公司裏開始瘋傳，周弘與我不對付。
於是，那幾個被他壓著的講師，開始與我套近乎。
“成小姐，這樣，多幫我宣傳宣傳，請你吃飯。”
“就是，周弘有什麽好的，還不是基礎好的學生都被他一個人挑走了。”
“你放心，我肯定比他用心教。”
大家七嘴八舌討論著，我笑而不語。
他對我不忠，我總不能不義吧？
隻是“不義”的機會很快就來了。
下午接待一個家長，應該是不差錢的新深圳人，孩子成績差的離譜，天天被老師留在辦公室。於是，在其他家長建議下，找到英澳。
我看過他填寫的資料，其實孩子基礎成績不差，隻是從湖南鄉下初中轉到市區學校，不適應而已。
“不知您需要哪些幫助？”
“數學吧，數學最差！”
我看了眼孩子的數學成績，的確，在鄉下100分的試卷都沒能及格，更別提跟上深圳的教學進度。
翻出各個講師的資料，他懶得看，直接讓我推薦：
“隨便吧，找一個嚴格點的，能管住我兒子就行。”
我指著邵華介紹：
“邵老師曾有八年的中學數學教師經驗，目前也是我們第一梯隊的講師，課時費是1100。”
他睜開眼看看，邵老師長相還是值得信任的，很快就甩出一張卡，約定輔導時間。
丹姐看到我簽訂的合同，話中有話的問：
“時間你確定和邵老師商量了嗎？”
“當然，他說沒問題！”
沒想到一個月後，家長來我這裏興師問罪：
“你推薦的這個老師，教的還是不錯的，可怎麽每次都提前下課？”
保時保量是公司對講師的首要原則。
我安撫家長情緒，私下和邵老師核實情況。沒想到他滿不在乎：
“不過早二十分鍾下課而已，有必要計較嘛！”
說完毫不客氣掛斷我的電話。
我無奈，諮詢丹姐，她這才告訴我：
“邵華每周二都得去舞蹈學校接女兒，所以最多排三個課時。”
“可他非得讓我排四個。”
“估計也是欺負你是新來的，這人就是這樣，能力強，但吃不了一點虧。”
“那現在怎麽辦？”
“隻能兩頭溝通！”
好在年底公司推出一係列優惠活動，我額外贈送給家長四次英語口語訓練課，價值3000，總算壓下他的火氣。不過家長也要求，下學期必須換老師，就不願意慣著這種行為。
得知被換這事，邵老師來辦公室發了好大火，直指我溝通能力有問題，讓家長產生誤會。
可這事難道不是他自己的錯嗎？
見我委屈，丹姐無奈說：
“這會你知道為什麽周弘定價最貴，還有這麽多人追捧吧？這麽多年，從沒有家長投訴。”
不得不承認，拋開私生活，周弘的確有口皆碑。
晚上我在房間吃泡麵，周弘遞過來一個餐盒，裏麵是南乳燒肉。
“聽說受委屈了？給你補補！”
我不願理他，直接無視餐盒，繼續嚼麵條。
他倒也不惱，坐在我旁邊，直接開吃。
不一會，他齁啞著聲音說：
“快快，給我口水。”
見我沒動靜，直接搶過泡麵桶，猛喝一大口湯。但沒想到，裏頭加了辣椒，他猛烈咳嗽，指著我罵：
“總有刁民想害朕！”
直衝衛生間，漱了好久的喉嚨，才滿麵通紅走出：
“成香，我們八字是不是相克？怎麽每次見你都沒好事！”
“相克？那晚你睡這裏，也沒見的被我克死啊？”
說完這句，我突然意識到不對，本就是遮掩避人的事情，怎麽就這麽輕易說出來。
好久，他才緩過勁，惡狠狠的說：
“你等著！”
接著摔門而出。
聖誕節到了，英語組講師提議內部聯歡一次，奚總看著今年的營收總額，樂得什麽都答應。
公司裏男女員工各占一半，因此，大家都開始提前邀請舞伴。
最受歡迎男舞伴，周弘當仁不讓。
光是銷售部12人，就有8人遞去邀約函。不過他統統拒絕，理由是這麽多漂亮妹妹，總不能為一顆樹木而得罪一片森林。
最後，他選了男舞伴，奚總。
