第481章 為了一個人
重迴1986，從踩縫紉機開始 作者：有點愛吃山楂 投票推薦 加入書簽 留言反饋
胡八一頓了頓之後，繼續說道：
“至於我們的津門分廠不少人應該也聽過吧。
我們夏為服裝廠津門分廠其實就是之前的津門七廠，以前專門給米國人生產牛仔褲的工廠。
現在這個廠子也被我們蘇廠長買了下來，專門為我們華夏本土生產牛仔褲。
現在兩位領導對我們的工廠應該有所了解了吧 ”
胡八一說完之後眼睛隨意的看向了其他地方，有一些傲嬌的感覺。
而蘇陽身後的典禮往全站了一步，這樣的身高，這樣的體魄，看的人有些心裏發慌。
方平和洪天寶兩個人同時愣住了，沒想到這個年輕人居然是夏為服裝廠的老板。
不過他們也沒有完全相信，畢竟最近他們遇到的騙子可不少。
方平也沒有讓他們急於證實自己的身份，而是看了一眼洪天寶開口問道：
“不知道幾位來到我們東山市，有何貴幹呢？
據我了解，夏為服裝在東山市應該沒有分廠吧？”
方平說話也比較謹慎，眼睛更是直勾勾的看著蘇陽。
蘇陽點了點頭，沒有否認：
“這次來我們並不是想發展服裝廠的，說實話，我對海瑞工廠倒是挺感興趣的，不知道我們之間有沒有談下去的可能？”
蘇陽開門見山，並沒有客套太多。
現在海瑞工廠極度不穩定，與其有那麽多鋪墊，還不如直接說明自己的來意。
“哦？難道蘇廠長對海瑞工廠很感興趣嗎？
要不我們先裏麵去談吧，外麵畢竟不太方便。”
方平看了看周圍有幾個員工懶懶散散的走動著，看在眼裏也不是很舒服。
蘇陽點了點頭，跟著方平兩人一同走進辦公室。
辦公室桌上有很多圖紙，上麵也有不少數字。
這是之前方平他們跟一些民營企業商談的時候寫下來的，當然談的最多的還是價格。
蘇陽坐定之後，洪天寶給幾人泡了一壺茶，自己則坐在方平的身旁。
現在已經到了這個地步，廠子裏並不是廠長說了算的。
方平拿起茶杯吹散茶葉，開口說道：
“蘇廠長，你對我們現在海瑞工廠有了解嗎？
說說看，為什麽對我們海瑞工廠感興趣呢？”
方平沒有急於問蘇陽為什麽想要收購工廠，而且試探他到底是不是真心的。
蘇陽的身子椅子上靠了靠，他手指指外麵說道：
“其實老實說我對工廠並不是很感興趣，我隻是對工廠裏的一個人感興趣而已。
現在工廠是什麽狀況大家有目共睹，可以說是朝不保夕。
剛才我在外麵也聽見大家的議論聲，想必未來的工廠不是被收購就是破產。”
方平眉頭微微一皺，這個年輕人居然是為另一個人而來的。
不過海瑞工廠可沒有特別出色的人才，至少他不清楚。
如果真有這樣的人的話，工廠怎麽會變成現在這副樣子呢？
“蘇廠長，我不太明白你的意思。
既然你對工廠的情況非常了解，那為什麽還要提‘收購’兩個字呢？”
蘇陽臉上寫滿自信，
“其實現在的工廠麵臨的很多問題，但是我認識這個朋友，他到有解決這些問題的能力。
作為朋友，我也想來幫一幫他。
對於這樣的工廠，想要起死迴生必定要動真格，必定要大刀闊斧的改革。
我以前收購的幾個廠子情況也大致相同，所以我有這個自信過來談。”
方平深吸了一口氣，看了蘇陽許久。
一旁的洪天寶坐不住了，他做廠長做了這麽多年，廠裏是什麽情況他最了解了。
要是說技術人才的話倒有一兩個，但是管理人才好像真沒有。
再說了，洪天寶對管理人才也不重視，自己也不了解。
蘇陽站起身來，對著窗口指了指，那個方向正好能看到車間。
此時的張敏剛剛完成機器的檢修，但又圍著機器不停的檢查。
“張敏？
蘇廠長，你說的人才就是張敏嗎？”
洪天寶驚訝的問道。
