車外，夜晚的城市還有零星的車子在行駛著，其中就有顧硯辭的車。
楚家他去過，小時候爺爺在世的時候去過，隻知道從市區坐車還要開好長時間，是那種可以讓你睡一覺的時間。
後來成年之後有次出任務夏宜君托他送平安信迴去去過楚家一次，小時候的印象的這家真的好大好大，大到他能迷路的那種，楚家不好找，一般人也進不去，這要是不是他跟夏宜、楚卿之是發小，光憑他的關係不一定能到的了楚家。
側頭看著旁邊頭靠椅背閉著眼的楚星月，唿吸很輕，不知道是睡著了還是在閉目養神。
小姑娘長的很好看，攏共就見了那麽幾次，每次都能給他不一樣的感覺，但那種心動的感覺一點都沒有變，顧硯辭知道，這麽多年一直沒有動靜的心在遇到楚星月之後動搖了。
顧硯辭知道自己對這姑娘心動了，今天的相處，他腦子裏麵竟然都想到了以後的女兒是像他多一點還是想楚星月多一點，這想法冒出來的時候，顧硯辭覺得自己是瘋了。
這麽多年他雖然沒有談過戀愛，但信息化的社會，沒吃過豬肉還沒看過豬跑嗎？
公司群裏，他有個小號在裏麵，有時候工作累了的時候會翻翻看看大家都在裏麵聊些什麽？
他不是老古板，不允許辦公室戀情，對這個他是絕對支持的，隻要雙方不影響正常工作。
他旗下的公司好多新興產業，這樣的公司大部分都是年輕人，正常情況都是不加班的，但如果手上有項目的加班這肯定都是無條件的，畢竟項目完成了大家都是有獎勵的的，另外彈性打卡，隻要在公司幹滿一年的就會有十五天的年假、分外還有五天帶薪病假，男士還有三個月的陪產假，但你必須在休假之前把手上的工作分給其他人，這就要看你平常的人際關係了。
如果你實在找不到人去分擔工作，那就交給你的上司，畢竟你手上的事情你的上司的一清二楚的。
公司女員工就更不要說了，不是所有公司都是女強人，每個公司裏你必須要有好幾個幫忙跑腿，幫忙幹手上一些繁瑣的小事情的。
家裏有孩子的女員工，hr會核實真實情況，可以晚來早走的，要是家裏實在沒有人帶的，孩子帶到辦公司，大家在手上不忙的時候都會幫忙帶，不是所有人都有老人幫襯，或者是舍得請保姆的，這部分的員工都很珍惜現在的工作。
這年頭工作不好找，尤其是像他們這樣的大公司，每個辦公區域都會有個單獨的母嬰室，讓大家在某些時候不至於尷尬，裏麵都有單獨的網絡程序，就連終端都是在母嬰室裏麵的隔間裏，公司信息部會在每個媽媽的手機上單獨裝上監控小程序讓大家能夠及時看到睡覺的小寶寶。
如果離職也會有人專門聯係卸載手機上的監控小程序，這樣保護了寶媽們的隱私，也讓公司在一定程度上有保障。
其實大家不到萬不得已不會帶孩子來上班的，公司已經很人性化了，如果自己再不知分寸，相信這份工作很快就會被其他人所取代的。
楚家他去過，小時候爺爺在世的時候去過，隻知道從市區坐車還要開好長時間，是那種可以讓你睡一覺的時間。
後來成年之後有次出任務夏宜君托他送平安信迴去去過楚家一次，小時候的印象的這家真的好大好大，大到他能迷路的那種，楚家不好找，一般人也進不去，這要是不是他跟夏宜、楚卿之是發小，光憑他的關係不一定能到的了楚家。
側頭看著旁邊頭靠椅背閉著眼的楚星月，唿吸很輕，不知道是睡著了還是在閉目養神。
小姑娘長的很好看，攏共就見了那麽幾次，每次都能給他不一樣的感覺，但那種心動的感覺一點都沒有變，顧硯辭知道，這麽多年一直沒有動靜的心在遇到楚星月之後動搖了。
顧硯辭知道自己對這姑娘心動了，今天的相處，他腦子裏麵竟然都想到了以後的女兒是像他多一點還是想楚星月多一點，這想法冒出來的時候，顧硯辭覺得自己是瘋了。
這麽多年他雖然沒有談過戀愛，但信息化的社會，沒吃過豬肉還沒看過豬跑嗎？
公司群裏，他有個小號在裏麵，有時候工作累了的時候會翻翻看看大家都在裏麵聊些什麽？
他不是老古板，不允許辦公室戀情，對這個他是絕對支持的，隻要雙方不影響正常工作。
他旗下的公司好多新興產業，這樣的公司大部分都是年輕人，正常情況都是不加班的，但如果手上有項目的加班這肯定都是無條件的，畢竟項目完成了大家都是有獎勵的的，另外彈性打卡，隻要在公司幹滿一年的就會有十五天的年假、分外還有五天帶薪病假，男士還有三個月的陪產假，但你必須在休假之前把手上的工作分給其他人，這就要看你平常的人際關係了。
如果你實在找不到人去分擔工作，那就交給你的上司，畢竟你手上的事情你的上司的一清二楚的。
公司女員工就更不要說了，不是所有公司都是女強人，每個公司裏你必須要有好幾個幫忙跑腿，幫忙幹手上一些繁瑣的小事情的。
家裏有孩子的女員工，hr會核實真實情況，可以晚來早走的，要是家裏實在沒有人帶的，孩子帶到辦公司，大家在手上不忙的時候都會幫忙帶，不是所有人都有老人幫襯，或者是舍得請保姆的，這部分的員工都很珍惜現在的工作。
這年頭工作不好找，尤其是像他們這樣的大公司，每個辦公區域都會有個單獨的母嬰室，讓大家在某些時候不至於尷尬，裏麵都有單獨的網絡程序，就連終端都是在母嬰室裏麵的隔間裏，公司信息部會在每個媽媽的手機上單獨裝上監控小程序讓大家能夠及時看到睡覺的小寶寶。
如果離職也會有人專門聯係卸載手機上的監控小程序，這樣保護了寶媽們的隱私，也讓公司在一定程度上有保障。
其實大家不到萬不得已不會帶孩子來上班的，公司已經很人性化了，如果自己再不知分寸，相信這份工作很快就會被其他人所取代的。