飛機上。
田陌雲一直在安靜的看雜誌，並沒有理會一旁嘰嘰喳喳的孫正平。
這讓孫正平的臉色不太好看，但他沒有氣餒，依舊在尋找各種話題想要跟田陌雲尬聊。
瞧見田陌雲在看【雷霆雜誌】後——
他當即抱怨起來：“這【雷霆集團】實在貪婪，什麽業務都自己來做，就連產品包裝這種活兒都不給我們留，自己吃獨食，有些過分。”
“……”
田陌雲的目光從報紙上挪開，覺得這個孫正平挺有意思。
【雷霆集團】吃獨食？
他還是第一次聽到這種說法。
“我並不這樣覺得。”
田陌雲搖搖頭：“產品包裝是交給別人做還是自己做，這應該是【雷霆集團】需要綜合考慮的事情，它並沒有觸及誰的利益，吃獨食的說法有些太偏頗了，就如同我家有一棵蘋果樹，願不願意讓別人來摘果實，這是我自己的意願問題，如果別人因為我的拒絕而說我吃獨食，那我反而覺得，這個人的品行有問題。”
“這……”
孫正平頓時啞口無言。
這位“貴公子”好不容易搭理他一次，卻在諷刺他的品行不端，這讓孫正平臉色不太好看。
“我還是覺得，專業的事情交給專業的人來做比較好。”
孫正平還想為自己辯駁一下，固執的說道：“【雷霆集團】的定位應該是科技企業，他們隻需要做好科技研發和品牌就行了，至於其他的，像是產品生產、包裝、銷售之類的，應該交給更專業的人來做，這樣大包大攬的，為自己賺足了利益，但卻完全不顧社會發展。”
“怎麽就不顧社會發展了呢？”
田陌雲有些不理解。
他尋思著，自己創辦企業也沒有妨礙誰啊，反而還為消費者帶來了更棒的產品，體會科技帶來的快樂，就連國家官方都給他頒發了許多重量級獎項……
怎麽就不顧社會發展了？
“你看啊，是這麽迴事。”
孫正平精神一震，頗為理所當然的說道：“【雷霆集團】將所有的事情都大包大攬，這種做法很容易讓其他實業生產企業效仿，如果大家都這麽做，那我們這些行業不就完蛋了嗎？到時候失業率大大提高，肯定不利於社會發展啊……”
“我覺得這是轉化資本的表現，【雷霆集團】這是在搞剝削、壓榨，甚至連口湯都不準備給我們留……虧他們的企業文化還是不剝削呢，簡直虛偽至極。”
“真不知道國家是怎麽想的，這種搞壟斷、搞資本的集團非但沒有嚴懲，甚至還大力嘉獎、鼓勵提倡，說不定是背後有什麽見不得人的交易，你說是不是？”
說著，孫正平還一臉期待的看著田陌雲。
似乎是想要找出幾分認同。
他刻意高談闊論的說出這番話，就是想要做一個“世人皆醉我獨醒”的態度，讓對方意識到自己是有才華、有能力、有眼界的，有自己的見解和總結，跟普通的小老板不一樣，從而搭上關係。
然而——
田陌雲有些想笑。
當著他這個【雷霆集團】老總的麵兒，說他的企業搞剝削、壟斷，甚至是資本向……未免有些太過大膽。
況且——
對方說的這些話，看似頭頭是道，但卻驢頭不對馬嘴，完全是他那種充滿陰謀論和被迫害論的主觀思想，沒有任何的客觀因素，隻能忽悠一些沒有獨立思考能力的吃瓜群眾而已。
將所有業務大包大攬？
這是大型生產企業的必由之路。
任何一家行業巨頭級別的企業，除了部分技術隻能拿到專利授權之外，但凡是沒什麽技術含量、自己能完成的業務，就絕對不去找其他企業。
這孫正平之所以看不到這一點，無非是——
人家那些企業沒有將其全部整齊劃一。
比如說——
家電行業的龍頭【百川集團】，從一顆螺絲釘的生產到打包運輸配送，甚至是線下門麵店，全都是集團自家的公司在操辦。
無非是沒有將其改名為【百川螺絲釘生產廠】、【百川包裝生產廠】之類的。
但如果深入去了解，就會發現他們的商業規劃跟【雷霆集團】並沒有多少區別，隻有一些成本太高的業務，出力不討好的那種，自己不願意做，才會交給別的公司而已。
至於【雷霆集團】？
【雷霆集團】之所以被孫正平這種人盯上，發現沒有可尋的利益就哀聲抱怨，無非是他們覺得【雷霆集團】還很“稚嫩”，無法跟那些高高在上的老牌巨頭企業相比而已。
他們不敢招惹老牌巨頭企業，覺得【雷霆集團】有“親近感”，能促成合作。
