李家大院是那些婦女被婦聯暫時安排居住的地方,喬木此時已經講完課離開了,偌大一間屋子裏,隻有十六個女人正做著今天的作業。


    是喬木布置的。


    既不是什麽數學難題。


    也不是什麽鴻篇巨論。


    就是單純的加減乘除和抄寫。


    她們還處於掃盲階段,喬木的要求自然不會太高,隻要求她們能把當天學的東西背上學會就行了。


    “啊,好難啊,我們都這麽大年紀了,怎麽還要學這些,學這些又有什麽用啊,還不如多賣東西呢。”


    坐在東側的戴穀,寫著寫著就有些抓耳撓腮的不耐煩起來,相比較於每天花幾個小時坐在這裏學一些她根本不懂的東西,她真的寧願推著小攤子出去多賣點涼粉啥的。


    正好現在天氣熱,要是不趁著現在多賣點涼粉,迴頭天冷了,到哪還賣得出去,真不知道每天賣這些東西到底有什麽用,平白浪費她賺錢的時間,要不是教這些內容的人,和教她做涼粉的是同一個人。


    她都有點想翻臉了。


    “喬姐這麽做也是為我們好。


    你們也不想想,工廠那些工人都是什麽學曆,絕大多數可都是初中以上的學曆,我記得前兩年工廠招工的時候,第一個要求就是初中學曆,第二個要求才是城市戶口。


    咱們多學點東西,總沒壞處。


    至少也不是睜眼瞎。


    況且,咱們要是真的一點都不學,那也沒法賣東西不是,你忘了剛開始賣東西的時候我們是怎麽被一些人糊弄,賣了一天東西一分錢沒賺到,還虧了兩毛錢的事了嗎?


    現在可還有被人騙過?”


    有人覺得學這些東西沒用,自然也有人覺得學這些東西很有用。


    坐在戴穀邊上的魏紅就很喜歡學這些東西,因為當年她年紀小的時候,就一直很羨慕她弟弟能夠上學學知識,可是她父母重男輕女很嚴重,根本就不給她學習的機會。


    如今難得有機會。


    自然不願放棄。


    而且學習也的確有用啊,她們剛開始賣東西的時候,因為基本都不識字,也沒有學過算術,所以對於收錢找錢這件事真的是一腦袋漿糊,經常出錯,或者被別人糊弄。


    直到賣完東西迴家。


    這才發現前後金額對不上。


    她們雖然不識字,也沒學過算數,但是,如果隻是單純的買一點點東西,或者收一點點錢,她們還是理得出來的,隻有數字和零碎金額突然變多,她們才會變得混亂。


    可是等到最後,把所有錢數著加起來,一共有多少錢的時候,她們還是會算的,那天她們成本就花了兩塊錢,結果最後隻賺到了一塊八毛錢,當時就有人哭了起來,還以為自己不會做生意,不是做生意的料,後來還是婦聯的人發現給她們算了筆賬,她們才知道自己被人糊弄了,多找不少錢給某些壞人。


    喬木也是發現這一情況,這才開始教她們一些基礎算術,並且在基礎算術的基礎上給她們掃盲,這不僅是為了讓她們學會算數,免得收錢找錢出錯,也是為了多教點知識給她們,避免她們以後受騙。


    更是為了幫她們提升。


    如果不是條件不允許。


    喬木其實還想多教些其他的。


    “魏姐說的也對啊,上次騙我的那個臭小子還想再繼續騙我,被我給當場抓住,後來還讓他把上次我多找給他的錢還了,要不是喬姐教我們學算術,那我就算是最後虧錢了,恐怕也不知道是在哪邊虧的。


    想找迴來都沒處找去。”


    “可是學這些真的好難。


    這麽難的東西為什麽還有好多人爭著搶著要學,我現在總算是明白鄰居家的那個大孫子為什麽成天逃學了,這也太難,太費事了……”


    雖然個別人有點怨言,但其實大多數人都知道這是為了她們好。


    因此,喬木的這個每天一個多小時的掃盲教育課還是順利的進行了下去,一進行就是好幾年,並且還形成了先進帶後進的模式,由已經學會的那些人去教一些還沒有學會或者說新來的,實現共同進步。


    ……


    時間很快就到了八六年,喬木的生意也從最開始的小門麵變成了一個大型的聯合企業,光是直營生意就已經遍布了小半個南邊,授權經營和和擴張的門麵更是遍布了大半個國家,至少大城市已經覆蓋。


    沒錯,都是食品生意。


    這次喬木沒有走什麽博而廣的路線,而是走的專精路線,隻專精食品生意,而且自從上麵允許土地承包後,喬木就已經實現了食品生意的自給自足和規模一體化路線。


    也就是說,喬木的食品生意是從農場為起點,到消費者手上為終點,整個流程不需要任何其他企業的人員參與,全部由她一手把握。


    這點雖然前期投資大。


    同時也有點影響擴張。


    但卻是保證食品安全和衛生的重要因素之一,一個人,一個企業家有良心是沒用的,因為你隻能確保自己觸及到的地方有良心,自己觸及不到的,從其他地方收購的東西,是不可能保證絕對有良心的。


    喬木為了避免意外,寧願放鬆擴張的腳步,也要提前從源頭直接抓起,確保她餐飲食品業的穩定。


    如今五年過去了。


    喬木旗下的喬氏餐飲店,快餐店,小吃店,飲品店,蛋糕店,甜品店,生鮮售賣店,糧油店等相關店鋪已經遍布大半個國家,當中有一部分是直營店,就是由喬木培養廚師和人員,隨後讓他們去開店。


    剩餘一部分授權店,則主要是喬木授權給婦聯解救出來的那些婦女,教她們技術,讓她們去開店。


    當然,喬木不可能隻和一個縣的婦聯合作,自從喬木生意擴大之後,她便已經跟市婦聯以及省婦聯進行了相關合作,這也是她的授權店超過了直營店的主要原因所在。


    雖然喬木做的不多,僅僅隻是給一些婦女找到了一個工作,或者說找到了一個賺錢自立的渠道,但是這無疑極大促進了女性覺醒,當走到明麵上工作賺錢的女人越來越多,走出家庭的女人越來越多,原本的一些固有觀念自然就崩塌了。

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