在宋少坤知道木子洋他們的意向部門後，加快了手續的辦理。
很快，品質部給他們三個下了調令。他們正式交接了信息部的辦公用品後，正式離開了信息部。
在離開的那一刻，他們心中充滿了不舍和遺憾。但是，他們知道這是公司的決定，他們必須接受這個事實。
來到品質部報到後，品質部經理宋朝暉接待了他們。
宋朝暉也是劉董事長當年從西北高校引進的大學生之一。不惑的年紀，身材修長，體型偏瘦，戴著一副銀色眼鏡，給人一種沉穩而睿智的感覺。
他的眼神透過鏡片閃爍著智慧的光芒，讓人感到他的深邃和遠見。他的頭發一絲不苟地梳成了整齊的分頭，顯得幹淨利落。
宋經理的衣著總是整潔得體，無論是深色的西裝還是工作服，都顯得筆挺有型。他的領帶顏色深沉而富有質感，搭配得恰到好處。整個人散發出一種嚴謹而專業的氣質，讓人對他產生信任和敬意。
作為品質部的經理，宋朝暉有著多年的管理經驗。他對品質控製和生產流程有著深入的了解和獨到的見解。他的經驗使他在處理問題時顯得遊刃有餘，能夠迅速地找到問題的根源並給出有效的解決方案。
在一個寬敞明亮的辦公室裏，宋朝暉靜靜地坐在辦公桌前，麵對著剛從信息部調過來的木子洋、韓洋和單漢峰。
他的眼神透露出一種深邃而溫暖的光芒，讓人感到一種沉穩的力量。
宋朝暉首先對他們的加入表示了歡迎，並簡單地介紹了品質部的概況和職責。他強調了品質部在生產過程中的重要性，以及他們需要承擔的責任和義務。他的話語清晰而有力，讓人感到他對品質部的自信和驕傲。
“作為我來說，還是歡迎你們加入的，畢竟都是從辦公室下來的大學生，無論素質還是文化學曆都比車間的員工要高一些，我相信你們會為品質部帶來一些新的活力和創造力。品質部是公司生產過程中的重要部門，我們的職責是確保產品的質量和安全，為客戶提供優質的服務。你們在信息部的工作經驗將會為你們在品質部的工作提供很大的幫助，但是你們在信息部做的多優秀，來新的部門你們也需要學習新的知識和技能，才能更好地履行你們的職責。你們的過去不管是優秀還是不足就讓它過去吧，我相信你們會在品質部取得很好的成績。”
“我已經了解過你們在信息部的情況，不管什麽原因，離開了信息部了，就要徹底改變自己。雖然調崗可能會讓你們感到失落和不適應，但是我希望你們能夠保持積極的心態，繼續做好公司的工作。你們在信息部積累的知識和技能在品質部也會有很大的幫助，隻要你們保持積極的心態，不斷學習和進步，你們一定會在品質部取得很好的成績。”
“進入新的部門是一個重新開始的機會，不要被過去的成績所束縛，而是要積極麵對未來的挑戰。品質部是一個充滿挑戰和機遇的部門，我相信你們會在這裏取得很好的成績。”
子洋、韓洋和單漢峰：“我們一定會放平心態，將來好好幹。”
宋經理的語氣充滿著鼓勵和支持，讓人感到一種溫暖和感激。
木子洋、韓洋和單漢峰在宋朝暉的話語中感受到了他的真誠和關心
在會談的最後，宋朝暉再次重複強調了放平心態的重要性。他告訴他們，進入新的部門是一個重新開始的機會，不要被過去的成績所束縛，而是要積極麵對未來的挑戰。他的眼神中充滿了對他們的期望和信任，讓人感到一種強烈的動力和決心。
這次會談雖然短暫，但卻給木子洋、韓洋和單漢峰留下了深刻的印象。他們感受到了宋朝暉的關心和支持，也明白了在新的崗位上重新開始的重要性。他們決心以積極的心態迎接未來的挑戰，為公司的發展做出更大的貢獻。
接著他又簡單地談了談部門車間的概況，三個工段車間分布在三個工業園區。他們三人被安排進了1-3工段。
他的安排既考慮到了每個人的能力和特點，又考慮到了工段的實際需要，讓他們能夠在適合自己的崗位上發揮出最大的價值。
單漢峰因為在總公司做硬件運維，跟宋朝暉相熟。他被安排進了總廠一工段的實驗室工作。這個崗位對他來說相對輕鬆，是個長白班，應該是工段內比較不錯的崗位了。
木子洋因為宿舍在西工業園，被安排進了二工段。這個工段主要負責產品檢驗和質量控製。木子洋在這個崗位上需要重新掌握各種檢測技能和方法，以及質量管理的相關知識，需要倒班，工作會比較累。
韓洋被安排進了東工業園區的三工段。基本和木子洋的工作內容差不多，同樣也是需要三班倒，工作內容也會累一些。
他們根本沒有討價還價的餘地，隻能服從安排。
木子洋跟著品質部的科長王廣武，坐上了去西工業園的班車。
王科長也是從基層做起來的，態度很溫和，他親自送木子洋去二工段，路上也跟他溝通一下。
在班車上，王科長有點關心的問木子洋。
“你們到底怎麽迴事？怎麽從信息部下來了？”
木子洋苦澀的笑了笑“唉，遇人不淑啊！被人整下來了。”
“哦，世事難料啊！車間可不比辦公室啊，環境、勞動量都很大，你可得調整好心態啊，不然你就會度日如年啊！我可提前給打個預防針啊！”
“嗯，多謝王科長！”木子洋無奈的點點頭。
