第49章 行政架構
全民喂養，我直接躺贏 作者：笙簫劍客 投票推薦 加入書簽 留言反饋
登頓平原，獸人部落。
部落首領卡恩收到莉莉絲來信，當即叫來山羊軍師商議對策。
“首領您是怎麽想的？”山羊軍師問。
“哼！”卡恩冷笑說道：“一個人族領地，打傷了比蒙巨獸，竟然還敢向我討要贖金，真是吃了熊心豹子膽，活膩了！”
他是典型的強者思維，不認為長安有跟獸人討價還價的資格。
“可畢竟莉莉絲跟比蒙巨獸，都還在人族領地。”
山羊軍師建議說道：“不妨先答應對方，等到將比蒙巨獸跟莉莉絲安全接迴部落，再考慮怎麽拿捏人族領地也不遲。”
“有道理。”
卡恩秒懂，露出一口獠牙，“那就先讓那個人族領地多蹦躂幾天。”
………
送走米婭。
唐景先是找到草原領主格勒，用五百架戰弓+一千金幣，換來五百匹優質戰馬，繼續充實軍馬場的規模。
隨之而來的問題是，軍馬場的草料供給不足。
沒辦法。
又不得不向草原領主們采購草料，好在便宜。
忙完這些。
唐景這才有空，聽取鄔先生關於領主府行政架構升級的匯報。
領地軍隊已經升格到守備師，行政係統卻還隻是一個草台班子，好歹也管理著數萬人口，一縣之地，肯定是說不過去。
全麵升級，勢在必行。
“按照大人您的指示，領主府在現有四科的基礎之上，升格為綜合司、財政司、勞動司、商業司、建設司、農業司、供銷社以及軍務署。”
綜合司負責領主府日常運轉，承擔文秘、機要、後勤、檔案等工作。
財政司負責管理領地各項財政收支等工作。
人事科升格為勞動司，負責綜合管理領地全部勞動力、職工工資、福利、就業前培訓與在職工人技術培訓、勞動保護監察等工作。
工商科升格為商業司，負責管理和協調領地各項商業活動，以及各項產業發展規劃等工作。
城建科升格為建設司，負責領地規劃與建設，用地審批等事項。
農業司負責領地農林畜牧等工作，同時負責指導附屬村落建設。
後勤科轉隸為供銷社，並非領主府的組成部門，而是一個直屬機構，全麵負責領地各項商品、物資的統購統銷工作，主管百貨超市。
軍務署主要負責征兵，武器裝備、糧食、戰馬等軍用物資保障，軍營營建，情報偵查以及作戰規劃等工作。
組織架構升級隻是第一步，關鍵還是要靠人。
目前確定的是，長史鄔思道主持領主府全麵工作，兼管綜合司。
鄭一民任建設司司正。
許慧慧任勞動司副司正，暫時主持勞動司的工作。
秦霜任軍務署署長。
剩下的財政司、商業司、農業司以及供銷社，都還沒有合適的主官人選。
“發英雄帖吧！”
領地也該到了，招收一批高層次人才的時候了。
為了招攬到高層次人才，唐景主動對外披露了長安鎮行政架構，麵向尊龍國，公開招聘財政司、商業司、農業司等主官人選。
“隻要能力足夠，什麽條件都可以提。”唐景很是豪橫。
為了增強說服力，對外表明長安“不拘一格降人才”，他還特意拿此番晉升的鄭一民、許慧慧兩人舉例。
很有一點千金買馬骨的意味。
兩人都是從青年人才，也都很優秀，不然也不會獲得重用。第一批加入長安的玩家吏員可是十五人，就他們兩個獲得職務上的晉升。
但是——
兩人放在臥虎藏龍的尊龍國，還真就不屬於最為拔尖的那一批。
卻都火速晉升為領地骨幹。
這種活活生的例子，比任何的承諾都要有說服力。
………
事實也是如此。
英雄帖一經發出，立即引發熱烈反響。
“我勒個去，鄭一民是我同學，沒想到都當上司正了…”
“羨慕…”
“像鄭一民、許慧慧這種，算是最成功的風投了吧？”
“那必須是啊。”
“這種機會跟晉升速度，換在現實中，根本就無法想象吧？”
“何止是現實？就是在《星界》，在如今的荒野，別說是司正，就是一個村級領地的普通文員職位，都要爭的頭破血流好嗎？”
“去長安確實存在風險，但這收益跟風險一比…”
有鄭一民的榜樣在前，說不心動肯定是假的，尤其是那些沒有太大人脈關係，無法在尊龍國本土“預定”理想職位的。
就更願意前往長安賭一把了。
吃瓜群眾還隻是在看熱鬧，真正有能力而且有意向的，已經在通過各種途徑，進一步打探長安的虛實，以供參考決策了。
長安現有的玩家領民，也一下成了香餑餑。
尊龍國本就是一個人情社會，隻要想，通過七拐八拐的關係，最多找七到十人，基本就能跟長安玩家搭上關係。
