年僅32歲的江寒成為正廳級領導幹部，成為全省最有前途的政界明星，一時間風頭無兩。
江寒多次往省委組織部跑，處長、副部長、部長，挨個找。
不知道的人還以為江寒是為了綠城東區管委會主任的位置上跑，因為管委會主任如果不對脾氣，江寒下一步的工作也不好開展。
知道的人都知道，江寒頻繁往省委組織部跑，是為了其他幹部的提拔。
最後江寒爭取到了一項政策，正處級以下的幹部（不含正處級）隻要是滿足該級別的最低年限，就可以直接升一級。
這對於廣大幹部來講，就是一個最大的福利！
因為在外省，一些開發區升格成了正廳級，而下麵的幹部還是照常，想提拔？滿年限也不行，就給你拖！
明眼人都知道，升格為正廳，一下子多出這麽多的崗位，這就是撈好處的機會！
你以為你的年限到了，剛好單位也升格了，你就能就地提拔了？省省吧，天黑了，適合做夢。
不跑不送、原地不動,隻跑不送、平級調動,又跑又送、上級重用。
萬萬沒想到，江寒在管委會主任沒有到位的情況下，要下來了政策，並且立馬召開班子會，把凡是符合條件的幹部都提拔了！
也就是說，這麽多的幹部想跑都沒有時間跑，恐怕連送什麽禮物還沒有想好就迎來了好事！
在幹部問題上如此大麵積，如此迅速的，實為罕見！
這充分說明江寒在幹部任用問題上，就不想撈取任何好處。
幹部們在議論的時候都說，為官的分四種，庸官，貪官，清官，好官。庸官就是那種沒能力也沒有作為的官員，占著茅坑不拉屎的那種。貪官，有可能是能吏，但是私欲太重，這種官員最為人民群眾所痛恨。
清官，就是兩袖清風。但這些年來，倒是有一些清官，但這些清官一般都是能力不強的、還想留下一點什麽的。
就像前任市長，從鄉裏到縣裏到市裏，都是打造並且維護了清廉的人設，清官畢竟少啊，所以一下子就顯出來了，組織上也不得不用。這個市長的能力一般，特別是處理複雜棘手問題往往是不知所措、應對失當。
在這個經濟狂飆的年代，這種清官實際上並不受歡迎，阻礙了地方經濟的發展，甚至還不如有能力的貪官。
好官，一個好字包含了一切，政治品格、道德水準、能力素質、工作作風、工作政績等方麵都得過硬。
江寒，就是這樣的好官。
時間不長，綠城東區管委會主任定下來了，這讓大多數幹部直唿沒想到。
新任的管委會主任叫程新甲，是省委機要局的局長。
此人說起來也是河洛省官場的一朵奇葩，起點非常高，但是在性格上有極大缺陷，本來是前途大好，最後搞得誰也不待見。
程新甲的父母都是縣城高中的老師，程新甲從小就很自律，加上智商高，一路都是學霸，很輕鬆地考上了清花大學，學的是計算機，碩士畢業之後直接當了副鄉長，級別是正科級。
此人極有能力，個性十分突出，再加上他的高學曆，引起了各級領導的重視，短短十年就當上了縣委書記。
他當縣委書記的時候也是出盡了風頭，被評上了全國優秀縣委書記。
後來，程新甲從縣委書記的位置上幹了五年之後就被提拔了，任河洛省文化廳的副廳長。
但是任副廳長之後，程新甲卻遭遇了滑鐵盧。
他在文化廳的風評相當差，年底省委來考核班子，程新甲的民主測評得分極低，全廳150人投票，有140人都說他差。
第三年，組織把程新甲調離，讓他當省委第二督查組的副組長。
省委第二督查組的成員都是從各單位抽調的，組長是個快退休的正廳級領導幹部，帶上程新甲，也就是10個人。
哪知道，不到半年時間，程新甲與督查組所有成員都鬧了矛盾，組長強烈要求讓程新甲走人。
