“啊，這點大陸和澳洲相比真是天壤之別，在澳洲事情到了周末未完成，那就得等著到下周一再有個說法，大家對周日休假，那認識是統一的，也習以為常，到了盛海，對不起，別說周末，就是你在休假，手機也不能關機，你的事情隻要未完成，不分晝夜，也不分地域，隨時隨地得追蹤，我常常在迴澳洲休假的時候，不得不放棄和家人共聚的時光，完成手頭未盡的工作，休假一說，完全顛覆了澳洲的規則。”
沒想到，華賽的話引起共鳴的首先是這位澳洲僑民，正元駐盛海副總是隨父母親最早的一批移居澳洲的新中國公民，華賽在澳洲不多的勤工儉學經驗還是深深共情了副總的切身感受。
無形中把華賽視為大陸崛起中受傷的打工者一員，這對於工作態度被迫跟隨了盛海節奏的正元盛海副總來說，最有說話權，也最能感同身受其中的委屈。
就因為這一點，正元駐盛海副總把華賽當作了他一樣為集團打拚的普通一員，他忽視了個體之間的不同，他隻是正元的一員高級打工者，他實際上是沒有歸屬感的，集團不是他的，澳洲雖然是他一家的居住地，但到底不是故土，所見所聞皆非本族，他的奮鬥，隻為自己，缺的是一種精神，一種人文情懷，我們把這種精神和人文情懷歸為理想。
那是對普世的憐憫，對百姓的關懷，它超越了隻關心自我的狹隘，這是刻在大陸人骨子裏的儒家情懷---擔當！
華賽同樣具有這樣的情懷，物以類聚，人以群分。
她能成為華北海的朋友，她能成為蕭茵的得力助手，一切冥冥之中都有定數。
為善不必拘於迂，隨心而至，從本心出發，上善若水。
蕭茵無疑能領會不拘於迂的本心，她會因勢設局，她並非完全的設局，她可以徹底的放棄正元，按著華北海給出的建議找到國內的企業接手正元拿捏恆信的業務，同時也給正元設局，請君入甕，這就是蕭茵高明的地方。
至少在正元駐盛海副總的眼中，因為一句對蕭茵吐槽的話已經把華賽視為普通打工者的一員，隻是這一步的瓦解，讓他更加信任了華賽給出的信息。
加之連續三天來，宋寧芝不急著見蕭茵，蕭茵更不把宋寧芝來見她的事放心上，她隻是按著自己的節奏去做事，既然你宋寧芝沉得住氣，那就看是你，正元勢在必得還是我恆信離岸基金不放棄初衷的較量。
前兩天宋寧芝和副總在一旁靜靜的觀察著每一家從談判桌出來的企業。
有精神抖擻的，有波瀾不驚的，有萎靡沮喪的，每一家企業代表的表情一一都被宋寧芝收入眼底。
而華賽已經顧不得陪伴自己這位老同學的情緒了，因為，每天商談過後，華賽被蕭茵要求將每天商談的企業再次評估，對那些被蕭茵當場否決的自不必多花費分秒，但留下來的企業才是需要花費更多精力去再深入了解的存在，哪怕隻是留一家，華賽的工作量是善後，她必須整理出，收集更多的信息供蕭茵抉擇，所以華賽在蕭茵談判之後必須加班，加班的時間已經無法在顧及去招待老同學宋寧芝的感受了。
綜合來看，宋寧芝和正元集團駐盛海副總都得出一個不得不正視的結果：恆信離岸基金正在為慶紅集團和恆隆集團股份置換尋找替代正元集團的存在，他們正在做的事並非是做給他們正元看的。
宋寧芝把三天的觀察匯報她伯伯宋植。
沒想到，華賽的話引起共鳴的首先是這位澳洲僑民，正元駐盛海副總是隨父母親最早的一批移居澳洲的新中國公民，華賽在澳洲不多的勤工儉學經驗還是深深共情了副總的切身感受。
無形中把華賽視為大陸崛起中受傷的打工者一員，這對於工作態度被迫跟隨了盛海節奏的正元盛海副總來說，最有說話權，也最能感同身受其中的委屈。
就因為這一點，正元駐盛海副總把華賽當作了他一樣為集團打拚的普通一員，他忽視了個體之間的不同，他隻是正元的一員高級打工者，他實際上是沒有歸屬感的，集團不是他的，澳洲雖然是他一家的居住地，但到底不是故土，所見所聞皆非本族，他的奮鬥，隻為自己，缺的是一種精神，一種人文情懷，我們把這種精神和人文情懷歸為理想。
那是對普世的憐憫，對百姓的關懷，它超越了隻關心自我的狹隘，這是刻在大陸人骨子裏的儒家情懷---擔當！
華賽同樣具有這樣的情懷，物以類聚，人以群分。
她能成為華北海的朋友，她能成為蕭茵的得力助手，一切冥冥之中都有定數。
為善不必拘於迂，隨心而至，從本心出發，上善若水。
蕭茵無疑能領會不拘於迂的本心，她會因勢設局，她並非完全的設局，她可以徹底的放棄正元，按著華北海給出的建議找到國內的企業接手正元拿捏恆信的業務，同時也給正元設局，請君入甕，這就是蕭茵高明的地方。
至少在正元駐盛海副總的眼中，因為一句對蕭茵吐槽的話已經把華賽視為普通打工者的一員，隻是這一步的瓦解，讓他更加信任了華賽給出的信息。
加之連續三天來，宋寧芝不急著見蕭茵，蕭茵更不把宋寧芝來見她的事放心上，她隻是按著自己的節奏去做事，既然你宋寧芝沉得住氣，那就看是你，正元勢在必得還是我恆信離岸基金不放棄初衷的較量。
前兩天宋寧芝和副總在一旁靜靜的觀察著每一家從談判桌出來的企業。
有精神抖擻的，有波瀾不驚的，有萎靡沮喪的，每一家企業代表的表情一一都被宋寧芝收入眼底。
而華賽已經顧不得陪伴自己這位老同學的情緒了，因為，每天商談過後，華賽被蕭茵要求將每天商談的企業再次評估，對那些被蕭茵當場否決的自不必多花費分秒，但留下來的企業才是需要花費更多精力去再深入了解的存在，哪怕隻是留一家，華賽的工作量是善後，她必須整理出，收集更多的信息供蕭茵抉擇，所以華賽在蕭茵談判之後必須加班，加班的時間已經無法在顧及去招待老同學宋寧芝的感受了。
綜合來看，宋寧芝和正元集團駐盛海副總都得出一個不得不正視的結果：恆信離岸基金正在為慶紅集團和恆隆集團股份置換尋找替代正元集團的存在，他們正在做的事並非是做給他們正元看的。
宋寧芝把三天的觀察匯報她伯伯宋植。