唐斯拉公司，唐飛在六年前創辦的一家以主打魂導器光源的商鋪，時過境遷，匆匆六年過去，它已經不再是當年蝸居在小小的諾丁城裏的一家小商鋪了。
直至六年後的今天，唐斯拉公司的分布遍布在天鬥帝國境內的四大王國，幾乎在四大王國的所有城市以及一些貴族封地裏麵都有唐斯拉公司的影子，而在一些比較大的城市，像是索托城這種人口超過十萬的城市還會成立分部。
而且唐斯拉公司的生意也不再局限於魂導器光源了，餐飲，娛樂，生活用品，醫藥等領域幾乎都有唐斯拉公司的影子，而且因為鬥羅大陸現在的社會相當於歐洲中世紀時期社會等級，雖然有一些小商隊，但規模卻並不大，因此，唐斯拉公司基本壟斷了四大王國境內他們所接觸的行業，逼迫著其他商隊要麽解散，要麽融入，可以說唐斯拉公司如今已經隱隱有鬥羅大陸第一公司的規模了，隻是因為唐飛思想太過保守，暫時唐斯拉公司的產品雖然已經有不少在天鬥星羅兩個帝國流通，也開了不少店鋪，但與唐斯拉公司在四大王國的影響力相比還差很多。
那麽可能有的人會問，唐飛穿越前就是一個大學剛畢業的學生，怎麽可能管理的來那麽龐大的公司，這不是搞笑嗎。
的確，唐飛確實沒有那個本事，也沒有精力去管理公司的，他這六年大部分的時間都在跟著葉清虛學習魂導器鑄造，隻有少部分時間為了推動公司發展才插手公司的事物，而平常情況下，他一般都是將公司的事物交給專業人士去做的，畢竟讓他一個十二三歲的人去跟那些在商場上摸爬滾打，滿手鮮血的老狐狸對線，那根本不現實，可能被人賣了，還幫別人數錢呢。
所以唐斯拉公司在賺錢之後，唐飛就特地去找了一些破產的商隊，兼並他們，在他們中挑選了些人，專門去管理唐斯拉公司的事物。
這裏就不得不提唐斯拉公司的基本組成，唐斯拉公司一共由四個部分組成，運營部，科研部，護衛部，人員管理部。
運營部：總管唐斯拉公司旗下所有的分部以及分部的店鋪，以及產品，還有商隊等等，是唐斯拉經濟主要來源部門。
科研部：總管唐斯拉公司旗下所有的研究院，以及研究資料，還有一些唐斯拉投資的魂導器學院（如果說魂師學院對比唐飛前世的小，中，大學，那麽魂導器學院相當於職業學校，不是萬年後的那種以成規模體係的魂導器學院）毫不誇張的說，如今唐斯拉研究院是整個鬥羅大陸走在魂導器研究的最前端的組織，不過由於帶頭葉清虛也就懂得，六級前的附魂陣，所以局限性很大。
護衛部：護衛部是鐵牛所在的部門，起初是為了護衛唐斯拉公司旗下的商隊所成立的，不過在唐斯拉公司在天鬥帝國北部邊境建城之後，護衛部直接接手城防護衛，以及保衛研究人員的人身安全，還有唐斯拉分散在四大王國各地的工廠學校的安全，是整個唐斯拉公司人員最多的部門。
人員管理部：人員管理部是負責管理唐斯拉公司在職人員的部門，以及發工資的部門。
而這些部門都由專業人士帶頭，唐飛一般是不管的，那麽肯定會有人問，唐飛啥都不管，那要是其他部門不聽唐飛的話怎麽辦。
唐飛也不是沒有想過這些問題，自己什麽能力他自己清楚，而且他也沒空去管公司的大事小事，所以在早期部門框架頂下之後，唐飛就任命自己為公司的四個部門的部長還擔任公司總部長一職。