尤其是鄭一民跟許慧慧兩人，都成了各自社交圈子的名人。
之前可是被各種不看好來著。
作為“第一個吃到螃蟹”的人，對於同學、同事、親朋好友的諮詢，鄭一民、許慧慧是既感到開心，也頗有壓力。
他們雖然成功上位，但能否幹好，守住位置，也是一大挑戰呢。
尤其是許慧慧。
鄭一民還好，畢竟有專業知識傍身，缺的隻是經驗。
許慧慧乃是hr出身，現實中也就是公司人力資源部的執行者，還遠沒有成長到為公司招人、挖人，乃至進行人力資源戰略規劃的程度。
在業界的人脈近乎於零。
這顯然不符合長安領主府對於勞動司司正人選的需求。
在領主唐景做出廣撒英雄帖，大規模招募尊龍國玩家入駐領地的決定之後，勞動司該是主動積極有為的。
剛組建的勞動司，包括副司正許慧慧，顯然都不符合要求。
屬於是湊合著用。
許慧慧的成功上位，一是有鄔先生舉薦，認為許慧慧有慧根，有潛力。
二則還真就是被唐景當成了“標杆”。
………
下午。
雜貨鋪、新兵營等建築悉數完成升級，糧鋪、肉鋪以及布莊在加速之下也都全部建成，就差明天竣工的傭兵工會。
一旦傭兵工會開始運轉，長安鎮便能順利晉升為二級鄉鎮。
晉升速度一如既往的驚人。
雜貨鋪升級為百貨超市之後，除了可以從商城采購日用百貨，還能將領地自行生產的商品放上貨架售賣。
當然是象征意義大於實際意義。
截至目前，長安鎮仍舊是吃大鍋飯，所有領民，無論是文官，還是武將，都是沒有薪資俸祿的，包吃包住。
沒有工資，自然也就沒有民間消費。
中階新兵營可以將一階弓兵、槍兵轉職為騎兵，轉職費用五金幣，同樣是不配發武器裝備，包括戰馬。
也再一次證明了戰馬作為戰略資源的老大地位。
因著之前赤羽營、陷陣營都配備了一個輕騎兵隊，加上從近衛營劃走的輕騎兵隊，長安守備師此番隻需要轉職七百名騎兵。
累計耗費三千五百金幣。
一通操作下來，加上用於采購戰弓消耗的資金，領地資金已經從高峰期的金幣，一下銳減到七千金幣。
由此可見。
別說是後續消耗，光是組建一支軍隊，消耗的資金都是天價。
不是隨便哪位領主就能玩得轉的。
當然，放眼整個藍星，除了唐景，也不會有哪位領主變態到說，在鎮一級，就蓄養一支萬人規模的正規軍。
瘋了吧？
部落首領卡恩收到莉莉絲來信，當即叫來山羊軍師商議對策。
“首領您是怎麽想的？”山羊軍師問。
“哼！”卡恩冷笑說道：“一個人族領地，打傷了比蒙巨獸，竟然還敢向我討要贖金，真是吃了熊心豹子膽，活膩了！”
他是典型的強者思維，不認為長安有跟獸人討價還價的資格。
“可畢竟莉莉絲跟比蒙巨獸，都還在人族領地。”
山羊軍師建議說道：“不妨先答應對方，等到將比蒙巨獸跟莉莉絲安全接迴部落，再考慮怎麽拿捏人族領地也不遲。”
“有道理。”
卡恩秒懂，露出一口獠牙，“那就先讓那個人族領地多蹦躂幾天。”
………
送走米婭。
唐景先是找到草原領主格勒，用五百架戰弓+一千金幣，換來五百匹優質戰馬，繼續充實軍馬場的規模。
隨之而來的問題是，軍馬場的草料供給不足。
沒辦法。
又不得不向草原領主們采購草料，好在便宜。
忙完這些。
唐景這才有空，聽取鄔先生關於領主府行政架構升級的匯報。
領地軍隊已經升格到守備師，行政係統卻還隻是一個草台班子，好歹也管理著數萬人口，一縣之地，肯定是說不過去。
全麵升級，勢在必行。
“按照大人您的指示，領主府在現有四科的基礎之上，升格為綜合司、財政司、勞動司、商業司、建設司、農業司、供銷社以及軍務署。”
綜合司負責領主府日常運轉，承擔文秘、機要、後勤、檔案等工作。
財政司負責管理領地各項財政收支等工作。
人事科升格為勞動司，負責綜合管理領地全部勞動力、職工工資、福利、就業前培訓與在職工人技術培訓、勞動保護監察等工作。
工商科升格為商業司，負責管理和協調領地各項商業活動，以及各項產業發展規劃等工作。
城建科升格為建設司，負責領地規劃與建設，用地審批等事項。
農業司負責領地農林畜牧等工作，同時負責指導附屬村落建設。
後勤科轉隸為供銷社，並非領主府的組成部門，而是一個直屬機構，全麵負責領地各項商品、物資的統購統銷工作，主管百貨超市。
軍務署主要負責征兵，武器裝備、糧食、戰馬等軍用物資保障，軍營營建，情報偵查以及作戰規劃等工作。