王科長的平易近人，讓木子洋忐忑的心暫時平緩了下來。
很快，品質部給他們三個下了調令。他們正式交接了信息部的辦公用品後，正式離開了信息部。
在離開的那一刻，他們心中充滿了不舍和遺憾。但是，他們知道這是公司的決定，他們必須接受這個事實。
來到品質部報到後，品質部經理宋朝暉接待了他們。
宋朝暉也是劉董事長當年從西北高校引進的大學生之一。不惑的年紀，身材修長，體型偏瘦，戴著一副銀色眼鏡，給人一種沉穩而睿智的感覺。
他的眼神透過鏡片閃爍著智慧的光芒，讓人感到他的深邃和遠見。他的頭發一絲不苟地梳成了整齊的分頭，顯得幹淨利落。
宋經理的衣著總是整潔得體，無論是深色的西裝還是工作服，都顯得筆挺有型。他的領帶顏色深沉而富有質感，搭配得恰到好處。整個人散發出一種嚴謹而專業的氣質，讓人對他產生信任和敬意。
作為品質部的經理，宋朝暉有著多年的管理經驗。他對品質控製和生產流程有著深入的了解和獨到的見解。他的經驗使他在處理問題時顯得遊刃有餘，能夠迅速地找到問題的根源並給出有效的解決方案。
在一個寬敞明亮的辦公室裏，宋朝暉靜靜地坐在辦公桌前，麵對著剛從信息部調過來的木子洋、韓洋和單漢峰。
他的眼神透露出一種深邃而溫暖的光芒，讓人感到一種沉穩的力量。
宋朝暉首先對他們的加入表示了歡迎，並簡單地介紹了品質部的概況和職責。他強調了品質部在生產過程中的重要性，以及他們需要承擔的責任和義務。他的話語清晰而有力，讓人感到他對品質部的自信和驕傲。
“作為我來說，還是歡迎你們加入的，畢竟都是從辦公室下來的大學生，無論素質還是文化學曆都比車間的員工要高一些，我相信你們會為品質部帶來一些新的活力和創造力。品質部是公司生產過程中的重要部門，我們的職責是確保產品的質量和安全，為客戶提供優質的服務。你們在信息部的工作經驗將會為你們在品質部的工作提供很大的幫助，但是你們在信息部做的多優秀，來新的部門你們也需要學習新的知識和技能，才能更好地履行你們的職責。你們的過去不管是優秀還是不足就讓它過去吧，我相信你們會在品質部取得很好的成績。”
“我已經了解過你們在信息部的情況，不管什麽原因，離開了信息部了，就要徹底改變自己。雖然調崗可能會讓你們感到失落和不適應，但是我希望你們能夠保持積極的心態，繼續做好公司的工作。你們在信息部積累的知識和技能在品質部也會有很大的幫助，隻要你們保持積極的心態，不斷學習和進步，你們一定會在品質部取得很好的成績。”
“進入新的部門是一個重新開始的機會，不要被過去的成績所束縛，而是要積極麵對未來的挑戰。品質部是一個充滿挑戰和機遇的部門，我相信你們會在這裏取得很好的成績。”
子洋、韓洋和單漢峰：“我們一定會放平心態，將來好好幹。”
宋經理的語氣充滿著鼓勵和支持，讓人感到一種溫暖和感激。
木子洋、韓洋和單漢峰在宋朝暉的話語中感受到了他的真誠和關心
在會談的最後，宋朝暉再次重複強調了放平心態的重要性。他告訴他們，進入新的部門是一個重新開始的機會，不要被過去的成績所束縛，而是要積極麵對未來的挑戰。他的眼神中充滿了對他們的期望和信任，讓人感到一種強烈的動力和決心。
這次會談雖然短暫，但卻給木子洋、韓洋和單漢峰留下了深刻的印象。他們感受到了宋朝暉的關心和支持，也明白了在新的崗位上重新開始的重要性。他們決心以積極的心態迎接未來的挑戰，為公司的發展做出更大的貢獻。
接著他又簡單地談了談部門車間的概況，三個工段車間分布在三個工業園區。他們三人被安排進了1-3工段。
他的安排既考慮到了每個人的能力和特點，又考慮到了工段的實際需要，讓他們能夠在適合自己的崗位上發揮出最大的價值。
單漢峰因為在總公司做硬件運維，跟宋朝暉相熟。他被安排進了總廠一工段的實驗室工作。這個崗位對他來說相對輕鬆，是個長白班，應該是工段內比較不錯的崗位了。
木子洋因為宿舍在西工業園，被安排進了二工段。這個工段主要負責產品檢驗和質量控製。木子洋在這個崗位上需要重新掌握各種檢測技能和方法，以及質量管理的相關知識，需要倒班，工作會比較累。
韓洋被安排進了東工業園區的三工段。基本和木子洋的工作內容差不多，同樣也是需要三班倒，工作內容也會累一些。
他們根本沒有討價還價的餘地，隻能服從安排。
木子洋跟著品質部的科長王廣武，坐上了去西工業園的班車。
王科長也是從基層做起來的，態度很溫和，他親自送木子洋去二工段，路上也跟他溝通一下。
在班車上，王科長有點關心的問木子洋。
“你們到底怎麽迴事？怎麽從信息部下來了？”
木子洋苦澀的笑了笑“唉，遇人不淑啊！被人整下來了。”
“哦，世事難料啊！車間可不比辦公室啊，環境、勞動量都很大，你可得調整好心態啊，不然你就會度日如年啊！我可提前給打個預防針啊！”
“嗯，多謝王科長！”木子洋無奈的點點頭。
王科長的平易近人，讓木子洋忐忑的心暫時平緩了下來。