次日一早，李皓龍聯係了湯姆，說出了自己的決定，驕傲的湯姆心意不改，堅決提出了辭職，他也不再勉強。
沒多久各個部門的主管、核心職員和教練組成員齊聚俱樂部會議室，他們已經或多或少知道了俱樂部即將迎來巨變，對這個會議也是格外關注，這個年輕的主席究竟有著怎樣的野心也大家急於想了解的，他們會視情況來定自己的未來。
“諸位都是俱樂部的核心成員，也是我們這個團隊能夠完美運轉的關鍵，今天把大家請來，我就是想聆聽大家最真實的想法。想必你們也知道了，迪馬特奧先生由於在工作中感到不開心，已經向我提出了辭職，經過慎重考慮我已經批準了他的辭職，而湯姆先生因為迪馬特奧的事情與我本人產生了嚴重的分歧，也在昨天提出了辭職，至於原因我也不避諱告訴大家，這也是我今天把大家找來的最大目的。我決定正式加入教練團隊，擔任球隊的助理教練，來自青年隊的助理教練彼得羅夫先生將擔任球隊主教練。我們的分歧便源於此，他認為老板不能加入教練團隊，會影響球隊，而我堅持認為我進入教練組是目前最好的選擇。就事論事，我對湯姆個人絕無意見，他是個對工作高度熱情能力超強的好幫手，可惜我們因為意見不合產生了裂痕，他執意辭職我也沒有辦法，隻能祝他好運。湯姆走了，工作還得繼續，他空缺的位置我決定由最近工作表現相當出色的市場部主管蘭姆來擔任，原總經理助理安菲小姐繼續擔任蘭姆的助手，我相信蘭姆在湯姆留下的寶貴財富裏一定會如魚得水，帶領大家更進一步的搞好我們俱樂部的工作。大家需要注意的是，這決定就是集團最終決定，已經是板上釘釘之事，老掌櫃的相關文件馬上便會傳真過來，但是我還是希望聽到大家真實的聲音，如果對此決定實在無法接受萌生退意，俱樂部也不會強留，還會給想走的員工最好的離職待遇。”
李皓龍在員工心目中永遠是那個溫和謙遜的東方年輕人形象，現在這罕有強硬態度大家一時有些反應不過來，會議室裏沒有人說話，或低頭沉思、或無意識的玩著手裏的筆、或呆呆的看著天花板，時間太短了，大家都在努力消化著李皓龍這一大段話。經過與蘭姆小雪的商量，決定隱瞞李皓龍實際行使主教練職權的真相，雖然這所謂的真相根本不要幾天就會人盡皆知，但無論如何，都不可能有官方承認的證據存在，以免落人口實。
“主席先生，我和你共同為球隊轉會事物奔忙過，從這些不難看出你對足球的專業了解和你自己的獨特見解，而且你也正在為成為職業教練努力著，足總能將a級證書頒發給你，這就證明了你的能力，可是……請恕我直言，教練證書其實並不能代表所有的一切，我覺得你離職業教練還有一段距離，這個距離就是經驗，說得白些就是年齡。雖然世界足壇也有22歲就當上主教練的獨特現象，比如阿塞拜疆fc巴庫隊的22歲主教練伍加爾，是世界足壇最年輕的主帥，很神奇的是該隊的總經理是前法國傳奇球星帕潘；我們英國第10級別俱樂部羅姆塞鎮的同樣22歲主帥詹姆斯-菲利普斯，是英足總最年輕主帥；還有法國著名教練居伊?魯，也是22歲執教歐賽爾隊，前後執教歐塞爾長達44年，但是我們維拉俱樂部跟他們相比還是不同，因為我們有著更輝煌的曆史，當然現在還擁有強大的經濟實力，所以我們的壓力更大。”最先開口說話的居然是一向很和藹並經常幫助李皓龍的首席財務總監羅賓。
“所以你的意思呢？羅賓。”
“我的意思是我願意留下來讓你證明我是錯的，我覺得22歲能當主席，那麽再當主教練也不是什麽新鮮事了，你已經帶給英國人太多驚奇了，我想看看你到底還能帶來什麽。”
“嘿，羅賓你這個伏筆很大啊，我幾乎以為你也要離我而去了。”