當他和老奚旋轉在舞池中央的時候，所有人笑的前仰後合。最後造型兩人絆腳沒站穩，疊摔在一起，畫麵不堪入目。
新來的語文講師趙沛說：
“這人該不會是個雙吧？”
又引得一陣哄堂大笑。
抽獎環節，老奚拖著被壓的半瘸的腿，胖胖的手臂在紙箱裏翻來翻去，終於挑出兩個幸運兒，特等獎：帶薪休假一周。
當報出周弘的名字時，台下噓聲一片，大喊“內幕”，不過當“成香”說出口，大家又閉上了嘴。
我是挺開心，正常趁這段時間，迴老家看看。
雖說父母做了不少過分事，但始終是一家人，又何來隔夜仇呢？
打算元旦後一周迴家看看，因為丹姐說寒假是小高峰，想要錢就別請假。
我問她：
“周弘帶的學生這麽多，老奚能同意請假？”
“不同意能怎麽辦？總不能逼他去其他機構吧？”
元旦時候，老奚將我叫到辦公室，說等過了年就做迴助理。他指著辦公室角落的隔間：
“你就坐那，平時再跟著一起去挖人。”
“挖？”
“對，去其他公司。”
我真是佩服老奚，表麵上義憤填膺罵獵頭，暗地裏又去撬牆角，真是商人本性，利益為重。
我聽丹姐說過，類似英澳的培訓機構，師資來源大多是名牌大學和重點高中，大部分講師是被高薪吸引，主動辭職而來，畢竟在機構幹一年，頂學校五六七八九年。
當然還有小部分，是因為各種原因，被迫辭職，被老奚慧眼識英雄，比如周弘這樣。
老奚的標準隻有兩條：業務能力強，別對學生動手腳。
所以，早年也發生過講師與學生家長產生感情的情況，老奚不幹涉，還說這叫“魅力”。這樣三觀的人，還能把公司做的這麽大，算是奇跡。
買了周四迴江蘇的票，周二開始陸陸續續整理東西，聽說梁西二胎也生了，是個女兒，和她一樣漂亮，便打算帶一些兒童玩具迴去。
周三晚，周弘喝的醉醺醺敲開房門，上來就是一個深吻，讓我喘不過氣。
他這是怎麽了？
於是，那幾個被他壓著的講師，開始與我套近乎。
“成小姐，這樣，多幫我宣傳宣傳，請你吃飯。”
“就是，周弘有什麽好的，還不是基礎好的學生都被他一個人挑走了。”
“你放心，我肯定比他用心教。”
大家七嘴八舌討論著，我笑而不語。
他對我不忠，我總不能不義吧？
隻是“不義”的機會很快就來了。
下午接待一個家長，應該是不差錢的新深圳人，孩子成績差的離譜，天天被老師留在辦公室。於是，在其他家長建議下，找到英澳。
我看過他填寫的資料，其實孩子基礎成績不差，隻是從湖南鄉下初中轉到市區學校，不適應而已。
“不知您需要哪些幫助？”
“數學吧，數學最差！”
我看了眼孩子的數學成績，的確，在鄉下100分的試卷都沒能及格，更別提跟上深圳的教學進度。
翻出各個講師的資料，他懶得看，直接讓我推薦：
“隨便吧，找一個嚴格點的，能管住我兒子就行。”
我指著邵華介紹：
“邵老師曾有八年的中學數學教師經驗，目前也是我們第一梯隊的講師，課時費是1100。”
他睜開眼看看，邵老師長相還是值得信任的，很快就甩出一張卡，約定輔導時間。
丹姐看到我簽訂的合同，話中有話的問：
“時間你確定和邵老師商量了嗎？”
“當然，他說沒問題！”
沒想到一個月後，家長來我這裏興師問罪：
“你推薦的這個老師，教的還是不錯的，可怎麽每次都提前下課？”
保時保量是公司對講師的首要原則。
我安撫家長情緒，私下和邵老師核實情況。沒想到他滿不在乎：
“不過早二十分鍾下課而已，有必要計較嘛！”
說完毫不客氣掛斷我的電話。
我無奈，諮詢丹姐，她這才告訴我：
“邵華每周二都得去舞蹈學校接女兒，所以最多排三個課時。”
“可他非得讓我排四個。”
