
張碩不待見情人節，陳露卻是以情人自居，因而格外注重情人節，每年都會精心準備，還總能玩出一些新花樣。
別說，還挺刺激的....
………
操勞了大半夜，第二天張碩上班又遲到了。
好在他是大老板，別說是上午10點到公司，就是趕著中午飯點到公司，估計也沒人敢說半個不字。
尤其設立輪值總裁製度之後，張碩的工作時間就更靈活了。
可見是非常明智之舉。
讓張碩意外的是，他今天迎來了一位特殊的客人——黴團汪鑫。
“汪總找我，有事？”
張碩跟汪鑫實在是不熟，原時空當然是如雷貫耳，這一世雖然萌芽集團跟黴團在業務上有些交集，兩人卻是連麵都沒有見過一次。
既然不熟，那自然也就無需客套。
選擇單刀直入！
而且以張碩今時今日的地位，也無需對誰假意熱情，說話都很直白。
“萌芽有沒有可能投資黴團？”
汪鑫也是開門見山，道出來見張碩的目的，最近他實在是被逼到了牆腳，如果再沒有新的資金注入，黴團就要麵臨倒閉的風險。
走投無路之下，最後求到了張碩這。
在汪鑫看來，雖然外賣行業三巨頭的競爭格局已經成型，但青橙集團始終超脫在外，不應該對黴團沒有興趣才對。
一旦青橙集團聯手黴團，就能一舉成為外賣行業的實力玩家。
“汪總怕是誤會了，青橙集團在外賣業務上的野心一直不大，始終追求上班族白領午餐這個細分市場。所以，很抱歉，萌芽無意投資黴團。”
張碩斷然拒絕。
開什麽玩笑，他好不容易做局把黴團搞垮了，又怎麽會伸出援手。
那不打自己臉嗎？
“這樣……”
汪鑫果然很失望，眼神越發黯淡了，隨即下定決心，抬頭問：“如果黴團願意接受被全資收購呢，青橙集團有沒有興趣？”
“全資收購？”
這下輪到張碩詫異了，當初阿狸跟黴團鬧僵，不就是因為汪鑫堅持獨立性嗎？現在竟然願意被全資收購了，屬實是開了眼。
也從側麵證明，人一旦被逼到絕路，也就無所謂堅持原則了。
活下去最重要！
“我很好奇，既然汪總願意接受黴團被青橙集團全資收購，那為什麽不去找阿狸？阿狸應該比萌芽更感興趣才對。”
張碩可沒有忘記，阿狸至今都還沒有出售其在黴團的股份。
還是黴團的股東之一。
阿狸排斥黴團，僅僅隻是因為黴團不願意融入阿狸體係，如果黴團願意被全資收購，那阿狸肯定是沒有二話的。
不止是阿狸。
估計騰達、千度也會對黴團感興趣。
本身三巨頭在外賣賽道就僵持住了，在這種時刻，哪家能夠收購黴團，就有可能一局打破現有的脆弱平衡。
張碩甚至早就得到消息，騰達私底下一直都沒有放棄跟黴團的接觸。
可誰又能想到。
汪鑫竟然棄三巨頭不顧，主動找到張碩這來了。
“我觀察，不，準確說是研究青橙集團很久了，在外賣賽道，不，更準確說是在本地生活服務賽道，我更看好青橙集團的未來。”
汪鑫也是開誠布公。
在三巨頭紛紛下場之後，他已經接受黴團無法獨存的現實。
可即便是要賣身，汪鑫也希望找對買家，在將黴團賣掉之後，能夠順勢加入青橙集團，以新的身份繼續留在戰場。
“是嗎？”
張碩倒是真信了。
原時空汪鑫能把黴團做起來，能力肯定是毋庸置疑的出類拔萃，而且對本地生活服務的理解也是國內頂尖的。
能夠選中青橙集團，也是對張碩的一種認可。
“可如果萌芽收購黴團，阿狸那也是一道跨不過去的障礙，還有猩紅資本，你應該知道，猩紅資本是萌芽的死對頭吧？”張碩還是很費解。
就算萌芽有意收購黴團，那也是阻礙重重，不僅猩紅資本不樂意，還容易惡了阿狸。
“在黴團，我跟我的團隊還擁有控股權，無論是阿狸，還是猩紅資本，他們可以投反對票，但最終還是得尊重我的決定。”汪鑫給出解釋。
這也是他最後的籌碼了。
對華夏微電子的投資，用的也是萌芽投資的名義。
為此。
集團又向萌芽投資額外劃撥了20億專項資金。
“除了投資華夏微電子，我決定向粒子基金額外劃撥十億資金,用於在半導體產業的投資。投資並購部要盡快完成市場調研工作。”
張碩也是說到做到。
