這兩天趙劍飛在經過車間的數據調研後出台了生產方案。方案對如何生產30萬套宿舍用磚，進行了流程和生產線的設計。
當他拿著方案出現在趙小同的麵前時，趙小同知道他肯定心中有數了，看也沒看，直接就把張寶田叫來讓他對方案可行性進行一下論證，不要求書麵的，那叫形式主義。隻看實踐中運行是否行得通。
而張寶田呢也苦於玻磚廠使用的技術人員沒有管理型人才，不像電池車間梁文奎，一方麵把他手下70多人安排的井井有條，而且通過管理出效益，目前每日電池的出品率接近於100萬塊，同時還要求張寶田再上一個車間，以備下一步市場繼續擴張時出現產能低於市場需求，出現供不應求的局麵。而且如果上了兩個車間的話，機器和人都可以正常上下班和休息，不用三班倒的，這樣人是會很累的，這又不存在不能熄火或者不能停工的必要性。
這個事經過財委會討論後已得到同意，接下來就是具體實施的問題了。
黃文紹在吸能板這一塊就比較輕鬆了，由於車間使用了機器人，他現在兩班倒每班出1萬塊產品，人員使用量在100人左右，雖有人浮於事的情況，但也有好處，不會出現紕漏，工作都不累，大家都比較輕鬆。所帶過來的弟兄們每人每月15,000的工資是沒有問題的，欣慰的是大家都住上了超流宿舍，有的還把老婆也接來了。
可以說把梁文奎升任總經理對張寶田來說已是必然的事了，唯一難住他的是玻磚廠缺個管理型人才，這不，正好趙劍飛主動送上門了，而且拿出了年產30萬套宿舍用玻磚和足額供應玻璃的方案。
因為玻磚現在的需求量大於玻璃，廠內師傅將提純玻璃濾去後其餘的按廢渣處理全做了玻磚，廢渣量多了，玻璃的濾光率反而提升了，同時廢渣量也大量上升了，當然這樣做是為了多產玻磚。但對正常的玻璃廠來說，產能耗比就太高了，而對於用電不花錢的洪荒聚能來說，這都不叫個事。
所以，洪荒聚能生產的玻璃，透光率更高。
管理這一塊的，的確缺一個管理型人才，趙劍飛既然有意於此，那就讓他發揮一下吧。
張寶田對生產環節和產能還是比較熟悉的，他對趙劍飛的方案仔細做了推敲之後，認為趙劍飛的數據是建立在可行的基礎上的，按照他的設計，應該能實現年產30萬套宿舍用磚。
張寶田又將這個方案和玻磚廠的技術人員做了進一步詢證。
經過大家推敲後，認為可行。張寶田將結果報給趙小同。趙小同又讓領導組上了會討論，以決定怎麽做。大家決定給趙劍飛三個月試用期，如果他能實現在原有人員的基礎上增加產量說明他確實有一套。
趙小同又把趙劍飛找過來，將大家同意試用三個月的情況和他說了，問他怎麽看？
趙劍飛說：“是騾子是馬拉出來遛遛就知道了，是不是幹才你看我發揮就行了，而且據我所調查玻磚廠所有的技術人員都是河西省人，這我就有了一定的溝通基礎，最起碼好溝通嘛。如果產量提高了，工人對應的漲點工資，你們認為可行不可行呢？”
“本來我們就決定給工人普漲5000的，要不你定一個按業績考核來發工資，這樣也符合常規，不然一味漲工資，一些人欲壑難填，最後不好收場。”
於是趙小同又視頻召集領導組的成員，探討之後漲工資的事，因為公司現在已達到日入15億淨利潤的良好局麵，通過績效考核團結大家，目標明確，同時獎勤罰懶，創建一個良好的競爭氛圍。在吃大鍋飯、平均飯的基礎上適當的拉開收入的距離，讓真正投身工作的人有獲得感、榮譽感。