於是，省委組織部隻好重新安排程新甲。
但一時半會兒沒有合適的位置可安排，於是程新甲賦閑半年。
此時的程新甲才四十來歲，還曾經是全國優秀縣委書記，怎麽安排就成了組織上頭疼的問題。
半年之後，程新甲被安排到省地震局副局長，分管監測預報與科技處、震害防禦處，這是地震局的核心業務。
河洛省極少發生地震，因此，監督預報地震和震害防禦處的工作量並不大，甚至可以說是很清閑，程新甲分管這兩個處其實就是一種賦閑。
程新甲在省地震局倒是與大家相處得不錯，再也沒有發生與他人鬧矛盾的情況。
於是，程新甲在省地震局一幹就是12年，在實職副廳的位置上總共幹了15年，此時他已經55歲了。
一般說來，副廳的位置上幹滿十年，就要提拔成正廳，安排不了實職，那就安排巡視員。
但程新甲在省地震局，仿佛被組織遺忘了，省地震局的一把手也從來沒有向組織部反映程新甲的職務問題。
而現在，程新甲突然出現在大家的視線裏，他竟然當上了綠城東區管委會主任！
那麽多人盯著這個位置，誰知道被程新甲給占了。
程新甲在省地震局老老實實地待著，誰知道竟然被省委領導又想起來了。
於是，河洛省從上到下，包括綠城之外的其他地方也都在議論：
程新甲為什麽突然被領導看中？省委領導看中了他哪一點？
從能力上看，程新甲當過縣委書記還是全國優秀，能力自不必說。但是，如果真要比能力，程新甲恐怕離江寒還有很大差距。
省委領導看中程新甲的，恐怕是兩點，一個是年齡，一個是個性。
從年齡上看，程新甲比江寒大了13歲，對江寒可以形成壓製。
從個性上看，程新甲比江寒還要生猛：不管是在省文化廳，還是在省委第二督查組，他能把所有人都得罪，這也算是前無古人、後無來者了。
程新甲來當管委會主任，作為黨工委書記的江寒能不能降得住？
江寒多次往省委組織部跑，處長、副部長、部長，挨個找。
不知道的人還以為江寒是為了綠城東區管委會主任的位置上跑，因為管委會主任如果不對脾氣，江寒下一步的工作也不好開展。
知道的人都知道，江寒頻繁往省委組織部跑，是為了其他幹部的提拔。
最後江寒爭取到了一項政策，正處級以下的幹部（不含正處級）隻要是滿足該級別的最低年限，就可以直接升一級。
這對於廣大幹部來講，就是一個最大的福利！
因為在外省，一些開發區升格成了正廳級，而下麵的幹部還是照常，想提拔？滿年限也不行，就給你拖！
明眼人都知道，升格為正廳，一下子多出這麽多的崗位，這就是撈好處的機會！
你以為你的年限到了，剛好單位也升格了，你就能就地提拔了？省省吧，天黑了，適合做夢。
不跑不送、原地不動,隻跑不送、平級調動,又跑又送、上級重用。
萬萬沒想到，江寒在管委會主任沒有到位的情況下，要下來了政策，並且立馬召開班子會，把凡是符合條件的幹部都提拔了！
也就是說，這麽多的幹部想跑都沒有時間跑，恐怕連送什麽禮物還沒有想好就迎來了好事！
在幹部問題上如此大麵積，如此迅速的，實為罕見！
這充分說明江寒在幹部任用問題上，就不想撈取任何好處。
幹部們在議論的時候都說，為官的分四種，庸官，貪官，清官，好官。庸官就是那種沒能力也沒有作為的官員，占著茅坑不拉屎的那種。貪官，有可能是能吏，但是私欲太重，這種官員最為人民群眾所痛恨。
清官，就是兩袖清風。但這些年來，倒是有一些清官，但這些清官一般都是能力不強的、還想留下一點什麽的。
