人一旦不缺錢了，就有了底氣，做事說話都會多一份從容。
蘇爸蘇媽現在不像以前，以伺候別人為恥。
兩人現在對自己的事業充滿了自豪和熱愛。
憑自己清清白白的手藝賺錢，走到哪裏，都是昂首挺胸的。
蘇棪棪還發現，二樓上，掛了幾麵別人感謝蘇爸蘇媽的錦旗。
在蘇棪棪的建議下，蘇媽把錦旗掛在了一樓，店裏最顯眼的地方。
來來往往的人，隻要眼睛往店裏瞟一下，就能看見。
果然，這一天的客流量更多了。
很多人看見了之後，非常好奇。為什麽一個洗腳按摩的小店，還能得到錦旗。
情不自禁的就想進去試試。
一整天，蘇棪棪不停的泡茶，端水果，招唿客人。
蘇爸蘇媽配合無間，先來的先做，後來的，腳先泡著，聽聽店裏的音樂，讓客人先放鬆。
蘇家小店一樓的5個洗腳床，2樓的3個按摩床，一整天就沒空過。
蘇爸蘇媽一邊做著，一邊詢問客人是否能接受直播。
做直播模特的客人，可以享受5折優惠，很多人都點頭願意。
就這樣，直播看著，大家說說笑笑著，蘇家小店裏充滿了歡聲笑語。
晚上9點，客流量終於小了下來，三人都累的直不起腰。
蘇媽拿著計算器劈裏啪啦的按著，蘇爸在旁邊配合著記賬。
蘇棪棪體力最好，給父母捶著腰，捏著肩膀。
最後發現，今天營業額突破3000，直播間的禮物算下來也有2000。
這一天，就有了5000的收入。
這在以往，奇峰鎮上，是蘇爸蘇媽兩個月的收入，如今一天就達到了。
三人都非常開心。
拖著疲憊的身體迴家，蘇媽和蘇棪棪先去洗澡，洗完澡，蘇爸再去洗。
現在蘇爸身上膽結石手術的傷口，已經完全消失，兩人前幾天還體檢了一次，都沒有什麽大問題。
一家人看著生活越來越好，心裏充滿了奔頭。
晚上，蘇棪棪和蘇爸蘇媽談心。
現在蘇家小店的問題是，太火爆了。
蘇媽這個人就是，生意不好，她著急；
生意太好了，有人來了，結果走了，她更著急上火。
相當於送上門來的財富，溜走了。
為了讓兩人不那麽辛苦，蘇棪棪建議蘇爸蘇媽，試試看招人幫工。
蘇爸很是躊躇，手藝飯有個缺點，很多人學會了，就走了。
寧願自立門戶，也不願意給人打工。
蘇爸蘇媽這個手藝，也是自己摸索學習了很多年，才獲得了這麽多客戶的認可。
就怕教會徒弟，餓死師傅。
蘇棪棪耐心的勸導著，如果一個人，想要自立門戶，想要走。那是怎麽都留不住的。
現在網上資源豐富，想學什麽手法學不到呢？
蘇棪棪告訴蘇爸，要多站在目前生意的立場來考慮問題，長久的火爆生意，一定會累垮他們的身體。
累病了，又要吃藥，反而不美。
如果一個徒弟教會了就走了，我們就再找第二個，第三個。
用別人的時間精力來為自己賺錢，難道不好嗎？
蘇爸蘇媽沉默了半晌，表示需要認真想想。
蘇棪棪迴到自己房間，躺在床上，思考著蘇家小店招聘的一些要點。
蘇爸的想法也沒有錯，但太擰巴未來，還沒有發生的，未知的事情，蘇棪棪認為是有點浪費時間的。
重要的是，先把眼前的蘇家小店的困境解決。
現在的困境就是蘇家小店太火爆，兩人的身體來不起了。
蘇媽考慮了一夜。
第二天吃早餐的時候，蘇爸蘇媽讓蘇棪棪幫他們打印幾份招聘啟事。
了解了蘇爸蘇媽的要求之後，蘇棪棪用簡單的a4紙打印了幾份招聘，貼在小店的不同位置。
“蘇家小店，誠聘洗腳按摩的技師，學徒亦可。
工資麵議，聯係電話：123**88*8*。”
招聘貼出去之後，蘇媽很快接到了電話，經過麵試和技能測試，蘇媽選了2個學徒，1個技師。
2個學徒是男孩子，一個叫小張，一個叫小王。
都是家境貧困，讀到高一就輟學了。