但是別看唐飛掛著各個部門部長的職務，他是不管事的，真正管事的是他手下的副部長，而這些副部長幾乎都是唐飛的親信，也別提唐飛什麽任人為親什麽的，實際上，以各大王國現在的情況，唐斯拉公司的副部長職位隻要不是腦癱，隨便一個人上去做都是沒有問題的，何況唐飛是誰，他可是強者，真正意義上的，強者的親信能弱嗎？
那問題來了，唐飛就不怕被底下的副部長架空權力，將他排出在外嗎，雖然底下人都是親信，但是害人之心不可有，防人之心不可無，唐飛也不是沒有經曆過背叛，所以在唐斯拉城池建立之後，他就修建了兩個巨大的地庫，動用了整個研究院以及公司四分之一流動資金，在城內的地下，建立了兩個超級大的地庫，一個用來儲存金錢，一個用來儲存研究院所研究出的研究資料。
而且兩個地庫都分六層，每一層都裝有一扇足以抵抗封號鬥羅一百次攻擊的巨大閘門（當然是沒有測試過的，做門的人自己說的，唐飛也就信了），隻有掃描擁有入門權限的身份卡片才可以進入，而其他的副部長的權限最多進入第四層，隻有唐飛能夠進入第六層，也因為這一件事，唐斯拉公司才真正的變成屬於唐飛獨自的金錢製造機器，為唐飛源源不斷的提供金錢。
不過唐飛這幾年也很克製自己，一是因為體內有魂力結晶，實力無法更進一步，氪金沒什麽必要，而是在來鬥羅大陸之前，身邊幾乎都有護衛，根本就不太需要他參與戰鬥，所以提升戰鬥力也沒有必要，所以唐飛也就象征性的拿了兩億金魂幣給了係統之後，就用賺來的錢繼續投入到公司裏麵，成立新的魂導器工廠，商隊，可能這就是唐飛對於唐斯拉公司最大的貢獻吧。
鏡頭拉迴被在夜幕籠罩之下，依舊從內發出七彩斑斕之色的唐斯拉餐廳之中，唐飛看著一臉嚴峻的鐵牛，默默的端起服務生倒的茶輕輕的抿了一口之後，將茶杯放在桌上才冷靜的開口問道：“你說的叛徒，他是哪個部門的。”
鐵牛小心翼翼的觀察著淡然喝茶的唐，覺得唐飛並沒有生氣的意思，咳嗽兩聲之後說道：“是位於總部的運營部的管理人員，之前在總部負責管理從巴拉克王國到天鬥皇城的商隊，如今在索托城擔任分部部長。”
唐飛眨了眨眼睛，腦海中浮現一個月前剛到索托城準備參加鬥魂大賽的那個夜晚，碰到的那輛印著唐斯拉公司標準，在馬路上肆意馳騁，還差點撞到小舞的那輛馬車，他眉頭微蹙著說道：“他做了什麽讓你會親自趕到索托城來，而且你來索托城不久了吧，怎麽還沒有把他抓住帶迴去。”
唐飛為何見到鐵牛的時候會那麽驚奇，要知道唐飛第一次遇到鐵牛的時候，鐵牛才十八歲就有四十二級的魂力，如今過了六年，他也順利的突破了魂王，在普通人眼裏，鐵牛也算是個天才，也因為這樣，鐵牛年紀輕輕就晉升到了護衛部副部長之下的大隊長職位，而他的頂頭上司正是唐飛的便宜師傅劉陽。
也就是說隻要再過幾年，劉陽退休之後，鐵牛也就會正式成為唐斯拉公司金字塔頂端的那一小撮高層的其中一個，而就是這樣的身份使得唐飛很是好奇，到底這個人犯了什麽錯，可以讓鐵牛不遠萬裏的從天鬥帝國北部邊境跑到南部來抓他。
鐵牛在唐飛好奇眼神的注視下搖了搖頭，嚴肅的說道：“不知道。”
唐飛的腦中飄過三個大大的問號，一時間啞口無言，過了一會他拍著鐵牛的肩膀說道：“鐵牛，老大是不是太慣著你了，你現在都不把老大放眼裏了，感這樣戲耍我，你真就不信我會把你掛在那樹上是吧。”