“估計也是欺負你是新來的，這人就是這樣，能力強，但吃不了一點虧。”
“那現在怎麽辦？”
“隻能兩頭溝通！”
好在年底公司推出一係列優惠活動，我額外贈送給家長四次英語口語訓練課，價值3000，總算壓下他的火氣。不過家長也要求，下學期必須換老師，就不願意慣著這種行為。
得知被換這事，邵老師來辦公室發了好大火，直指我溝通能力有問題，讓家長產生誤會。
可這事難道不是他自己的錯嗎？
見我委屈，丹姐無奈說：
“這會你知道為什麽周弘定價最貴，還有這麽多人追捧吧？這麽多年，從沒有家長投訴。”
不得不承認，拋開私生活，周弘的確有口皆碑。
晚上我在房間吃泡麵，周弘遞過來一個餐盒，裏麵是南乳燒肉。
“聽說受委屈了？給你補補！”
我不願理他，直接無視餐盒，繼續嚼麵條。
他倒也不惱，坐在我旁邊，直接開吃。
不一會，他齁啞著聲音說：
“快快，給我口水。”
見我沒動靜，直接搶過泡麵桶，猛喝一大口湯。但沒想到，裏頭加了辣椒，他猛烈咳嗽，指著我罵：
“總有刁民想害朕！”
直衝衛生間，漱了好久的喉嚨，才滿麵通紅走出：
“成香，我們八字是不是相克？怎麽每次見你都沒好事！”
“相克？那晚你睡這裏，也沒見的被我克死啊？”
說完這句，我突然意識到不對，本就是遮掩避人的事情，怎麽就這麽輕易說出來。
好久，他才緩過勁，惡狠狠的說：
“你等著！”
接著摔門而出。
聖誕節到了，英語組講師提議內部聯歡一次，奚總看著今年的營收總額，樂得什麽都答應。
公司裏男女員工各占一半，因此，大家都開始提前邀請舞伴。
最受歡迎男舞伴，周弘當仁不讓。
光是銷售部12人，就有8人遞去邀約函。不過他統統拒絕，理由是這麽多漂亮妹妹，總不能為一顆樹木而得罪一片森林。
最後，他選了男舞伴，奚總。
當他和老奚旋轉在舞池中央的時候，所有人笑的前仰後合。最後造型兩人絆腳沒站穩，疊摔在一起，畫麵不堪入目。
新來的語文講師趙沛說：
“這人該不會是個雙吧？”
又引得一陣哄堂大笑。
抽獎環節，老奚拖著被壓的半瘸的腿，胖胖的手臂在紙箱裏翻來翻去，終於挑出兩個幸運兒，特等獎：帶薪休假一周。
當報出周弘的名字時，台下噓聲一片，大喊“內幕”，不過當“成香”說出口，大家又閉上了嘴。
我是挺開心，正常趁這段時間，迴老家看看。
雖說父母做了不少過分事，但始終是一家人，又何來隔夜仇呢？
打算元旦後一周迴家看看，因為丹姐說寒假是小高峰，想要錢就別請假。
我問她：
“周弘帶的學生這麽多，老奚能同意請假？”
“不同意能怎麽辦？總不能逼他去其他機構吧？”
元旦時候，老奚將我叫到辦公室，說等過了年就做迴助理。他指著辦公室角落的隔間：
“你就坐那，平時再跟著一起去挖人。”
“挖？”
“對，去其他公司。”
我真是佩服老奚，表麵上義憤填膺罵獵頭，暗地裏又去撬牆角，真是商人本性，利益為重。
我聽丹姐說過，類似英澳的培訓機構，師資來源大多是名牌大學和重點高中，大部分講師是被高薪吸引，主動辭職而來，畢竟在機構幹一年，頂學校五六七八九年。
當然還有小部分，是因為各種原因，被迫辭職，被老奚慧眼識英雄，比如周弘這樣。
老奚的標準隻有兩條：業務能力強，別對學生動手腳。
所以，早年也發生過講師與學生家長產生感情的情況，老奚不幹涉，還說這叫“魅力”。這樣三觀的人，還能把公司做的這麽大，算是奇跡。
買了周四迴江蘇的票，周二開始陸陸續續整理東西，聽說梁西二胎也生了，是個女兒，和她一樣漂亮，便打算帶一些兒童玩具迴去。
周三晚，周弘喝的醉醺醺敲開房門，上來就是一個深吻，讓我喘不過氣。
他這是怎麽了？