眾人皆同意，於是張寶田讓梁文奎，黃文紹和趙劍飛三人草擬適合自己廠的績效考核，言明可以讓員工超過現有工資的一倍，同時也可以罰到讓他們隻剩基本生活費。
他還講到，誰提出的方案獲得所屬廠工人的支持率最高，誰將成為三個廠的總經理？
三人分頭下去準備。
目前來說屬下工人最多的是伯尼斯,他領導的建築隊旗下有控土隊、築樓隊、安裝隊，維護隊,基本以鴻東戈人居多，其中有四五十個從電池廠新能源退出的大華人。伯尼斯讓他們為數不多的大華人組建了監理工作組,從事督導協調工作,負責把控質量和協調工作進度。
而超流宿舍在伯尼斯的努力下又建起了1000套，離3000套的目標隻有一千套的距離，但他老是唉聲歎氣。
他父親問他為什麽，原來他是怕修建完之後失業，從此遠離洪荒聚能，老實說他舍不得離開條件這麽優越的洪荒聚能公司。
詹妮自從和伯尼斯結婚住到了洪荒聚能後，每天也沒什麽事，主要做家庭主婦，兼健身和美容。當然也不可避免地融入了女人的圈子，維安娜，塔利亞已成為她的常客。
她有時也聽到伯尼斯歎氣，問他時才知道，他擔心建設完宿舍可能離開洪荒聚能這麽好的公司，就禁不住的去向維安娜和塔利亞去打聽，看建完3000套宿舍和醫院以後，趙小同對伯尼斯怎麽安排。
維安娜正對連日來的高額銷售興奮不已，隨口說道:“這兒若不建，還要在其他地方建,你讓伯尼斯放心，既然他這麽能幹 ,還要給他漲工資呢，不會讓他走的。即使休息上幾個月工資還照發。”
詹妮自然要把這話傳給伯尼斯。伯尼斯聽了，心下有一絲安慰。但泰勒康老成持重，聽了仍不放心，他想親自問一下趙小同。
而正巧由於鴻東戈和波尼亞的事，趙小同需要泰勒康出麵，要想要先和泰勒康座談座談，就請泰勒康去他那兒坐一坐。
兩人坐定，趙小同給泰勒康倒了一杯茶問:“泰勒康先生，大華的茶喝的習慣不？”
泰勒康是直爽人，不會拐彎抹角，他無奈的搖搖頭說:“大華茶是好喝，但我喝慣了咖啡了，不習慣大華茶。”
趙小同又問:“來了兩月不到，工作還能適應嗎？”
泰勒康說:“我的工作是協調工人，督促他們及時去做事，不窩工不影響整體進度就達到了我的目標。伯尼斯安排的很好，我其實是督促落實，這工作我能幹了的，也能勝任，公司給的工資不少，我花不了全給伯尼斯了。”
趙小同說:“聽說你在村裏是個喜歡為大家爭取利益，喜歡為村民出頭說硬話的人，這個我喜歡。”
泰勒康說:“我性子直，又愛管閑事，為民爭利，也經常得罪人，經常被壞人打擊報複，但我不怕，我覺得我做的對，我就要幹。”
趙小同說:“如果給你2,000萬，你拿上這筆錢用來做什麽？”
泰勒康一愣，旋即說:“我先把村裏到鎮上的路給修好，一下雨，村裏人就出不了村了。”
趙小同問:“這條路預計開支多少錢？”
泰勒康毫不遲疑地說:“400萬左右。”好像他計劃過一樣。趙小同聽了，也知道他確實有底。但還是繼續對話。
趙小同問:“那剩1,600萬元呢？”
泰勒康說:“我要把村裏小學的爛泥棚頂的房子改造成水泥頂的，不，用咱們的玻璃頂。”這就說明他對這個事沒深思熟慮過。
趙小同問:“用多少錢？”
泰勒康想了一會說:“40萬。”他心裏在默默地計算。
趙小同又問:“那剩下的錢還多呢？”
泰勒康順口就說:“幫60歲以上的老人修繕一下房屋。”可能這個也想過。
趙小同追問:“有多少戶，得多少錢？”
泰勒康還是毫不遲疑地說:“有120戶，每戶3000~5000不等。”當然這個數據不太準確了，趙小同看他迴答有些慢了。