鐵牛看唐飛那樣嚴肅的表情，急忙安撫道：“老大，你先別急啊，聽我把話說完嗎。”
將快要站起來的唐飛拉迴椅子上坐好之後，鐵牛迴憶了一下才緩緩說道：“我發現他有問題的時候是在一次日常巡邏的時候，uu看書 ww.ukash當時我剛好值班到研究資料庫第四層巡邏的時候，恰巧就看到他正在翻看研究資料，我看了一下他的身份卡隻有三層的權限，於是我叫住了他。”
“麵對我的盤問，他沒有一絲驚慌，不卑不亢，我問他為何能夠在此，他言道，他想要轉到研究院中，正在學習關於附魂陣的知識，這是第一個不對勁的地方，老大你也知道，一般基礎的一到四級的附魂陣知識，在一二層便可以學到，而第四層所放置的基本上是我門公司研發的在市場上大賣的產品的核心附魂陣，一個才有轉部門的人要想學習附魂陣的知識不應該在一二層學習嗎？”
“這是第一點，而第二點讓我疑惑的地方就是他身份卡的來源，因為老大你規定身份卡是可以借用的，所以當他說他是找他們副部長借用的，因為運營部的特殊原因，運營部有十幾個副部長，所以我當時也沒問清是哪一個副部長，在檢查了他身份卡之後便離開了。”
因為運營部管理的事情太多太雜，所以這個部門也是公司內晉升最快，副部長最多，但是這個部門的待遇高低參差不齊，最直觀的就是一個管理商隊的小隊長的月薪都要比管理市場營銷的副部長的月薪都還要高，多勞多得是唐斯拉公司的宗旨之一，這也是當員工晉升到運營部一定位置就有一部分人會選擇調往其他的部門的原因。
“可過了幾天之後，我就聽到了一個消息，運營部的一個副部長被人暗殺在家中！”
直至六年後的今天，唐斯拉公司的分布遍布在天鬥帝國境內的四大王國，幾乎在四大王國的所有城市以及一些貴族封地裏麵都有唐斯拉公司的影子，而在一些比較大的城市，像是索托城這種人口超過十萬的城市還會成立分部。
而且唐斯拉公司的生意也不再局限於魂導器光源了，餐飲，娛樂，生活用品，醫藥等領域幾乎都有唐斯拉公司的影子，而且因為鬥羅大陸現在的社會相當於歐洲中世紀時期社會等級，雖然有一些小商隊，但規模卻並不大，因此，唐斯拉公司基本壟斷了四大王國境內他們所接觸的行業，逼迫著其他商隊要麽解散，要麽融入，可以說唐斯拉公司如今已經隱隱有鬥羅大陸第一公司的規模了，隻是因為唐飛思想太過保守，暫時唐斯拉公司的產品雖然已經有不少在天鬥星羅兩個帝國流通，也開了不少店鋪，但與唐斯拉公司在四大王國的影響力相比還差很多。
那麽可能有的人會問，唐飛穿越前就是一個大學剛畢業的學生，怎麽可能管理的來那麽龐大的公司，這不是搞笑嗎。
的確，唐飛確實沒有那個本事，也沒有精力去管理公司的，他這六年大部分的時間都在跟著葉清虛學習魂導器鑄造，隻有少部分時間為了推動公司發展才插手公司的事物，而平常情況下，他一般都是將公司的事物交給專業人士去做的，畢竟讓他一個十二三歲的人去跟那些在商場上摸爬滾打，滿手鮮血的老狐狸對線，那根本不現實，可能被人賣了，還幫別人數錢呢。
所以唐斯拉公司在賺錢之後，唐飛就特地去找了一些破產的商隊，兼並他們，在他們中挑選了些人，專門去管理唐斯拉公司的事物。