在工廠幹了2年，實在被流水線上的枯燥折磨的沒有辦法了。
現在想學點新技術，改變家裏的情況。
蘇媽讓兩人伸出手來，看了一下兩人的關節，又用精油讓兩人嚐試了一下按摩和洗腳的幾種手法。
點了點頭。
一個手勁兒大一些，適合做背部按摩；
一個手勁兒小一些，但學的很快，適合做腳部按摩。
更重要的是，兩個學徒年輕肯學，人又很踏實。
蘇媽對這兩個學徒很滿意，耐心教了1周，2個學徒就能獨立上手了。
這大大減輕了蘇爸蘇媽的工作量，蘇家小店再也沒有出現客人進來了，又出去了這種情況。
至於招聘來的技師，完全是衝著蘇家小店在網絡上的火爆，想要賺一波快錢。
幹了兩天，就辭工了。
蘇媽氣的迴家，就在蘇棪棪麵前抱怨：
“從來沒見過這樣的技師，自己手法差不說，還不聽別人的建議，我讓她這麽做，她非要那麽做。
給客人按個背，不願意用勁兒，在客人背上摸來摸去，搞得客人怨聲載道。
得，今天說了兩句，就給我說，她不來了。”
蘇棪棪耐心的給蘇媽開導著，這都是會遇到的正常情況。
蘇家小店火爆，肯定會有一些有心人，以各種目的來小店看情況。
這個技師既然不好，我們重新招聘一個就可以。
蘇媽被蘇棪棪安慰了幾句，自己也很快想開了。
還好那兩個學徒人好，機靈，又肯學。
現在蘇家小店四個人，也能轉的動了。
在蘇棪棪的建議下，蘇爸蘇媽對兩個學徒進行了一次開誠布公的談話。
包括後續對他們的培養，工資的構成，漲薪的時間和幅度。
小張和小王看見了很清晰，很明確的賺錢目標。
隻要達成某個標準，蘇家小店就會給他們開相應的工資。
成長的階梯非常明確。
明確的目標帶來了強大的動力。
小張和小王幹得更賣力了。
雖然多了兩個人的工資，但蘇媽算賬下來，營業額反而比之前增長的更多。
果然是人多力量大！
蘇爸蘇媽現在不像以前，以伺候別人為恥。
兩人現在對自己的事業充滿了自豪和熱愛。
憑自己清清白白的手藝賺錢，走到哪裏，都是昂首挺胸的。
蘇棪棪還發現，二樓上，掛了幾麵別人感謝蘇爸蘇媽的錦旗。
在蘇棪棪的建議下，蘇媽把錦旗掛在了一樓，店裏最顯眼的地方。
來來往往的人，隻要眼睛往店裏瞟一下，就能看見。
果然，這一天的客流量更多了。
很多人看見了之後，非常好奇。為什麽一個洗腳按摩的小店，還能得到錦旗。
情不自禁的就想進去試試。
一整天，蘇棪棪不停的泡茶，端水果，招唿客人。
蘇爸蘇媽配合無間，先來的先做，後來的，腳先泡著，聽聽店裏的音樂，讓客人先放鬆。
蘇家小店一樓的5個洗腳床，2樓的3個按摩床，一整天就沒空過。
蘇爸蘇媽一邊做著，一邊詢問客人是否能接受直播。
做直播模特的客人，可以享受5折優惠，很多人都點頭願意。
就這樣，直播看著，大家說說笑笑著，蘇家小店裏充滿了歡聲笑語。
晚上9點，客流量終於小了下來，三人都累的直不起腰。
蘇媽拿著計算器劈裏啪啦的按著，蘇爸在旁邊配合著記賬。
蘇棪棪體力最好，給父母捶著腰，捏著肩膀。
最後發現，今天營業額突破3000，直播間的禮物算下來也有2000。
這一天，就有了5000的收入。
這在以往，奇峰鎮上，是蘇爸蘇媽兩個月的收入，如今一天就達到了。
三人都非常開心。
拖著疲憊的身體迴家，蘇媽和蘇棪棪先去洗澡，洗完澡，蘇爸再去洗。
現在蘇爸身上膽結石手術的傷口，已經完全消失，兩人前幾天還體檢了一次，都沒有什麽大問題。
一家人看著生活越來越好，心裏充滿了奔頭。
晚上，蘇棪棪和蘇爸蘇媽談心。
現在蘇家小店的問題是，太火爆了。
蘇媽這個人就是，生意不好，她著急；