趙小同又問:“這也用不了幾個錢，還剩錢呢？”
泰勒康停頓了一會說:“再給60歲以上老人每人發糧油和一些生活必需品。”這就有些勉強了，畢竟他從沒有過這麽多錢。也沒切實思考過。但他隻考慮別人，也是趙小同所沒有想到的。
趙小同臨機在問題上轉換了一個角度，拐了一個彎，問:“你自己不留點，不給兒子留點？”
泰勒康說:“伯尼斯現在不缺錢，也沒需要花錢的地方，隻要你們能讓他在這兒長幹下去，他就不需要錢。他不需要，我更不需要留。”
趙小同說:“伯尼斯是個幹才，我們計劃實行績效工資，隻要他在本司建完五千套宿舍，我們就會給他發5萬的工資。”
泰勒康:“趙總，咱們不是隻建3000套？，再建1000套就完工了，難道還要建2000套？”
趙小同迴道:“鑒於目前的形勢，我們計劃在園區內建設5000套宿舍。完工後我們還計劃在鴻東戈別的地方建30萬套這種樣式的宿舍，還要建100萬套其他樣式的簡易房子，建設這些工作幹不完的，伯尼斯肩上的擔子不輕。”趙小同不知泰勒康是套他話。泰勒康真實目的就是要問伯尼斯的去向。
了解到洪荒聚能的建設計劃，自然就解決了自己的心病。
泰勒康覺得自己的目的達到，道聲:“謝謝趙總”，站起來就要走。
趙小同又將他攔了迴來，親切地說:“泰勒康啊，我認為你是個有公益心的，正義感強的人。我想給你換個工種，想和你探討一下。”
泰勒康返身坐下問:“趙總，換什麽工作，我能幹了嗎？”
趙小同說:“不是咱們洪荒聚能內的工作,你可以考慮一下鴻東戈政府的財政大臣，稅務大臣，或者農業大臣，也可能是總理助理，你先考慮一下這些工種你更能勝任哪個，然後咱們再說工資的問題。”
泰勒康眨了眨疑惑的眼睛，又傻笑地說:“你所說的，我哪一樣也幹不了！”
趙小同哈哈一笑說:“泰勒康，你先考慮考慮，要不做個公益大使也行，就是專門給窮人發錢發糧的，不過那樣的話也隻能選總統助理這個工作幹一幹了。”
泰勒康以為是戲言，說:“這個行，這個我能幹了。”
趙小同說:“那就考慮做個總統助理吧”說著兩人相視一笑，隻是意味不同而已。
泰勒康以為開玩笑的，趙小同是覺得他達到他的目的了。
因此泰勒康是以為開玩笑一笑了之不當一迴事兒。
但事情仍然按照它應有的規律在發展，而趙小同也一語成讖。
隨後趙小同又和趙雲飛探討了一下鴻東戈的局勢以及存在問題的根源以及解決之道，從趙雲飛那兒得到不少有益的智力支持，從而堅定了他要讓趙雲飛，王元青，羅曼王，地獄城主，比裏莫西，吳雲作為他顧問的想法。
劉桐他爸自從來了鴻東戈以後，劉桐就不讓他們迴村裏去了，一個是鴻東戈空氣好，再一個是洪荒聚能的設施到位，托尼和唐仲傑他們采購的服務也很到位，缺什麽給采購什麽。
劉桐又從大華國給定製了自助肢體輔助器，隻要把劉桐媽給綁在輔助器上麵，她就可以隨意想幹什麽就幹什麽。
要腿動，那腿就可以動，而且還有防摔功能感應，及時通過人體感應來協助，這對偏癱在床的劉桐媽來說簡直是在天堂裏麵生活一樣。
這也解放了劉衛東，有了輔助器，吃飯，蹓躂，上廁所都不用劉衛東幫忙，他隻是從旁邊照應一下，這樣他樂的更不想迴村裏去了。
張建山，張建河弟兄倆也來鴻東戈了，老人們對留下留不下沒什麽奢望，但張奇棟就和張寶田上手了，張奇棟對張寶田說:“弟呀，你幹這麽大，給哥謀個差事吧，哥在那邊一年賺不到20萬.。哥也不是笨人，隨便幹個事兒，收入不低於原來就行。”