這裏就不得不提唐斯拉公司的基本組成，唐斯拉公司一共由四個部分組成，運營部，科研部，護衛部，人員管理部。
運營部：總管唐斯拉公司旗下所有的分部以及分部的店鋪，以及產品，還有商隊等等，是唐斯拉經濟主要來源部門。
科研部：總管唐斯拉公司旗下所有的研究院，以及研究資料，還有一些唐斯拉投資的魂導器學院（如果說魂師學院對比唐飛前世的小，中，大學，那麽魂導器學院相當於職業學校，不是萬年後的那種以成規模體係的魂導器學院）毫不誇張的說，如今唐斯拉研究院是整個鬥羅大陸走在魂導器研究的最前端的組織，不過由於帶頭葉清虛也就懂得，六級前的附魂陣，所以局限性很大。
護衛部：護衛部是鐵牛所在的部門，起初是為了護衛唐斯拉公司旗下的商隊所成立的，不過在唐斯拉公司在天鬥帝國北部邊境建城之後，護衛部直接接手城防護衛，以及保衛研究人員的人身安全，還有唐斯拉分散在四大王國各地的工廠學校的安全，是整個唐斯拉公司人員最多的部門。
人員管理部：人員管理部是負責管理唐斯拉公司在職人員的部門，以及發工資的部門。
而這些部門都由專業人士帶頭，唐飛一般是不管的，那麽肯定會有人問，唐飛啥都不管，那要是其他部門不聽唐飛的話怎麽辦。
唐飛也不是沒有想過這些問題，自己什麽能力他自己清楚，而且他也沒空去管公司的大事小事，所以在早期部門框架頂下之後，唐飛就任命自己為公司的四個部門的部長還擔任公司總部長一職。
但是別看唐飛掛著各個部門部長的職務，他是不管事的，真正管事的是他手下的副部長，而這些副部長幾乎都是唐飛的親信，也別提唐飛什麽任人為親什麽的，實際上，以各大王國現在的情況，唐斯拉公司的副部長職位隻要不是腦癱，隨便一個人上去做都是沒有問題的，何況唐飛是誰，他可是強者，真正意義上的，強者的親信能弱嗎？
那問題來了，唐飛就不怕被底下的副部長架空權力，將他排出在外嗎，雖然底下人都是親信，但是害人之心不可有，防人之心不可無，唐飛也不是沒有經曆過背叛，所以在唐斯拉城池建立之後，他就修建了兩個巨大的地庫，動用了整個研究院以及公司四分之一流動資金，在城內的地下，建立了兩個超級大的地庫，一個用來儲存金錢，一個用來儲存研究院所研究出的研究資料。
而且兩個地庫都分六層，每一層都裝有一扇足以抵抗封號鬥羅一百次攻擊的巨大閘門（當然是沒有測試過的，做門的人自己說的，唐飛也就信了），隻有掃描擁有入門權限的身份卡片才可以進入，而其他的副部長的權限最多進入第四層，隻有唐飛能夠進入第六層，也因為這一件事，唐斯拉公司才真正的變成屬於唐飛獨自的金錢製造機器，為唐飛源源不斷的提供金錢。
不過唐飛這幾年也很克製自己，一是因為體內有魂力結晶，實力無法更進一步，氪金沒什麽必要，而是在來鬥羅大陸之前，身邊幾乎都有護衛，根本就不太需要他參與戰鬥，所以提升戰鬥力也沒有必要，所以唐飛也就象征性的拿了兩億金魂幣給了係統之後，就用賺來的錢繼續投入到公司裏麵，成立新的魂導器工廠，商隊，可能這就是唐飛對於唐斯拉公司最大的貢獻吧。
