賀博遠領證，雖然也沒刻意隱瞞，但也沒刻意宣揚。反而在深圳有限的人脈裏，知道的人倒是很多，而在上海，除了幾個要好的及至親，好多人都不知道這一內情。
尤其在製藥公司，因為楊冰鴻是楊冰淩堂哥的關係，知情的人都避開這個話題。不知情的人還蒙在鼓裏。
莫曉萱進公司的時候，連人力資源部部長都不知道她的確切身份，但是因為是單朝陽交待並親自帶過來的，就以為是單朝陽的關係戶。
一邊讓她填表格，一邊說：“公司招人的程序，一般都要先麵試，再考試。你這個屬於特例，我們人力資源部到現在都沒有關你的任何資料。”
莫曉萱看人力資源部這意思，好像有點影射自己程序不合規，心裏想著，這人力資源部長還是不錯的。
“不過你這情況特殊，嚴格意義上法律顧問還不能算是公司的員工，隻能算是合作關係。”人力資源部長看了莫曉萱一眼，莫曉萱還是從中看出了一些質疑。
莫曉萱等著她接下來會說些什麽。
不想讓泄露太多的個人信息，莫曉萱填表格的時候，除了姓名、學校等是真實的，其他住址之類的故意都填了深圳的地址，讓他們捉摸不清。
沒幾分鍾，這個程序就走完了。
不過看著莫曉萱提供的格式合同，人力資源部長還是在薪水那一欄盯了好久，但是終究沒再說什麽。
公司的晨會即將結束，賀博遠的助理過來，讓人力資源部長和莫曉萱去會議室。
“這是我們公司新聘請的法律顧問莫律師，從今天開始將要對我們公司員工進行普法培訓，提高公司員工的法律意識，規範我們的依法辦事的行為，提升依法辦事的水平。讓在我們自覺守法的同時，懂得運用法律武器，與破壞市場經濟秩序的行為作鬥爭。”
賀博遠見莫曉萱進來，指指身旁的座位，待她坐下，就向與會者這樣介紹。
然後開始對莫曉萱一一介紹公司員工，莫曉萱頷首致意。
接下來的培訓，是從上層開始的。
首先是公司高層，連賀博遠在內，都開始坐進小會議開始聽課。
人力資源部長也在其中，包括單朝陽，還有楊冰鴻。
莫曉萱很坦蕩，沒去特意留意楊冰鴻，以前好像聽說他家與楊冰淩家關係也不是特別好，據說兩家父母有點小矛盾，在工廠合作方麵鬧了不快，但那是人民內部矛盾，在一致對外上，倒是很默契。
理解理解，畢竟他們是一起長大的。
不過一起算計賀博遠，這件事有點過了。
既然有機會到這裏來普法，順便找個機會敲打敲打，看來還是很必要的。
楊冰鴻是認識莫曉萱的，而且早在縣城弄早點加工中心的時候，楊冰鴻就已經與莫曉萱有過接觸，不過當時莫曉萱還是個農村學生，除了個子高一點，五官還算青秀外，其他方麵也沒引起楊冰鴻的主意，那時候楊冰淩就對賀博遠與莫曉萱的合作有意見，楊冰鴻甚至還把楊冰淩責怪了好久。
隻是血緣這東西有些說不清，在莫曉萱果真慢慢強大到讓他們刮目相看的時候，不淡定的人也多了起來。
也不知賀博遠出於什麽考慮，他聽課的時候，並沒有坐在前排，而是坐到會議室的最後一排。
大概是為著能夠縱覽全局吧。
不過這樣也好，有老板坐鎮，所有的人都不敢不認真聽課了。
不過莫曉萱講課，並沒有像傳統中的老師那樣，照本宣科。莫曉萱采用的是故事模式，竭力用最淺顯的語言，最通俗的方法，在一個個故事中，把法律知識灌輸進他們大腦裏。
一開始，眾精英是懾於老板的聲威，坐在那裏裝模作樣，不一會，就被莫曉萱講的一個個故事打動了，開始聚精會神起來，再然後，幾個愛出風頭的就開始提問了，與其說是提問，還不如說是來搞笑的。