“你在開玩笑嗎？主席先生，要知道我們現在可是處在一個動輒上億引援的土豪球隊，還有什麽地方能比維拉好嗎？光是從有這麽慷慨的老板這一條來說，我們會跟生計過不去嗎？你絕對要相信我們的職業精神。”
羅賓看似開玩笑的一席話卻透露出員工們的真實心態，這裏並非人人都是視足球為生命的衛道士，這說到底就是一份工作，一份養家糊口的活計，而且確實如他所說，現在還有比維拉經濟情況還要好並且急需這麽多員工的俱樂部嗎？從老掌櫃巨大的投入來看，這並不是像以前的老板那樣做做樣子，都是真金白銀掏了出來，也許自己真能見證一個奇跡的誕生，並作為一個直接參與者，與有榮焉。退一萬步講，就算主席先生想玩玩票那也是資方的事情，萬一玩好了，皆大歡喜，玩不好，就再請教練，不過就耽誤一些時間罷了，更重要的是無論從哪裏看，這個平常給大家印象很好的老板也不像隨便玩玩不負責任的人。
羅賓一席話點醒了還在思慮的眾人，沒有誰會拒絕如此優越的工作環境，大家紛紛表態願意支持俱樂部工作，在這個多事之秋共同麵對，扛過這次的換帥、換掌門危機。唯一稍有疑慮的就是教練組成員，他們是以後直接共事李皓龍的人，心中的考慮比其他員工肯定多了幾分，不過見識了眾人的態度後，他們交換了一下眼神，也同意接受這項決定。
心情大好的李皓龍馬上接著安排了下麵的工作，讓大家見識到了以前一直隱藏在湯姆後麵雷厲風行的作風。
上午馬上約見球員經紀人，無法趕到伯明翰的電話溝通，通過經紀人穩住球員，讓大家明白無論如何換帥俱樂部的宏偉目標和球隊的建隊方針絕不會動搖；下午召開記者招待會，公布俱樂部重大人事變動；明天上午球隊的訓練，麵對全體隊員宣布決定並直接加入教練組工作，帶領球隊訓練，用實際行動打消球員們的顧慮，證明自己的執教能力。
沒多久各個部門的主管、核心職員和教練組成員齊聚俱樂部會議室，他們已經或多或少知道了俱樂部即將迎來巨變，對這個會議也是格外關注，這個年輕的主席究竟有著怎樣的野心也大家急於想了解的，他們會視情況來定自己的未來。
“諸位都是俱樂部的核心成員，也是我們這個團隊能夠完美運轉的關鍵，今天把大家請來，我就是想聆聽大家最真實的想法。想必你們也知道了，迪馬特奧先生由於在工作中感到不開心，已經向我提出了辭職，經過慎重考慮我已經批準了他的辭職，而湯姆先生因為迪馬特奧的事情與我本人產生了嚴重的分歧，也在昨天提出了辭職，至於原因我也不避諱告訴大家，這也是我今天把大家找來的最大目的。我決定正式加入教練團隊，擔任球隊的助理教練，來自青年隊的助理教練彼得羅夫先生將擔任球隊主教練。我們的分歧便源於此，他認為老板不能加入教練團隊，會影響球隊，而我堅持認為我進入教練組是目前最好的選擇。就事論事，我對湯姆個人絕無意見，他是個對工作高度熱情能力超強的好幫手，可惜我們因為意見不合產生了裂痕，他執意辭職我也沒有辦法，隻能祝他好運。湯姆走了，工作還得繼續，他空缺的位置我決定由最近工作表現相當出色的市場部主管蘭姆來擔任，原總經理助理安菲小姐繼續擔任蘭姆的助手，我相信蘭姆在湯姆留下的寶貴財富裏一定會如魚得水，帶領大家更進一步的搞好我們俱樂部的工作。大家需要注意的是，這決定就是集團最終決定，已經是板上釘釘之事，老掌櫃的相關文件馬上便會傳真過來，但是我還是希望聽到大家真實的聲音，如果對此決定實在無法接受萌生退意，俱樂部也不會強留，還會給想走的員工最好的離職待遇。”