生意太好了，有人來了，結果走了，她更著急上火。
相當於送上門來的財富，溜走了。
為了讓兩人不那麽辛苦，蘇棪棪建議蘇爸蘇媽，試試看招人幫工。
蘇爸很是躊躇，手藝飯有個缺點，很多人學會了，就走了。
寧願自立門戶，也不願意給人打工。
蘇爸蘇媽這個手藝，也是自己摸索學習了很多年，才獲得了這麽多客戶的認可。
就怕教會徒弟，餓死師傅。
蘇棪棪耐心的勸導著，如果一個人，想要自立門戶，想要走。那是怎麽都留不住的。
現在網上資源豐富，想學什麽手法學不到呢？
蘇棪棪告訴蘇爸，要多站在目前生意的立場來考慮問題，長久的火爆生意，一定會累垮他們的身體。
累病了，又要吃藥，反而不美。
如果一個徒弟教會了就走了，我們就再找第二個，第三個。
用別人的時間精力來為自己賺錢，難道不好嗎？
蘇爸蘇媽沉默了半晌，表示需要認真想想。
蘇棪棪迴到自己房間，躺在床上，思考著蘇家小店招聘的一些要點。
蘇爸的想法也沒有錯，但太擰巴未來，還沒有發生的，未知的事情，蘇棪棪認為是有點浪費時間的。
重要的是，先把眼前的蘇家小店的困境解決。
現在的困境就是蘇家小店太火爆，兩人的身體來不起了。
蘇媽考慮了一夜。
第二天吃早餐的時候，蘇爸蘇媽讓蘇棪棪幫他們打印幾份招聘啟事。
了解了蘇爸蘇媽的要求之後，蘇棪棪用簡單的a4紙打印了幾份招聘，貼在小店的不同位置。
“蘇家小店，誠聘洗腳按摩的技師，學徒亦可。
工資麵議，聯係電話：123**88*8*。”
招聘貼出去之後，蘇媽很快接到了電話，經過麵試和技能測試，蘇媽選了2個學徒，1個技師。
2個學徒是男孩子，一個叫小張，一個叫小王。
都是家境貧困，讀到高一就輟學了。
在工廠幹了2年，實在被流水線上的枯燥折磨的沒有辦法了。
現在想學點新技術，改變家裏的情況。
蘇媽讓兩人伸出手來，看了一下兩人的關節，又用精油讓兩人嚐試了一下按摩和洗腳的幾種手法。
點了點頭。
一個手勁兒大一些，適合做背部按摩；
一個手勁兒小一些，但學的很快，適合做腳部按摩。
更重要的是，兩個學徒年輕肯學，人又很踏實。
蘇媽對這兩個學徒很滿意，耐心教了1周，2個學徒就能獨立上手了。
這大大減輕了蘇爸蘇媽的工作量，蘇家小店再也沒有出現客人進來了，又出去了這種情況。
至於招聘來的技師，完全是衝著蘇家小店在網絡上的火爆，想要賺一波快錢。
幹了兩天，就辭工了。
蘇媽氣的迴家，就在蘇棪棪麵前抱怨：
“從來沒見過這樣的技師，自己手法差不說，還不聽別人的建議，我讓她這麽做，她非要那麽做。
給客人按個背，不願意用勁兒，在客人背上摸來摸去，搞得客人怨聲載道。
得，今天說了兩句，就給我說，她不來了。”
蘇棪棪耐心的給蘇媽開導著，這都是會遇到的正常情況。
蘇家小店火爆，肯定會有一些有心人，以各種目的來小店看情況。
這個技師既然不好，我們重新招聘一個就可以。
蘇媽被蘇棪棪安慰了幾句，自己也很快想開了。
還好那兩個學徒人好，機靈，又肯學。
現在蘇家小店四個人，也能轉的動了。
在蘇棪棪的建議下，蘇爸蘇媽對兩個學徒進行了一次開誠布公的談話。
包括後續對他們的培養，工資的構成，漲薪的時間和幅度。
小張和小王看見了很清晰，很明確的賺錢目標。
隻要達成某個標準，蘇家小店就會給他們開相應的工資。
成長的階梯非常明確。
明確的目標帶來了強大的動力。
小張和小王幹得更賣力了。
雖然多了兩個人的工資，但蘇媽算賬下來，營業額反而比之前增長的更多。
果然是人多力量大！