組織架構升級隻是第一步，關鍵還是要靠人。
目前確定的是，長史鄔思道主持領主府全麵工作，兼管綜合司。
鄭一民任建設司司正。
許慧慧任勞動司副司正，暫時主持勞動司的工作。
秦霜任軍務署署長。
剩下的財政司、商業司、農業司以及供銷社，都還沒有合適的主官人選。
“發英雄帖吧！”
領地也該到了，招收一批高層次人才的時候了。
為了招攬到高層次人才，唐景主動對外披露了長安鎮行政架構，麵向尊龍國，公開招聘財政司、商業司、農業司等主官人選。
“隻要能力足夠，什麽條件都可以提。”唐景很是豪橫。
為了增強說服力，對外表明長安“不拘一格降人才”，他還特意拿此番晉升的鄭一民、許慧慧兩人舉例。
很有一點千金買馬骨的意味。
兩人都是從青年人才，也都很優秀，不然也不會獲得重用。第一批加入長安的玩家吏員可是十五人，就他們兩個獲得職務上的晉升。
但是——
兩人放在臥虎藏龍的尊龍國，還真就不屬於最為拔尖的那一批。
卻都火速晉升為領地骨幹。
這種活活生的例子，比任何的承諾都要有說服力。
………
事實也是如此。
英雄帖一經發出，立即引發熱烈反響。
“我勒個去，鄭一民是我同學，沒想到都當上司正了…”
“羨慕…”
“像鄭一民、許慧慧這種，算是最成功的風投了吧？”
“那必須是啊。”
“這種機會跟晉升速度，換在現實中，根本就無法想象吧？”
“何止是現實？就是在《星界》，在如今的荒野，別說是司正，就是一個村級領地的普通文員職位，都要爭的頭破血流好嗎？”
“去長安確實存在風險，但這收益跟風險一比…”
有鄭一民的榜樣在前，說不心動肯定是假的，尤其是那些沒有太大人脈關係，無法在尊龍國本土“預定”理想職位的。
就更願意前往長安賭一把了。
吃瓜群眾還隻是在看熱鬧，真正有能力而且有意向的，已經在通過各種途徑，進一步打探長安的虛實，以供參考決策了。
長安現有的玩家領民，也一下成了香餑餑。
尊龍國本就是一個人情社會，隻要想，通過七拐八拐的關係，最多找七到十人，基本就能跟長安玩家搭上關係。
尤其是鄭一民跟許慧慧兩人，都成了各自社交圈子的名人。
之前可是被各種不看好來著。
作為“第一個吃到螃蟹”的人，對於同學、同事、親朋好友的諮詢，鄭一民、許慧慧是既感到開心，也頗有壓力。
他們雖然成功上位，但能否幹好，守住位置，也是一大挑戰呢。
尤其是許慧慧。
鄭一民還好，畢竟有專業知識傍身，缺的隻是經驗。
許慧慧乃是hr出身，現實中也就是公司人力資源部的執行者，還遠沒有成長到為公司招人、挖人，乃至進行人力資源戰略規劃的程度。
在業界的人脈近乎於零。
這顯然不符合長安領主府對於勞動司司正人選的需求。
在領主唐景做出廣撒英雄帖，大規模招募尊龍國玩家入駐領地的決定之後，勞動司該是主動積極有為的。
剛組建的勞動司，包括副司正許慧慧，顯然都不符合要求。
屬於是湊合著用。
許慧慧的成功上位，一是有鄔先生舉薦，認為許慧慧有慧根，有潛力。
二則還真就是被唐景當成了“標杆”。
………
下午。
雜貨鋪、新兵營等建築悉數完成升級，糧鋪、肉鋪以及布莊在加速之下也都全部建成，就差明天竣工的傭兵工會。
一旦傭兵工會開始運轉，長安鎮便能順利晉升為二級鄉鎮。
晉升速度一如既往的驚人。
雜貨鋪升級為百貨超市之後，除了可以從商城采購日用百貨，還能將領地自行生產的商品放上貨架售賣。
當然是象征意義大於實際意義。
截至目前，長安鎮仍舊是吃大鍋飯，所有領民，無論是文官，還是武將，都是沒有薪資俸祿的，包吃包住。
沒有工資，自然也就沒有民間消費。
中階新兵營可以將一階弓兵、槍兵轉職為騎兵，轉職費用五金幣，同樣是不配發武器裝備，包括戰馬。
也再一次證明了戰馬作為戰略資源的老大地位。
因著之前赤羽營、陷陣營都配備了一個輕騎兵隊，加上從近衛營劃走的輕騎兵隊，長安守備師此番隻需要轉職七百名騎兵。
累計耗費三千五百金幣。
一通操作下來，加上用於采購戰弓消耗的資金，領地資金已經從高峰期的金幣，一下銳減到七千金幣。
由此可見。
別說是後續消耗，光是組建一支軍隊，消耗的資金都是天價。
不是隨便哪位領主就能玩得轉的。
當然，放眼整個藍星，除了唐景，也不會有哪位領主變態到說，在鎮一級，就蓄養一支萬人規模的正規軍。
瘋了吧？