李皓龍在員工心目中永遠是那個溫和謙遜的東方年輕人形象，現在這罕有強硬態度大家一時有些反應不過來，會議室裏沒有人說話，或低頭沉思、或無意識的玩著手裏的筆、或呆呆的看著天花板，時間太短了，大家都在努力消化著李皓龍這一大段話。經過與蘭姆小雪的商量，決定隱瞞李皓龍實際行使主教練職權的真相，雖然這所謂的真相根本不要幾天就會人盡皆知，但無論如何，都不可能有官方承認的證據存在，以免落人口實。
“主席先生，我和你共同為球隊轉會事物奔忙過，從這些不難看出你對足球的專業了解和你自己的獨特見解，而且你也正在為成為職業教練努力著，足總能將a級證書頒發給你，這就證明了你的能力，可是……請恕我直言，教練證書其實並不能代表所有的一切，我覺得你離職業教練還有一段距離，這個距離就是經驗，說得白些就是年齡。雖然世界足壇也有22歲就當上主教練的獨特現象，比如阿塞拜疆fc巴庫隊的22歲主教練伍加爾，是世界足壇最年輕的主帥，很神奇的是該隊的總經理是前法國傳奇球星帕潘；我們英國第10級別俱樂部羅姆塞鎮的同樣22歲主帥詹姆斯-菲利普斯，是英足總最年輕主帥；還有法國著名教練居伊?魯，也是22歲執教歐賽爾隊，前後執教歐塞爾長達44年，但是我們維拉俱樂部跟他們相比還是不同，因為我們有著更輝煌的曆史，當然現在還擁有強大的經濟實力，所以我們的壓力更大。”最先開口說話的居然是一向很和藹並經常幫助李皓龍的首席財務總監羅賓。
“所以你的意思呢？羅賓。”
“我的意思是我願意留下來讓你證明我是錯的，我覺得22歲能當主席，那麽再當主教練也不是什麽新鮮事了，你已經帶給英國人太多驚奇了，我想看看你到底還能帶來什麽。”
“嘿，羅賓你這個伏筆很大啊，我幾乎以為你也要離我而去了。”
“你在開玩笑嗎？主席先生，要知道我們現在可是處在一個動輒上億引援的土豪球隊，還有什麽地方能比維拉好嗎？光是從有這麽慷慨的老板這一條來說，我們會跟生計過不去嗎？你絕對要相信我們的職業精神。”
羅賓看似開玩笑的一席話卻透露出員工們的真實心態，這裏並非人人都是視足球為生命的衛道士，這說到底就是一份工作，一份養家糊口的活計，而且確實如他所說，現在還有比維拉經濟情況還要好並且急需這麽多員工的俱樂部嗎？從老掌櫃巨大的投入來看，這並不是像以前的老板那樣做做樣子，都是真金白銀掏了出來，也許自己真能見證一個奇跡的誕生，並作為一個直接參與者，與有榮焉。退一萬步講，就算主席先生想玩玩票那也是資方的事情，萬一玩好了，皆大歡喜，玩不好，就再請教練，不過就耽誤一些時間罷了，更重要的是無論從哪裏看，這個平常給大家印象很好的老板也不像隨便玩玩不負責任的人。
羅賓一席話點醒了還在思慮的眾人，沒有誰會拒絕如此優越的工作環境，大家紛紛表態願意支持俱樂部工作，在這個多事之秋共同麵對，扛過這次的換帥、換掌門危機。唯一稍有疑慮的就是教練組成員，他們是以後直接共事李皓龍的人，心中的考慮比其他員工肯定多了幾分，不過見識了眾人的態度後，他們交換了一下眼神，也同意接受這項決定。
心情大好的李皓龍馬上接著安排了下麵的工作，讓大家見識到了以前一直隱藏在湯姆後麵雷厲風行的作風。
上午馬上約見球員經紀人，無法趕到伯明翰的電話溝通，通過經紀人穩住球員，讓大家明白無論如何換帥俱樂部的宏偉目標和球隊的建隊方針絕不會動搖；下午召開記者招待會，公布俱樂部重大人事變動；明天上午球隊的訓練，麵對全體隊員宣布決定並直接加入教練組工作，帶領球隊訓練，用實際行動打消球員們的顧慮，證明自己的執教能力。