當他拿著方案出現在趙小同的麵前時，趙小同知道他肯定心中有數了，看也沒看，直接就把張寶田叫來讓他對方案可行性進行一下論證，不要求書麵的，那叫形式主義。隻看實踐中運行是否行得通。
而張寶田呢也苦於玻磚廠使用的技術人員沒有管理型人才，不像電池車間梁文奎，一方麵把他手下70多人安排的井井有條，而且通過管理出效益，目前每日電池的出品率接近於100萬塊，同時還要求張寶田再上一個車間，以備下一步市場繼續擴張時出現產能低於市場需求，出現供不應求的局麵。而且如果上了兩個車間的話，機器和人都可以正常上下班和休息，不用三班倒的，這樣人是會很累的，這又不存在不能熄火或者不能停工的必要性。
這個事經過財委會討論後已得到同意，接下來就是具體實施的問題了。
黃文紹在吸能板這一塊就比較輕鬆了，由於車間使用了機器人，他現在兩班倒每班出1萬塊產品，人員使用量在100人左右，雖有人浮於事的情況，但也有好處，不會出現紕漏，工作都不累，大家都比較輕鬆。所帶過來的弟兄們每人每月15,000的工資是沒有問題的，欣慰的是大家都住上了超流宿舍，有的還把老婆也接來了。
可以說把梁文奎升任總經理對張寶田來說已是必然的事了，唯一難住他的是玻磚廠缺個管理型人才，這不，正好趙劍飛主動送上門了，而且拿出了年產30萬套宿舍用玻磚和足額供應玻璃的方案。
因為玻磚現在的需求量大於玻璃，廠內師傅將提純玻璃濾去後其餘的按廢渣處理全做了玻磚，廢渣量多了，玻璃的濾光率反而提升了，同時廢渣量也大量上升了，當然這樣做是為了多產玻磚。但對正常的玻璃廠來說，產能耗比就太高了，而對於用電不花錢的洪荒聚能來說，這都不叫個事。
所以，洪荒聚能生產的玻璃，透光率更高。
管理這一塊的，的確缺一個管理型人才，趙劍飛既然有意於此，那就讓他發揮一下吧。
張寶田對生產環節和產能還是比較熟悉的，他對趙劍飛的方案仔細做了推敲之後，認為趙劍飛的數據是建立在可行的基礎上的，按照他的設計，應該能實現年產30萬套宿舍用磚。
張寶田又將這個方案和玻磚廠的技術人員做了進一步詢證。
經過大家推敲後，認為可行。張寶田將結果報給趙小同。趙小同又讓領導組上了會討論，以決定怎麽做。大家決定給趙劍飛三個月試用期，如果他能實現在原有人員的基礎上增加產量說明他確實有一套。
趙小同又把趙劍飛找過來，將大家同意試用三個月的情況和他說了，問他怎麽看？
趙劍飛說：“是騾子是馬拉出來遛遛就知道了，是不是幹才你看我發揮就行了，而且據我所調查玻磚廠所有的技術人員都是河西省人，這我就有了一定的溝通基礎，最起碼好溝通嘛。如果產量提高了，工人對應的漲點工資，你們認為可行不可行呢？”
“本來我們就決定給工人普漲5000的，要不你定一個按業績考核來發工資，這樣也符合常規，不然一味漲工資，一些人欲壑難填，最後不好收場。”
於是趙小同又視頻召集領導組的成員，探討之後漲工資的事，因為公司現在已達到日入15億淨利潤的良好局麵，通過績效考核團結大家，目標明確，同時獎勤罰懶，創建一個良好的競爭氛圍。在吃大鍋飯、平均飯的基礎上適當的拉開收入的距離，讓真正投身工作的人有獲得感、榮譽感。
眾人皆同意，於是張寶田讓梁文奎，黃文紹和趙劍飛三人草擬適合自己廠的績效考核，言明可以讓員工超過現有工資的一倍，同時也可以罰到讓他們隻剩基本生活費。