鏡頭拉迴被在夜幕籠罩之下，依舊從內發出七彩斑斕之色的唐斯拉餐廳之中，唐飛看著一臉嚴峻的鐵牛，默默的端起服務生倒的茶輕輕的抿了一口之後，將茶杯放在桌上才冷靜的開口問道：“你說的叛徒，他是哪個部門的。”
鐵牛小心翼翼的觀察著淡然喝茶的唐，覺得唐飛並沒有生氣的意思，咳嗽兩聲之後說道：“是位於總部的運營部的管理人員，之前在總部負責管理從巴拉克王國到天鬥皇城的商隊，如今在索托城擔任分部部長。”
唐飛眨了眨眼睛，腦海中浮現一個月前剛到索托城準備參加鬥魂大賽的那個夜晚，碰到的那輛印著唐斯拉公司標準，在馬路上肆意馳騁，還差點撞到小舞的那輛馬車，他眉頭微蹙著說道：“他做了什麽讓你會親自趕到索托城來，而且你來索托城不久了吧，怎麽還沒有把他抓住帶迴去。”
唐飛為何見到鐵牛的時候會那麽驚奇，要知道唐飛第一次遇到鐵牛的時候，鐵牛才十八歲就有四十二級的魂力，如今過了六年，他也順利的突破了魂王，在普通人眼裏，鐵牛也算是個天才，也因為這樣，鐵牛年紀輕輕就晉升到了護衛部副部長之下的大隊長職位，而他的頂頭上司正是唐飛的便宜師傅劉陽。
也就是說隻要再過幾年，劉陽退休之後，鐵牛也就會正式成為唐斯拉公司金字塔頂端的那一小撮高層的其中一個，而就是這樣的身份使得唐飛很是好奇，到底這個人犯了什麽錯，可以讓鐵牛不遠萬裏的從天鬥帝國北部邊境跑到南部來抓他。
鐵牛在唐飛好奇眼神的注視下搖了搖頭，嚴肅的說道：“不知道。”
唐飛的腦中飄過三個大大的問號，一時間啞口無言，過了一會他拍著鐵牛的肩膀說道：“鐵牛，老大是不是太慣著你了，你現在都不把老大放眼裏了，感這樣戲耍我，你真就不信我會把你掛在那樹上是吧。”
鐵牛看唐飛那樣嚴肅的表情，急忙安撫道：“老大，你先別急啊，聽我把話說完嗎。”
將快要站起來的唐飛拉迴椅子上坐好之後，鐵牛迴憶了一下才緩緩說道：“我發現他有問題的時候是在一次日常巡邏的時候，uu看書 ww.ukash當時我剛好值班到研究資料庫第四層巡邏的時候，恰巧就看到他正在翻看研究資料，我看了一下他的身份卡隻有三層的權限，於是我叫住了他。”
“麵對我的盤問，他沒有一絲驚慌，不卑不亢，我問他為何能夠在此，他言道，他想要轉到研究院中，正在學習關於附魂陣的知識，這是第一個不對勁的地方，老大你也知道，一般基礎的一到四級的附魂陣知識，在一二層便可以學到，而第四層所放置的基本上是我門公司研發的在市場上大賣的產品的核心附魂陣，一個才有轉部門的人要想學習附魂陣的知識不應該在一二層學習嗎？”
“這是第一點，而第二點讓我疑惑的地方就是他身份卡的來源，因為老大你規定身份卡是可以借用的，所以當他說他是找他們副部長借用的，因為運營部的特殊原因，運營部有十幾個副部長，所以我當時也沒問清是哪一個副部長，在檢查了他身份卡之後便離開了。”
因為運營部管理的事情太多太雜，所以這個部門也是公司內晉升最快，副部長最多，但是這個部門的待遇高低參差不齊，最直觀的就是一個管理商隊的小隊長的月薪都要比管理市場營銷的副部長的月薪都還要高，多勞多得是唐斯拉公司的宗旨之一，這也是當員工晉升到運營部一定位置就有一部分人會選擇調往其他的部門的原因。
“可過了幾天之後，我就聽到了一個消息，運營部的一個副部長被人暗殺在家中！”