粒子基金對半導體產業鏈的投資，也會有意避開華夏微電子的核心業務，專注於上遊原材料加工與提煉，下遊芯片封裝與測試。
專心打好輔助，避免內卷。
“好！”
呂凱自然是樂意的，巴不得擴充集團的投資業務，笑著說道：“官方有意加速推進半導體產業的發展，確實值得加大在半導體行業的投資。”
“嗯。”
張碩轉頭看向顧銘章,“稻穗半導體的籌備工作,進行的怎麽樣了？”
在半導體行業，除了投資，萌芽還要親自下場。
首要任務，就是激活之前就已經注冊的殼公司——濱海城稻穗半導體有限責任公司，專注於集成電路設計業務，又以芯片設計為主。
對標的正是華威海斯。
相比華威海斯，稻穗半導體不僅起步晚，萌芽係的技術儲備也遠遠不如華威，自然要更加鉚足馬力，迎頭趕上。
張碩之前倒是也有考慮過，是否放棄自研，轉而選擇跟華威合作？
不僅事半功倍，也省得內卷。
可仔細一想，麥粒手機跟華威手機走的是不同的技術路徑，技術參數的不同決定了對手機芯片需求的不同,在合作上存在著很大的難度。
這也是為什麽。
高端手機品牌幾乎走的都是自行設計的路子。
更何況說，萌芽激活稻穗半導體，國內芯片研發設計公司數量仍舊是相當稀少,並不存在過度競爭，反而是多了一重保障。
畢竟不能把雞蛋都放在一個籃子裏。
“濱海城稻穗半導體有限責任公司已經完成備案工作，初始團隊直接從麥粒科技手機芯片設計部門劃過去。現在麵臨的問題，一是技術儲備單薄，隻有從諾基亞那裏買來的相關技術；二是人才儲備單薄，團隊不足百人。”
華威海斯高峰期擁有七千多名員工。
一百人的研發設計團隊確實不夠看，連海斯的零頭都比不上。
更何況說，張碩對稻穗半導體的期望還要在海斯之上，不僅要力爭成為全球最具競爭力的芯片研發設計企業，還要單獨組建一個團隊研發eda軟件。
道理也很簡單。
eda軟件是芯片設計必不可少的工具，可這工具卻都掌握在漂亮國手裏，一旦形勢發生變化，就可能被人卡住脖子。
真是要多難受有多難受。
當然僅憑稻穗半導體肯定也是不行的，前麵就說過，半導體行業涉及到的技術門類太過龐雜，哪怕是eda軟件也不是一兩家能夠搞定的。
稻穗半導體在自研的同時，粒子基金也會加速在相關領域的投資布局。
爭取齊頭並進。
在半導體行業,資金確實不是萬能的，但沒有資金也是萬萬不能的。
張碩還就不信了，提前七八年布局，額外再向半導體行業砸個幾千億資金下去，十年之後，憑借國人的智慧，會聽不出個響來。
久久為功，付出總會有迴報的。
“技術單薄，隻能是靜下心來搞研發，這沒有任何捷徑可走。至於說人才單薄嘛，倒是可以交給人力資源部來解決。”張碩就看向伍佘元。
“那我順帶介紹一下春招工作。”
伍佘元也是有備而來，“鑒於胖達直播、天天頭條等新業務的開拓，以及集團在半導體領域的布局，人資計劃在去年秋招的基礎上，再在春招招募兩千名應屆畢業生，以便查缺補漏，滿足集團各項業務發展需求。”
春招畢竟是秋招挑剩下的，人員素質要略差一點。
去年萌芽那是沒有辦法，才在春招時一口氣招募了五千名新員工，效果本就差強人意，辭退率很高。
今年即便是查缺補漏，也不再大規模招人。
“除了春招，人資最近正在籌劃一場星火行動，跟國內、國外各大獵頭公司合作，聯手從各行各業挖掘所需的人才。”
伍佘元也是發了狠。
去年剛得了總裁特別貢獻獎，今年自然不能掉鏈子。
“71助手、魔圖秀秀兩個團隊的人員安置，有著落了嗎？”張碩問。
“基本已經塵埃落定了。”伍佘元介紹說道：“魔圖秀秀團隊有三分之一的研發人員留下，集體加入胖達直播，為胖達直播開發視頻美顏功能。
“71助手團隊有大約五分之一的成員留下，一部分留在青鳥互娛運營部，一小部分流到青禾科技，剩下的都加入了麥粒科技。”
“看來我們員工的粘性還是不夠高啊。”
獲悉71助手團隊近八成的員工選擇加入千度，張碩就有些失落。
“人資會加強價值觀培訓。”伍佘元就壓力山大。