從小到大，老師在頭腦中的概念就是嚴肅，古板，當然也有幽默風趣的，但是能像莫曉萱這樣長得貌美如花，聲音還溫柔動聽的，卻少之又少，所以幾節課後，幾個不知內情的年輕人，課上課下，就開始去撩莫曉萱。
莫小萱不動聲色，偷偷看賀博遠的反應，果然他眉頭緊鎖，再上課的時候，賀博遠就走到台前，重複幾個注意事項：“鑒於公司員工眾多，所以課程緊湊，沒有設置任何互動環節，請各位想要進一步探討法律知識的員工，課後自學，不要再打擾莫律師。”
“哇，難道好學不應該被表揚麽？怎麽想對自己嚴格要求都不行？”不明所以的員工，看著賀博遠賣萌求饒。
好不容易見到個讓人身心愉悅的美女，這會兒連交談的機會都剝奪了，能開心麽？
“與律師談話要付錢的，要不從你工資中扣？”賀博遠半真半假地說。
“不要，就算你老板給公司員工的福利吧？”因為不是開會，所以員工也故意與賀博遠開玩笑。
還真是開玩笑，賀博遠怎麽肯把自己老婆貢獻出來，給你們做福利，做夢！
賀博遠沉下臉，指著那幾個活躍分子，一個個點名：”坐最後一排去。”
然後他自己坐到了第一排。
幾個小夥子蔫頭耷腦地坐到最後，看老板坐在第一排，一眼不眨地盯著講台上的莫曉萱，一個個麵麵相覷，無比氣憤：“這不明顯地在為自己謀福利麽？”
還坐在後排的單朝陽忍不住笑：“不服氣？不服氣地話有本事娶迴家。”
單朝陽的原話本來是想這麽說的：不服氣地話有本事像賀總那樣把她娶迴家。
但是為了還有好戲看，單朝陽故意隱藏了重要信息，故意地激將這幾個蒙在鼓裏的小子。
果然，有不知天高地厚的小子，被激得：“別急，等我慢慢來，等我把美女追到手了，我班也不上，天天在家從早說到晚，羨慕死你們。”
多說幾句話還不允許，真是太憋屈了。
幾個小子在後麵怨天恨地。
尤其在製藥公司，因為楊冰鴻是楊冰淩堂哥的關係，知情的人都避開這個話題。不知情的人還蒙在鼓裏。
莫曉萱進公司的時候，連人力資源部部長都不知道她的確切身份，但是因為是單朝陽交待並親自帶過來的，就以為是單朝陽的關係戶。
一邊讓她填表格，一邊說：“公司招人的程序，一般都要先麵試，再考試。你這個屬於特例，我們人力資源部到現在都沒有關你的任何資料。”
莫曉萱看人力資源部這意思，好像有點影射自己程序不合規，心裏想著，這人力資源部長還是不錯的。
“不過你這情況特殊，嚴格意義上法律顧問還不能算是公司的員工，隻能算是合作關係。”人力資源部長看了莫曉萱一眼，莫曉萱還是從中看出了一些質疑。
莫曉萱等著她接下來會說些什麽。
不想讓泄露太多的個人信息，莫曉萱填表格的時候，除了姓名、學校等是真實的，其他住址之類的故意都填了深圳的地址，讓他們捉摸不清。
沒幾分鍾，這個程序就走完了。
不過看著莫曉萱提供的格式合同，人力資源部長還是在薪水那一欄盯了好久，但是終究沒再說什麽。
公司的晨會即將結束，賀博遠的助理過來，讓人力資源部長和莫曉萱去會議室。
“這是我們公司新聘請的法律顧問莫律師，從今天開始將要對我們公司員工進行普法培訓，提高公司員工的法律意識，規範我們的依法辦事的行為，提升依法辦事的水平。讓在我們自覺守法的同時，懂得運用法律武器，與破壞市場經濟秩序的行為作鬥爭。”
賀博遠見莫曉萱進來，指指身旁的座位，待她坐下，就向與會者這樣介紹。
然後開始對莫曉萱一一介紹公司員工，莫曉萱頷首致意。
接下來的培訓，是從上層開始的。