而在發現【雷霆集團】居然也開始走老牌巨頭的路子後，就不樂意了，覺得對方“背叛”了自己的立場。
這種想法很可笑。
……
還有，孫正平提到的失業率什麽的，更是無稽之談。
【雷霆集團】的所有業務都是自己家在做，但說白了，田陌雲的商業安排，也無非是收購、再收購。
將所需的各種“零零碎碎”的加工廠整合起來，收購加入【雷霆集團】體係，進行統一安排，可以充分調動一切資源力量，不至於被合作商拖後腿……
但此舉，貌似並沒有提高失業率啊。
【雷霆集團】也需要員工的好不好？
且員工數量接近兩萬人，在全國的私企裏麵都是名列前茅的。u看書 ww.uukash
……
至於說搞壟斷、搞剝削——
這種言論更是讓田陌雲忍俊不禁。
什麽是壟斷？
什麽是剝削？
如果讓孫正平來說的話，他估計連這兩個詞匯的概念都不懂。
興許在他看來，類似【雷霆集團】這樣的大型企業，將一切大包大攬，不給他們分口湯喝，就是搞壟斷了。
剝削是什麽意思？
壓榨工人的利益和權益嗎？
這個世界上，任何一家企業都存在剝削員工權益的事情，這是必然，其區別嘛，無非就是輕重而已。
苛刻摳門的企業，工資低、工時長、待遇差。
慷慨大方的企業，工資高、工時合理、待遇好。
但如果說完全不剝削……那是在做夢。
企業不賺錢，全都分給工人了，拿什麽做生意？拿什麽做營銷？拿什麽研發新產品？
……
至於國家官方的大力提倡鼓勵——
大夏國，是一個工業強國，而海外的國家都銳變成科技強國了。
為了迎頭趕上，大夏國不光要自掏腰包搞科技研發，還會鼓勵、帶動國內企業搞科研，上下一心，才能縮小與海外強國的差距。
【雷霆集團】成立僅僅半年——
但拿出來的許多科技產品、全新研發，不光讓國家官方眼睛一亮，就連海外許多國家都重視，紛紛要與之合作。
而且，【雷霆科研中心】花費數億購買設備，準備搞芯片自主研發……
在這樣的情況下，國家要是還不大力支持，那才是見鬼了呢。
田陌雲一直在安靜的看雜誌，並沒有理會一旁嘰嘰喳喳的孫正平。
這讓孫正平的臉色不太好看，但他沒有氣餒，依舊在尋找各種話題想要跟田陌雲尬聊。
瞧見田陌雲在看【雷霆雜誌】後——
他當即抱怨起來：“這【雷霆集團】實在貪婪，什麽業務都自己來做，就連產品包裝這種活兒都不給我們留，自己吃獨食，有些過分。”
“……”
田陌雲的目光從報紙上挪開，覺得這個孫正平挺有意思。
【雷霆集團】吃獨食？
他還是第一次聽到這種說法。
“我並不這樣覺得。”
田陌雲搖搖頭：“產品包裝是交給別人做還是自己做，這應該是【雷霆集團】需要綜合考慮的事情，它並沒有觸及誰的利益，吃獨食的說法有些太偏頗了，就如同我家有一棵蘋果樹，願不願意讓別人來摘果實，這是我自己的意願問題，如果別人因為我的拒絕而說我吃獨食，那我反而覺得，這個人的品行有問題。”
“這……”
孫正平頓時啞口無言。
這位“貴公子”好不容易搭理他一次，卻在諷刺他的品行不端，這讓孫正平臉色不太好看。
“我還是覺得，專業的事情交給專業的人來做比較好。”
孫正平還想為自己辯駁一下，固執的說道：“【雷霆集團】的定位應該是科技企業，他們隻需要做好科技研發和品牌就行了，至於其他的，像是產品生產、包裝、銷售之類的，應該交給更專業的人來做，這樣大包大攬的，為自己賺足了利益，但卻完全不顧社會發展。”
“怎麽就不顧社會發展了呢？”
田陌雲有些不理解。
他尋思著，自己創辦企業也沒有妨礙誰啊，反而還為消費者帶來了更棒的產品，體會科技帶來的快樂，就連國家官方都給他頒發了許多重量級獎項……
怎麽就不顧社會發展了？
“你看啊，是這麽迴事。”
孫正平精神一震，頗為理所當然的說道：“【雷霆集團】將所有的事情都大包大攬，這種做法很容易讓其他實業生產企業效仿，如果大家都這麽做，那我們這些行業不就完蛋了嗎？到時候失業率大大提高，肯定不利於社會發展啊……”