“嗯。”
張碩倒也沒有苛責伍佘元的意思。
一則現在的萌芽，確實還無法跟老牌巨頭千度媲美；二則嚴格意義上，是萌芽先率先拋棄了71助手，也就怪不得人家跳槽。
道義上也說不通。
“照這麽說，7月份將有一萬兩千名新員工加入萌芽，辦公區安排的過來嗎？”張碩又看向負責行政事務的副總裁蔣悅。
“以現有的辦公條件肯定不行。”
蔣悅正為這事頭疼呢，新員工一到，萌芽的總員工數量就又要翻一番。
擱在哪家公司都扛不住。
“初步計劃是，適當延後後海萌芽大廈主塔樓的施工進度，對副塔樓進行優先施工，爭取趕在7月份之前竣工交付副塔樓。”
一萬兩千名新員工中，隻有不到一半的人會留在濱海城。
剩下的在完成新員工培訓之後，就將分流到羊城、魔都、京師、臨安、江夏、山城、蓉城等地。
光是青橙集團，就將接收三千多名新員工。
而為了安置總部之外的員工，萌芽置業也已經啟動了新一輪的辦公區租購計劃，原則上是計劃在魔都、江夏、蓉城三地各購入一棟甲級寫字樓。
剩下的二三線城市辦公還是以租賃為主。
更長遠的規劃，則是加速建設萌芽產業園，根據產業園的總體規劃，全麵建成之後，將可容納超過三萬人同時辦公。
絕對是世界級的辦公樞紐。
“魔都、江夏、蓉城三地的寫字樓購入計劃要盡快啟動，如果有必要的話，濱海城也可以再購入一棟甲級寫字樓。原則就一個，不能惡化了辦公條件。”
張碩可不希望說，隨著萌芽集團員工數量激增，辦公環境又要迴到最開始青鳥互娛的那種人擠人的狀態。
那員工還有什麽幸福感可言？
“好！”
現在萌芽賬上資金充足，蔣悅倒是也沒有拒絕。
有錢任性！
“另外就是，稻穗半導體籌建之後，麥粒科技也該升格了。”
張碩拋出另外一個話題，“我的想法是，以麥粒科技、麥粒電子以及稻穗半導體為基礎，籌建麥粒集團。”
這也將是萌芽係第二家集團子公司。
青鳥互娛雖然也是集團子公司，但隻是級別提上去了，影響力還比不了。
集團子公司的一大特點就是也業務範圍寬泛。
像之前的青橙集團，涉及到新零售、外賣、共享單車、線上票務、共享充電寶等各類新舊業務，唯有集團化運營才能hold住。
新成立的麥粒集團也是同樣的道理。
雖然說，麥粒集團至今都還沒能拿出一部手機成品，但智能手機產業本就極度複雜，哪怕說麥粒集團隻涉足其中的一部分，業務也非常廣。
升格之後。
麥粒科技將專注於軟硬件的研發設計，麥粒電子專注於手機生產製造，稻穗半導體專注於芯片的研發設計。
麥粒集團總部層麵，一是做好職能保障，二是負責尖端前沿技術的研發，三是負責新業務的孵化，比如可穿戴設備、vr設備、ar設備。
未來不排除說。
麥粒集團還會效仿蘋果，介入筆記本電腦、平板電腦等業務。
如此龐大的一個體係，也唯有集團架構才能支撐。
將一級子公司升格為集團子公司，除了管理上的需要，還有兩大好處，一是便於對外融資，二是便於旗下二級子公司單獨融資或者上市。
比如說對於麥粒電子，未來就不排除獨立上市的可能。
升格之後，顧銘章仍舊擔任萌芽集團副總裁兼麥粒集團總裁，因為本來就是兼職，職級上也不會發生什麽變化。
麥粒集團人事也不會出現大的變動。
早會最後，技術中心總監王岩提出一個問題：“國域名自打2003年3月開放注冊以來，越來越受到重視。我建議集團未雨綢繆，將萌芽以及旗下所有子品牌域名全都注冊一遍。如果有被搶注的，也應該從注冊人手中收購過來，以免將來對品牌認知度造成不良影響。”
現在主流的還是org國際域名域名影響非常有限。
張碩卻是記起，直到2022年，像小咪、ov等知名企業才逐漸重視域名，開始光明正大地在海外市場展域名，以體現文化自信。
悲催的是。
騰達旗下icq域名被搶注之後，一直都沒能收迴。
“可以！”
張碩當即同意王岩的提議，他可不想步騰達的後塵。
反正又花不了幾個錢。