首先是公司高層，連賀博遠在內，都開始坐進小會議開始聽課。
人力資源部長也在其中，包括單朝陽，還有楊冰鴻。
莫曉萱很坦蕩，沒去特意留意楊冰鴻，以前好像聽說他家與楊冰淩家關係也不是特別好，據說兩家父母有點小矛盾，在工廠合作方麵鬧了不快，但那是人民內部矛盾，在一致對外上，倒是很默契。
理解理解，畢竟他們是一起長大的。
不過一起算計賀博遠，這件事有點過了。
既然有機會到這裏來普法，順便找個機會敲打敲打，看來還是很必要的。
楊冰鴻是認識莫曉萱的，而且早在縣城弄早點加工中心的時候，楊冰鴻就已經與莫曉萱有過接觸，不過當時莫曉萱還是個農村學生，除了個子高一點，五官還算青秀外，其他方麵也沒引起楊冰鴻的主意，那時候楊冰淩就對賀博遠與莫曉萱的合作有意見，楊冰鴻甚至還把楊冰淩責怪了好久。
隻是血緣這東西有些說不清，在莫曉萱果真慢慢強大到讓他們刮目相看的時候，不淡定的人也多了起來。
也不知賀博遠出於什麽考慮，他聽課的時候，並沒有坐在前排，而是坐到會議室的最後一排。
大概是為著能夠縱覽全局吧。
不過這樣也好，有老板坐鎮，所有的人都不敢不認真聽課了。
不過莫曉萱講課，並沒有像傳統中的老師那樣，照本宣科。莫曉萱采用的是故事模式，竭力用最淺顯的語言，最通俗的方法，在一個個故事中，把法律知識灌輸進他們大腦裏。
一開始，眾精英是懾於老板的聲威，坐在那裏裝模作樣，不一會，就被莫曉萱講的一個個故事打動了，開始聚精會神起來，再然後，幾個愛出風頭的就開始提問了，與其說是提問，還不如說是來搞笑的。
從小到大，老師在頭腦中的概念就是嚴肅，古板，當然也有幽默風趣的，但是能像莫曉萱這樣長得貌美如花，聲音還溫柔動聽的，卻少之又少，所以幾節課後，幾個不知內情的年輕人，課上課下，就開始去撩莫曉萱。
莫小萱不動聲色，偷偷看賀博遠的反應，果然他眉頭緊鎖，再上課的時候，賀博遠就走到台前，重複幾個注意事項：“鑒於公司員工眾多，所以課程緊湊，沒有設置任何互動環節，請各位想要進一步探討法律知識的員工，課後自學，不要再打擾莫律師。”
“哇，難道好學不應該被表揚麽？怎麽想對自己嚴格要求都不行？”不明所以的員工，看著賀博遠賣萌求饒。
好不容易見到個讓人身心愉悅的美女，這會兒連交談的機會都剝奪了，能開心麽？
“與律師談話要付錢的，要不從你工資中扣？”賀博遠半真半假地說。
“不要，就算你老板給公司員工的福利吧？”因為不是開會，所以員工也故意與賀博遠開玩笑。
還真是開玩笑，賀博遠怎麽肯把自己老婆貢獻出來，給你們做福利，做夢！
賀博遠沉下臉，指著那幾個活躍分子，一個個點名：”坐最後一排去。”
然後他自己坐到了第一排。
幾個小夥子蔫頭耷腦地坐到最後，看老板坐在第一排，一眼不眨地盯著講台上的莫曉萱，一個個麵麵相覷，無比氣憤：“這不明顯地在為自己謀福利麽？”
還坐在後排的單朝陽忍不住笑：“不服氣？不服氣地話有本事娶迴家。”
單朝陽的原話本來是想這麽說的：不服氣地話有本事像賀總那樣把她娶迴家。
但是為了還有好戲看，單朝陽故意隱藏了重要信息，故意地激將這幾個蒙在鼓裏的小子。
果然，有不知天高地厚的小子，被激得：“別急，等我慢慢來，等我把美女追到手了，我班也不上，天天在家從早說到晚，羨慕死你們。”
多說幾句話還不允許，真是太憋屈了。
幾個小子在後麵怨天恨地。