他還講到，誰提出的方案獲得所屬廠工人的支持率最高，誰將成為三個廠的總經理？
三人分頭下去準備。
目前來說屬下工人最多的是伯尼斯,他領導的建築隊旗下有控土隊、築樓隊、安裝隊，維護隊,基本以鴻東戈人居多，其中有四五十個從電池廠新能源退出的大華人。伯尼斯讓他們為數不多的大華人組建了監理工作組,從事督導協調工作,負責把控質量和協調工作進度。
而超流宿舍在伯尼斯的努力下又建起了1000套，離3000套的目標隻有一千套的距離，但他老是唉聲歎氣。
他父親問他為什麽，原來他是怕修建完之後失業，從此遠離洪荒聚能，老實說他舍不得離開條件這麽優越的洪荒聚能公司。
詹妮自從和伯尼斯結婚住到了洪荒聚能後，每天也沒什麽事，主要做家庭主婦，兼健身和美容。當然也不可避免地融入了女人的圈子，維安娜，塔利亞已成為她的常客。
她有時也聽到伯尼斯歎氣，問他時才知道，他擔心建設完宿舍可能離開洪荒聚能這麽好的公司，就禁不住的去向維安娜和塔利亞去打聽，看建完3000套宿舍和醫院以後，趙小同對伯尼斯怎麽安排。
維安娜正對連日來的高額銷售興奮不已，隨口說道:“這兒若不建，還要在其他地方建,你讓伯尼斯放心，既然他這麽能幹 ,還要給他漲工資呢，不會讓他走的。即使休息上幾個月工資還照發。”
詹妮自然要把這話傳給伯尼斯。伯尼斯聽了，心下有一絲安慰。但泰勒康老成持重，聽了仍不放心，他想親自問一下趙小同。
而正巧由於鴻東戈和波尼亞的事，趙小同需要泰勒康出麵，要想要先和泰勒康座談座談，就請泰勒康去他那兒坐一坐。
兩人坐定，趙小同給泰勒康倒了一杯茶問:“泰勒康先生，大華的茶喝的習慣不？”
泰勒康是直爽人，不會拐彎抹角，他無奈的搖搖頭說:“大華茶是好喝，但我喝慣了咖啡了，不習慣大華茶。”
趙小同又問:“來了兩月不到，工作還能適應嗎？”
泰勒康說:“我的工作是協調工人，督促他們及時去做事，不窩工不影響整體進度就達到了我的目標。伯尼斯安排的很好，我其實是督促落實，這工作我能幹了的，也能勝任，公司給的工資不少，我花不了全給伯尼斯了。”
趙小同說:“聽說你在村裏是個喜歡為大家爭取利益，喜歡為村民出頭說硬話的人，這個我喜歡。”
泰勒康說:“我性子直，又愛管閑事，為民爭利，也經常得罪人，經常被壞人打擊報複，但我不怕，我覺得我做的對，我就要幹。”
趙小同說:“如果給你2,000萬，你拿上這筆錢用來做什麽？”
泰勒康一愣，旋即說:“我先把村裏到鎮上的路給修好，一下雨，村裏人就出不了村了。”
趙小同問:“這條路預計開支多少錢？”
泰勒康毫不遲疑地說:“400萬左右。”好像他計劃過一樣。趙小同聽了，也知道他確實有底。但還是繼續對話。
趙小同問:“那剩1,600萬元呢？”
泰勒康說:“我要把村裏小學的爛泥棚頂的房子改造成水泥頂的，不，用咱們的玻璃頂。”這就說明他對這個事沒深思熟慮過。
趙小同問:“用多少錢？”
泰勒康想了一會說:“40萬。”他心裏在默默地計算。
趙小同又問:“那剩下的錢還多呢？”
泰勒康順口就說:“幫60歲以上的老人修繕一下房屋。”可能這個也想過。
趙小同追問:“有多少戶，得多少錢？”
泰勒康還是毫不遲疑地說:“有120戶，每戶3000~5000不等。”當然這個數據不太準確了，趙小同看他迴答有些慢了。
趙小同又問:“這也用不了幾個錢，還剩錢呢？”