“我覺得這是轉化資本的表現，【雷霆集團】這是在搞剝削、壓榨，甚至連口湯都不準備給我們留……虧他們的企業文化還是不剝削呢，簡直虛偽至極。”
“真不知道國家是怎麽想的，這種搞壟斷、搞資本的集團非但沒有嚴懲，甚至還大力嘉獎、鼓勵提倡，說不定是背後有什麽見不得人的交易，你說是不是？”
說著，孫正平還一臉期待的看著田陌雲。
似乎是想要找出幾分認同。
他刻意高談闊論的說出這番話，就是想要做一個“世人皆醉我獨醒”的態度，讓對方意識到自己是有才華、有能力、有眼界的，有自己的見解和總結，跟普通的小老板不一樣，從而搭上關係。
然而——
田陌雲有些想笑。
當著他這個【雷霆集團】老總的麵兒，說他的企業搞剝削、壟斷，甚至是資本向……未免有些太過大膽。
況且——
對方說的這些話，看似頭頭是道，但卻驢頭不對馬嘴，完全是他那種充滿陰謀論和被迫害論的主觀思想，沒有任何的客觀因素，隻能忽悠一些沒有獨立思考能力的吃瓜群眾而已。
將所有業務大包大攬？
這是大型生產企業的必由之路。
任何一家行業巨頭級別的企業，除了部分技術隻能拿到專利授權之外，但凡是沒什麽技術含量、自己能完成的業務，就絕對不去找其他企業。
這孫正平之所以看不到這一點，無非是——
人家那些企業沒有將其全部整齊劃一。
比如說——
家電行業的龍頭【百川集團】，從一顆螺絲釘的生產到打包運輸配送，甚至是線下門麵店，全都是集團自家的公司在操辦。
無非是沒有將其改名為【百川螺絲釘生產廠】、【百川包裝生產廠】之類的。
但如果深入去了解，就會發現他們的商業規劃跟【雷霆集團】並沒有多少區別，隻有一些成本太高的業務，出力不討好的那種，自己不願意做，才會交給別的公司而已。
至於【雷霆集團】？
【雷霆集團】之所以被孫正平這種人盯上，發現沒有可尋的利益就哀聲抱怨，無非是他們覺得【雷霆集團】還很“稚嫩”，無法跟那些高高在上的老牌巨頭企業相比而已。
他們不敢招惹老牌巨頭企業，覺得【雷霆集團】有“親近感”，能促成合作。
而在發現【雷霆集團】居然也開始走老牌巨頭的路子後，就不樂意了，覺得對方“背叛”了自己的立場。
這種想法很可笑。
……
還有，孫正平提到的失業率什麽的，更是無稽之談。
【雷霆集團】的所有業務都是自己家在做，但說白了，田陌雲的商業安排，也無非是收購、再收購。
將所需的各種“零零碎碎”的加工廠整合起來，收購加入【雷霆集團】體係，進行統一安排，可以充分調動一切資源力量，不至於被合作商拖後腿……
但此舉，貌似並沒有提高失業率啊。
【雷霆集團】也需要員工的好不好？
且員工數量接近兩萬人，在全國的私企裏麵都是名列前茅的。u看書 ww.uukash
……
至於說搞壟斷、搞剝削——
這種言論更是讓田陌雲忍俊不禁。
什麽是壟斷？
什麽是剝削？
如果讓孫正平來說的話，他估計連這兩個詞匯的概念都不懂。
興許在他看來，類似【雷霆集團】這樣的大型企業，將一切大包大攬，不給他們分口湯喝，就是搞壟斷了。
剝削是什麽意思？
壓榨工人的利益和權益嗎？
這個世界上，任何一家企業都存在剝削員工權益的事情，這是必然，其區別嘛，無非就是輕重而已。
苛刻摳門的企業，工資低、工時長、待遇差。
慷慨大方的企業，工資高、工時合理、待遇好。
但如果說完全不剝削……那是在做夢。
企業不賺錢，全都分給工人了，拿什麽做生意？拿什麽做營銷？拿什麽研發新產品？
……
至於國家官方的大力提倡鼓勵——
大夏國，是一個工業強國，而海外的國家都銳變成科技強國了。
為了迎頭趕上，大夏國不光要自掏腰包搞科技研發，還會鼓勵、帶動國內企業搞科研，上下一心，才能縮小與海外強國的差距。
【雷霆集團】成立僅僅半年——
但拿出來的許多科技產品、全新研發，不光讓國家官方眼睛一亮，就連海外許多國家都重視，紛紛要與之合作。
而且，【雷霆科研中心】花費數億購買設備，準備搞芯片自主研發……
在這樣的情況下，國家要是還不大力支持，那才是見鬼了呢。