而且萌芽集團作為華夏土生土長的企業，就更應該主動啟域名，毫不避諱地像海外市場展示自身的血統。
穀鮞
不像某些企業，看似國產，卻非要標榜國際化。
………
早會結束之後，張碩又將伍佘元單獨叫到辦公室，笑著問：“現在入選萌芽百人計劃的科學家，有多少人？”
“國內58人，海外35人。”
“就是說，百人計劃的名額快要滿了？”
“是的。”
伍佘元臉上帶笑。
這可是人資最為豐碩的戰果，尤其是對海外科學家的招攬，在驕陽控股配合下，進行的異常順利。
“既然之前預設的目標就要達成，而萌芽對科學家的渴求還在繼續，那就順勢而為，將百人計劃提升為千人計劃，待遇保持不變。”
張碩也是野心勃勃。
想要在半導體行業有所作為，科學家更是必不可少。
百人計劃升格為千人計劃，可不是簡單的名稱變化，玩弄文字遊戲，而是需要萌芽集團拿出實打實的資金來支撐。
按照每位科學家千萬年薪計算，百名科學家光是每年薪資支出就是十億，而千人計劃一旦實施落地，那就是百億級的支出。
放眼全球，也沒有多少大企業能夠扛得住。
但是在張碩看來，給予頂尖科學家與之相匹配的薪資待遇，本來就是基礎要求，相比那些盲流子娛樂明星，千萬年薪真的不算什麽。
“好！”
伍佘元是既振奮，又有壓力。
招募百名優秀科學家已經是窮盡了手段，現在kpi一下又提升到千名優秀科學家，實在是一項極其艱巨的任務。
關鍵時間還緊。
以伍佘元對萌芽技術研發擴張的判斷，留給千人計劃的時間，最多最多也就是三四年，絕對不會超過五年。
甚至可能更短。
這也就意味著，他帶領的人資團隊需要付出更加艱苦的努力才行。
“對了，你抽空去一趟香江，跟這個人接觸一下，看能不能邀請他跟他的團隊加入沃土研究院，一起致力於人工智能的開發。”
張碩笑著遞給伍佘元一張名片。
人工智能是一個非常寬泛的概念，可不是說，光是在沃土研究院設立一個人工智能實驗室，就能解決問題的。
這還遠遠不夠！
“唐甌教授，這個人我聽說過，據說是在香江大學創立了一家多媒體實驗室，專注於人工智能研發。”伍佘元也是見多識廣。
“就是他！”
張碩笑著點頭，唐甌教授的名片還是他從武教授拿獲得的。
而這個現在還名不見經傳的多媒體實驗室，原時空可是孕育出了熵湯科技，這一人工智能領域最大的獨角獸企業。
如果可以的話。
張碩當然希望將這個實驗室收入麾下，加強萌芽在人工智能的技術儲備。
該實驗室最大的成就，就是用了整整18年的時間，終於是在2014年3月，將人臉識別準確率提升至99.55%，首次超越人眼識別能力（97.53%）。
由此開啟了整個人臉識別行業技術落地的時代。
從這個例子也可以看出，技術研發需要怎麽耐得住寂寞，僅僅是人臉識別這一項技術的突破，就耗時僅二十年。
如此也就不難理解，為何張碩在技術研發布局上如此的“急功近利”了。
實在是不急不行啊。
“好，我先搜集一些資料，然後就去拜訪唐甌教授。”大老板親自下達的任務，伍佘元當然要格外的重視。
………
第二天是情人節。
對於這些洋玩意兒，張碩慣常是沒什麽興趣的，可架不住學校裏的男男女女興奮啊，隨處可見手捧鮮花的妹子。
要說還是老土了些。
張碩記得原時空到了2022年，送花已經不新鮮了，年輕情侶之間開始返璞歸真，蹭傳統文化的熱度，流行手抄上林賦，還有親手製作桃木簪。
有多少真心實意不知道，反正手疼是肯定的。
零零後也不愧是卷王一代，連撒狗糧都開始瘋狂內卷，找誰說理去？
不變的隻有單身狗的憂傷……
張碩當然也有他的憂傷，先是被唐雨拉著，美其名曰為宿舍四名單身美女集體過情人節，晚上在大排檔胡吃海喝了一頓。
他很有理由懷疑，唐雨這丫頭根本就是為了蹭吃蹭喝。
迴到西麗大廈。
又要接受陳露精心準備的情人節大餐，直接就吃吐了。
張碩不待見情人節，陳露卻是以情人自居，因而格外注重情人節，每年都會精心準備，還總能玩出一些新花樣。
別說，還挺刺激的....