張敏在工廠裏麵雖然是個車間組長，但是他的話並不多。
不過張敏的工作態度非常好，別人喜歡偷懶，但是他做事情總是一絲不苟。
別人在休息的時候，他喜歡捧著書在角落裏看書。
所以廠裏很多人都叫他書呆子，都覺得他這個車間組長沒什麽出息。
蘇陽點了點頭：
“不錯，我說的人才就是張敏。
如果海瑞工廠想要重新煥發生機的話，這個龍頭必須是張敏。
所以今天我來的目的很明確，如果可以收購工廠的話，那廠長這個位置必須由張敏來做。
所有的改革也必須由張敏來實施。
但是如果收購的事情談不下來的話，我會出大價錢把張敏挖走的……”
方平和洪天寶兩人相互看了一眼，眼中寫滿了不可置信。
夏為服裝廠的廠長特地來到東山市，就是為了挖走張敏？
這聽起來怎麽有點天方夜譚了？
因為廠裏沒人認為張敏是個人才。
隻是一個書呆子而已，卻讓蘇陽如此看重。
足足過了五分鍾之後，方平才坐直了身子，緩慢的說道：
“不知道蘇廠長收購廠子之後有什麽打算呢？
確實，現在的海瑞工廠很不景氣。
如果蘇廠長收購工廠之後，過了一段時間還是這副樣子，那這樣的收購確實沒什麽意思。”
方平也怕蘇陽一時興起，沒什麽目的，到時候又要留下一個爛攤子。
蘇陽懶洋洋的坐迴了位置，慢慢的看向方平：
“兩位看我現在這副樣子有什麽感受呢？
不錯，現在的海瑞工廠整體就是這個狀況，一個工廠連基本的活力都沒有，怎麽可能長久的生存下去呢？
你們看看外麵那些工人，一個個都是什麽樣的狀態？
你們看看那些設備擺放的區域，那些過道，那些產品，那些倉庫，沒有一樣是標準化的。
這樣會大大降低生產效率。
如果是我的話，這些工作懈怠的工人在領完工資之後全部就可以迴家了，一家有活力的企業不需要這樣的人。
也許大家生活的很安逸，所以不知道居安思危。
是時候應該改變些東西了。”
“至於我們的津門分廠不少人應該也聽過吧。
我們夏為服裝廠津門分廠其實就是之前的津門七廠，以前專門給米國人生產牛仔褲的工廠。
現在這個廠子也被我們蘇廠長買了下來，專門為我們華夏本土生產牛仔褲。
現在兩位領導對我們的工廠應該有所了解了吧 ”
胡八一說完之後眼睛隨意的看向了其他地方，有一些傲嬌的感覺。
而蘇陽身後的典禮往全站了一步，這樣的身高，這樣的體魄，看的人有些心裏發慌。
方平和洪天寶兩個人同時愣住了，沒想到這個年輕人居然是夏為服裝廠的老板。
不過他們也沒有完全相信，畢竟最近他們遇到的騙子可不少。
方平也沒有讓他們急於證實自己的身份，而是看了一眼洪天寶開口問道：
“不知道幾位來到我們東山市，有何貴幹呢？
據我了解，夏為服裝在東山市應該沒有分廠吧？”
方平說話也比較謹慎，眼睛更是直勾勾的看著蘇陽。
蘇陽點了點頭，沒有否認：
“這次來我們並不是想發展服裝廠的，說實話，我對海瑞工廠倒是挺感興趣的，不知道我們之間有沒有談下去的可能？”
蘇陽開門見山，並沒有客套太多。
現在海瑞工廠極度不穩定，與其有那麽多鋪墊，還不如直接說明自己的來意。
“哦？難道蘇廠長對海瑞工廠很感興趣嗎？
要不我們先裏麵去談吧，外麵畢竟不太方便。”
方平看了看周圍有幾個員工懶懶散散的走動著，看在眼裏也不是很舒服。
蘇陽點了點頭，跟著方平兩人一同走進辦公室。
辦公室桌上有很多圖紙，上麵也有不少數字。
這是之前方平他們跟一些民營企業商談的時候寫下來的，當然談的最多的還是價格。
蘇陽坐定之後，洪天寶給幾人泡了一壺茶，自己則坐在方平的身旁。
現在已經到了這個地步，廠子裏並不是廠長說了算的。