泰勒康停頓了一會說:“再給60歲以上老人每人發糧油和一些生活必需品。”這就有些勉強了，畢竟他從沒有過這麽多錢。也沒切實思考過。但他隻考慮別人，也是趙小同所沒有想到的。
趙小同臨機在問題上轉換了一個角度，拐了一個彎，問:“你自己不留點，不給兒子留點？”
泰勒康說:“伯尼斯現在不缺錢，也沒需要花錢的地方，隻要你們能讓他在這兒長幹下去，他就不需要錢。他不需要，我更不需要留。”
趙小同說:“伯尼斯是個幹才，我們計劃實行績效工資，隻要他在本司建完五千套宿舍，我們就會給他發5萬的工資。”
泰勒康:“趙總，咱們不是隻建3000套？，再建1000套就完工了，難道還要建2000套？”
趙小同迴道:“鑒於目前的形勢，我們計劃在園區內建設5000套宿舍。完工後我們還計劃在鴻東戈別的地方建30萬套這種樣式的宿舍，還要建100萬套其他樣式的簡易房子，建設這些工作幹不完的，伯尼斯肩上的擔子不輕。”趙小同不知泰勒康是套他話。泰勒康真實目的就是要問伯尼斯的去向。
了解到洪荒聚能的建設計劃，自然就解決了自己的心病。
泰勒康覺得自己的目的達到，道聲:“謝謝趙總”，站起來就要走。
趙小同又將他攔了迴來，親切地說:“泰勒康啊，我認為你是個有公益心的，正義感強的人。我想給你換個工種，想和你探討一下。”
泰勒康返身坐下問:“趙總，換什麽工作，我能幹了嗎？”
趙小同說:“不是咱們洪荒聚能內的工作,你可以考慮一下鴻東戈政府的財政大臣，稅務大臣，或者農業大臣，也可能是總理助理，你先考慮一下這些工種你更能勝任哪個，然後咱們再說工資的問題。”
泰勒康眨了眨疑惑的眼睛，又傻笑地說:“你所說的，我哪一樣也幹不了！”
趙小同哈哈一笑說:“泰勒康，你先考慮考慮，要不做個公益大使也行，就是專門給窮人發錢發糧的，不過那樣的話也隻能選總統助理這個工作幹一幹了。”
泰勒康以為是戲言，說:“這個行，這個我能幹了。”
趙小同說:“那就考慮做個總統助理吧”說著兩人相視一笑，隻是意味不同而已。
泰勒康以為開玩笑的，趙小同是覺得他達到他的目的了。
因此泰勒康是以為開玩笑一笑了之不當一迴事兒。
但事情仍然按照它應有的規律在發展，而趙小同也一語成讖。
隨後趙小同又和趙雲飛探討了一下鴻東戈的局勢以及存在問題的根源以及解決之道，從趙雲飛那兒得到不少有益的智力支持，從而堅定了他要讓趙雲飛，王元青，羅曼王，地獄城主，比裏莫西，吳雲作為他顧問的想法。
劉桐他爸自從來了鴻東戈以後，劉桐就不讓他們迴村裏去了，一個是鴻東戈空氣好，再一個是洪荒聚能的設施到位，托尼和唐仲傑他們采購的服務也很到位，缺什麽給采購什麽。
劉桐又從大華國給定製了自助肢體輔助器，隻要把劉桐媽給綁在輔助器上麵，她就可以隨意想幹什麽就幹什麽。
要腿動，那腿就可以動，而且還有防摔功能感應，及時通過人體感應來協助，這對偏癱在床的劉桐媽來說簡直是在天堂裏麵生活一樣。
這也解放了劉衛東，有了輔助器，吃飯，蹓躂，上廁所都不用劉衛東幫忙，他隻是從旁邊照應一下，這樣他樂的更不想迴村裏去了。
張建山，張建河弟兄倆也來鴻東戈了，老人們對留下留不下沒什麽奢望，但張奇棟就和張寶田上手了，張奇棟對張寶田說:“弟呀，你幹這麽大，給哥謀個差事吧，哥在那邊一年賺不到20萬.。哥也不是笨人，隨便幹個事兒，收入不低於原來就行。”