就像前任市長，從鄉裏到縣裏到市裏，都是打造並且維護了清廉的人設，清官畢竟少啊，所以一下子就顯出來了，組織上也不得不用。這個市長的能力一般，特別是處理複雜棘手問題往往是不知所措、應對失當。
在這個經濟狂飆的年代，這種清官實際上並不受歡迎，阻礙了地方經濟的發展，甚至還不如有能力的貪官。
好官，一個好字包含了一切，政治品格、道德水準、能力素質、工作作風、工作政績等方麵都得過硬。
江寒，就是這樣的好官。
時間不長，綠城東區管委會主任定下來了，這讓大多數幹部直唿沒想到。
新任的管委會主任叫程新甲，是省委機要局的局長。
此人說起來也是河洛省官場的一朵奇葩，起點非常高，但是在性格上有極大缺陷，本來是前途大好，最後搞得誰也不待見。
程新甲的父母都是縣城高中的老師，程新甲從小就很自律，加上智商高，一路都是學霸，很輕鬆地考上了清花大學，學的是計算機，碩士畢業之後直接當了副鄉長，級別是正科級。
此人極有能力，個性十分突出，再加上他的高學曆，引起了各級領導的重視，短短十年就當上了縣委書記。
他當縣委書記的時候也是出盡了風頭，被評上了全國優秀縣委書記。
後來，程新甲從縣委書記的位置上幹了五年之後就被提拔了，任河洛省文化廳的副廳長。
但是任副廳長之後，程新甲卻遭遇了滑鐵盧。
他在文化廳的風評相當差，年底省委來考核班子，程新甲的民主測評得分極低，全廳150人投票，有140人都說他差。
第三年，組織把程新甲調離，讓他當省委第二督查組的副組長。
省委第二督查組的成員都是從各單位抽調的，組長是個快退休的正廳級領導幹部，帶上程新甲，也就是10個人。
哪知道，不到半年時間，程新甲與督查組所有成員都鬧了矛盾，組長強烈要求讓程新甲走人。
於是，省委組織部隻好重新安排程新甲。
但一時半會兒沒有合適的位置可安排，於是程新甲賦閑半年。
此時的程新甲才四十來歲，還曾經是全國優秀縣委書記，怎麽安排就成了組織上頭疼的問題。
半年之後，程新甲被安排到省地震局副局長，分管監測預報與科技處、震害防禦處，這是地震局的核心業務。
河洛省極少發生地震，因此，監督預報地震和震害防禦處的工作量並不大，甚至可以說是很清閑，程新甲分管這兩個處其實就是一種賦閑。
程新甲在省地震局倒是與大家相處得不錯，再也沒有發生與他人鬧矛盾的情況。
於是，程新甲在省地震局一幹就是12年，在實職副廳的位置上總共幹了15年，此時他已經55歲了。
一般說來，副廳的位置上幹滿十年，就要提拔成正廳，安排不了實職，那就安排巡視員。
但程新甲在省地震局，仿佛被組織遺忘了，省地震局的一把手也從來沒有向組織部反映程新甲的職務問題。
而現在，程新甲突然出現在大家的視線裏，他竟然當上了綠城東區管委會主任！
那麽多人盯著這個位置，誰知道被程新甲給占了。
程新甲在省地震局老老實實地待著，誰知道竟然被省委領導又想起來了。
於是，河洛省從上到下，包括綠城之外的其他地方也都在議論：
程新甲為什麽突然被領導看中？省委領導看中了他哪一點？
從能力上看，程新甲當過縣委書記還是全國優秀，能力自不必說。但是，如果真要比能力，程新甲恐怕離江寒還有很大差距。
省委領導看中程新甲的，恐怕是兩點，一個是年齡，一個是個性。
從年齡上看，程新甲比江寒大了13歲，對江寒可以形成壓製。
從個性上看，程新甲比江寒還要生猛：不管是在省文化廳，還是在省委第二督查組，他能把所有人都得罪，這也算是前無古人、後無來者了。
程新甲來當管委會主任，作為黨工委書記的江寒能不能降得住？