方平拿起茶杯吹散茶葉，開口說道：
“蘇廠長，你對我們現在海瑞工廠有了解嗎？
說說看，為什麽對我們海瑞工廠感興趣呢？”
方平沒有急於問蘇陽為什麽想要收購工廠，而且試探他到底是不是真心的。
蘇陽的身子椅子上靠了靠，他手指指外麵說道：
“其實老實說我對工廠並不是很感興趣，我隻是對工廠裏的一個人感興趣而已。
現在工廠是什麽狀況大家有目共睹，可以說是朝不保夕。
剛才我在外麵也聽見大家的議論聲，想必未來的工廠不是被收購就是破產。”
方平眉頭微微一皺，這個年輕人居然是為另一個人而來的。
不過海瑞工廠可沒有特別出色的人才，至少他不清楚。
如果真有這樣的人的話，工廠怎麽會變成現在這副樣子呢？
“蘇廠長，我不太明白你的意思。
既然你對工廠的情況非常了解，那為什麽還要提‘收購’兩個字呢？”
蘇陽臉上寫滿自信，
“其實現在的工廠麵臨的很多問題，但是我認識這個朋友，他到有解決這些問題的能力。
作為朋友，我也想來幫一幫他。
對於這樣的工廠，想要起死迴生必定要動真格，必定要大刀闊斧的改革。
我以前收購的幾個廠子情況也大致相同，所以我有這個自信過來談。”
方平深吸了一口氣，看了蘇陽許久。
一旁的洪天寶坐不住了，他做廠長做了這麽多年，廠裏是什麽情況他最了解了。
要是說技術人才的話倒有一兩個，但是管理人才好像真沒有。
再說了，洪天寶對管理人才也不重視，自己也不了解。
蘇陽站起身來，對著窗口指了指，那個方向正好能看到車間。
此時的張敏剛剛完成機器的檢修，但又圍著機器不停的檢查。
“張敏？
蘇廠長，你說的人才就是張敏嗎？”
洪天寶驚訝的問道。
張敏在工廠裏麵雖然是個車間組長，但是他的話並不多。
不過張敏的工作態度非常好，別人喜歡偷懶，但是他做事情總是一絲不苟。
別人在休息的時候，他喜歡捧著書在角落裏看書。
所以廠裏很多人都叫他書呆子，都覺得他這個車間組長沒什麽出息。
蘇陽點了點頭：
“不錯，我說的人才就是張敏。
如果海瑞工廠想要重新煥發生機的話，這個龍頭必須是張敏。
所以今天我來的目的很明確，如果可以收購工廠的話，那廠長這個位置必須由張敏來做。
所有的改革也必須由張敏來實施。
但是如果收購的事情談不下來的話，我會出大價錢把張敏挖走的……”
方平和洪天寶兩人相互看了一眼，眼中寫滿了不可置信。
夏為服裝廠的廠長特地來到東山市，就是為了挖走張敏？
這聽起來怎麽有點天方夜譚了？
因為廠裏沒人認為張敏是個人才。
隻是一個書呆子而已，卻讓蘇陽如此看重。
足足過了五分鍾之後，方平才坐直了身子，緩慢的說道：
“不知道蘇廠長收購廠子之後有什麽打算呢？
確實，現在的海瑞工廠很不景氣。
如果蘇廠長收購工廠之後，過了一段時間還是這副樣子，那這樣的收購確實沒什麽意思。”
方平也怕蘇陽一時興起，沒什麽目的，到時候又要留下一個爛攤子。
蘇陽懶洋洋的坐迴了位置，慢慢的看向方平：
“兩位看我現在這副樣子有什麽感受呢？
不錯，現在的海瑞工廠整體就是這個狀況，一個工廠連基本的活力都沒有，怎麽可能長久的生存下去呢？
你們看看外麵那些工人，一個個都是什麽樣的狀態？
你們看看那些設備擺放的區域，那些過道，那些產品，那些倉庫，沒有一樣是標準化的。
這樣會大大降低生產效率。
如果是我的話，這些工作懈怠的工人在領完工資之後全部就可以迴家了，一家有活力的企業不需要這樣的人。
也許大家生活的很安逸，所以不知道居安思危。
是時候應該改變些東西了。”