等著幹部考核完,自然就要核算每個人的年終獎勵,第十三個月工資。卓一凡自然也早就聽說了,一直期待著!


    對於那個工資低的不像樣子的年代,第十三個月的工資有很多用處。媳婦管的比較緊的幹部多了一筆錢進入小金庫,日常開銷比較大欠賬的幹部可以用來還賬......


    第十三個月工資並不是所有人都能領到,比如考核不合格,受過處分,在外集訓超過半年.......有的是領一半,有的是一分也領不到。卓一凡屬於後者,這一年,他總共在外單位集訓9個月零17天,一分錢都領不上!


    當每個人的工資上賬的時候,卓一凡還少了一筆錢,他還以為財務算錯了。跑到財務科問助理怎麽迴事,財務科助理說:規定是那樣的,那是幹部科給的數據。到了幹部科,幹部科的幹事說:這是規定,直工科給的數據。最後找到了直工科。


    到直工科的時候,科裏的幾個參幹助正在忙著年終歲尾的事情。見卓一凡到科裏,趙幹事估計知道卓一凡來幹什麽來了,拿出各項規章製度,給卓一凡講解。並從年初開始計算卓一凡集訓的時間。


    科裏的其他幾個人也停下手裏的工作,你一言我一語的說著話,生怕卓一凡不懂規定一樣,非常的熱心。盡管卓一凡隻是一個排長,但他是直屬隊的排長,直工科的親人,那個直工科的參幹助不是從直屬隊成長起來的呢。


    弄了半天,因為集訓時間太長,連十三個月的工資都沒有了!卓一凡的心裏那叫一個委屈!


    直工科長在小隔間裏聽著外麵吵吵嚷嚷說卓一凡十三個月的工資的事情,也從自己的房間出來湊熱鬧。出來見到卓一凡就笑嘻嘻的說:“卓大排長,我們的特種兵,軍事訓練考核都直接免了,十三個月工資免了也很正常。哈哈哈”


    說完直工科裏的參幹助們也哈哈哈的大笑起來,非常熱鬧,留下卓一凡在那裏,心裏拔涼拔涼的......


    笑完,看著卓一凡的窘樣,直工科長笑嘻嘻的說:“不用擔心,組織虧待不了你,你可是師裏和直屬隊的大功臣,怎麽可能少了你的獎勵!三等功獎勵1500,司令部嘉獎500,優秀幹部500,集訓先進個人.......”聽直工科長一算下來,自己拿的獎勵真不比那十三個月工資少啊!而且科長介紹了那些獎勵是規定裏的,那些獎勵是師首長點名給的,這可不是一個十三個月工資能比的!


    卓一凡的臉又開始發燒了,都不知道怎麽表達自己激動的心情,直接向科長敬禮,表達那份敬意!


    有一種喜悅叫做失而複得!卓一凡自然是興高采烈的迴到連隊。


    卓一凡還是稚嫩了一些,根本就不知道連隊那些老狐狸們的陰謀。連隊的幹部“很是關心卓一凡的事情”,噓寒問暖的!卓一凡也沒有什麽防備,老老實實的說了事情的前因後果。結果連隊的幹部們聽完以後,全都一副表情!“居然有這麽好的事情!我怎麽遇不到?請客!”卓一凡正在興頭上,自然欣然接受。


    直到請客的時候,卓一凡才反應過來,自己好像又上鬼子的當了!獎勵還沒到賬,一千大洋就被連隊的幹部們吃喝掉了!

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