………
操勞了大半夜，第二天張碩上班又遲到了。
好在他是大老板，別說是上午10點到公司，就是趕著中午飯點到公司，估計也沒人敢說半個不字。
尤其設立輪值總裁製度之後，張碩的工作時間就更靈活了。
可見是非常明智之舉。
讓張碩意外的是，他今天迎來了一位特殊的客人——黴團汪鑫。
“汪總找我，有事？”
張碩跟汪鑫實在是不熟，原時空當然是如雷貫耳，這一世雖然萌芽集團跟黴團在業務上有些交集，兩人卻是連麵都沒有見過一次。
既然不熟，那自然也就無需客套。
選擇單刀直入！
而且以張碩今時今日的地位，也無需對誰假意熱情，說話都很直白。
“萌芽有沒有可能投資黴團？”
汪鑫也是開門見山，道出來見張碩的目的，最近他實在是被逼到了牆腳，如果再沒有新的資金注入，黴團就要麵臨倒閉的風險。
走投無路之下，最後求到了張碩這。
在汪鑫看來，雖然外賣行業三巨頭的競爭格局已經成型，但青橙集團始終超脫在外，不應該對黴團沒有興趣才對。
一旦青橙集團聯手黴團，就能一舉成為外賣行業的實力玩家。
“汪總怕是誤會了，青橙集團在外賣業務上的野心一直不大，始終追求上班族白領午餐這個細分市場。所以，很抱歉，萌芽無意投資黴團。”
張碩斷然拒絕。
開什麽玩笑，他好不容易做局把黴團搞垮了，又怎麽會伸出援手。
那不打自己臉嗎？
“這樣……”
汪鑫果然很失望，眼神越發黯淡了，隨即下定決心，抬頭問：“如果黴團願意接受被全資收購呢，青橙集團有沒有興趣？”
“全資收購？”
這下輪到張碩詫異了，當初阿狸跟黴團鬧僵，不就是因為汪鑫堅持獨立性嗎？現在竟然願意被全資收購了，屬實是開了眼。
也從側麵證明，人一旦被逼到絕路，也就無所謂堅持原則了。
活下去最重要！
“我很好奇，既然汪總願意接受黴團被青橙集團全資收購，那為什麽不去找阿狸？阿狸應該比萌芽更感興趣才對。”
張碩可沒有忘記，阿狸至今都還沒有出售其在黴團的股份。
還是黴團的股東之一。
阿狸排斥黴團，僅僅隻是因為黴團不願意融入阿狸體係，如果黴團願意被全資收購，那阿狸肯定是沒有二話的。
不止是阿狸。
估計騰達、千度也會對黴團感興趣。
本身三巨頭在外賣賽道就僵持住了，在這種時刻，哪家能夠收購黴團，就有可能一局打破現有的脆弱平衡。
張碩甚至早就得到消息，騰達私底下一直都沒有放棄跟黴團的接觸。
可誰又能想到。
汪鑫竟然棄三巨頭不顧，主動找到張碩這來了。
“我觀察，不，準確說是研究青橙集團很久了，在外賣賽道，不，更準確說是在本地生活服務賽道，我更看好青橙集團的未來。”
汪鑫也是開誠布公。
在三巨頭紛紛下場之後，他已經接受黴團無法獨存的現實。
可即便是要賣身，汪鑫也希望找對買家，在將黴團賣掉之後，能夠順勢加入青橙集團，以新的身份繼續留在戰場。
“是嗎？”
張碩倒是真信了。
原時空汪鑫能把黴團做起來，能力肯定是毋庸置疑的出類拔萃，而且對本地生活服務的理解也是國內頂尖的。
能夠選中青橙集團，也是對張碩的一種認可。
“可如果萌芽收購黴團，阿狸那也是一道跨不過去的障礙，還有猩紅資本，你應該知道，猩紅資本是萌芽的死對頭吧？”張碩還是很費解。
就算萌芽有意收購黴團，那也是阻礙重重，不僅猩紅資本不樂意，還容易惡了阿狸。
“在黴團，我跟我的團隊還擁有控股權，無論是阿狸，還是猩紅資本，他們可以投反對票，但最終還是得尊重我的決定。”汪鑫給出解釋。
這也是他最後的籌碼了。