二百五十六:招聘考試更難了!
創造娛樂帝國從遊戲開始 作者：黑囧貓 投票推薦 加入書簽 留言反饋
此時網上出現了很多關於暖窩的測評和文章。
而且基本都是誇獎。
黃劍一現在就在觀看網上對暖窩的評價。
這也算是收集用戶反饋，屬於工作的一部分，不能算摸魚。
屏幕裏的視頻作者說道：“大家看，這個暖窩的空間，相比各位觀眾的房間是大還是小？小的話就扣1，大的話就扣2。”
暖窩這種單房本身就隻有一個房間，雖然屬於緊湊型，但絕對是夠住的，家具也齊全。
“這些家具也不錯，全新的，還有一套vr，家具齊全，可以說是拎包入住！這裏說一件事啊，昨天我剛搬進來的適合，這燈是壞的，然後我就在app裏向管家反映，結果過了十分鍾就有人來上門幫我換好了燈泡，一分錢都不花！這服務也太好了！”
這位視頻博主在視頻裏分享著自己的感受。
觀眾們也都覺得這種戶型實在是太適合年輕人了！
便宜，夠用，還想要什麽呢？
黃劍一關掉視頻，歎了一口氣。
作為一名設計師，又是房地產行業的，他很清楚為什麽暖窩口碑為什麽那麽好。
其實房子這東西作為剛需，是不愁租不出去的，隻要做好基礎服務，自然會火。
隻不過大多數人都控製不住自己的手，想著撈更多的錢，所以才有了越來越霸道的租房合同，以及各種卷款跑路之類的暴雷事件發生。
可以說，暖窩的好評都是同行給襯托出來的！
老老實實出租房子很簡單，也不會虧本，隻不過有些人就是太貪心了！
《生態瓶》這部廣告片也火了，隻不過火的是片子裏的那個世界觀而已。
黃劍一也是才發現玄遊的能力居然這麽強！
作為資深設計師，他也不是沒有給大公司設計過裝潢，各行各業的大佬他其實都有接觸。
像玄遊這樣每個部門的工作能力都極強的是很少見的。
玄遊已經完成了搬遷工作，成功入駐玄遊大廈。
員工們也搬進了各種遊公寓。
這些公寓的地點距離玄遊大廈的通勤時間都不超過三十分鍾，可以說是十分方便了。
而且沒有中介和二手房東的加價，租金也很便宜。
這說明玄遊員工們的福利又增強了！
是人都知道，選擇一份工作不僅要看薪資，還要看福利。
比如五險一金，比如是否有年假，年底是否雙薪，有沒有住房補貼或者是員工公寓，有沒有餐補等福利。
有時候福利方麵比基礎薪資更加重要！
很多求職者也會格外關注福利方麵的內容。
紙包不住火，如此大規模的員工福利升級是藏不住的。
雖然大家不知道玄遊員工的薪水有多高，但衝著這福利就夠了。
所以，玄遊的招聘郵箱又爆了！
而且算算日子，招聘季也到了，是時候開始擴招人了。
老樣子，題目由資深員工出，再隨機選擇，發放給考生，最後再對合格的求職者進行麵試。
麵試通過渡過試用期就是玄遊的正式員工了。
汪佳看了看今年的試題，特意去掉一些簡單的，留下一些比較難的，還有一些角度刁鑽的也留下來了。
這是有理由的，一方麵是玄遊有更多的底氣尋求高質量的員工了。
另一方麵是玄遊以後的開發會轉向大型遊戲，很多技術市麵上都沒有的那種。
之前的遊戲，基本用市麵上的一些方案就能解決，不用耗費多少時間和人力去解決技術問題。
但是未來，玄遊要實現一些想法，就必須用市麵上沒有的方案，甚至成為業界的領軍人物！
雖然玄遊頻繁做出爆款遊戲，但是能做爆款遊戲並不代表就是大廠了，這是很簡單的道理。
掌握自己的技術，不會因為技術問題被被人卡脖子的，才是真正的大廠！
這就要求玄遊的技術能力要進一步升級。
所以試題難一點，才能招到更多的大佬。
去掉那些太簡單的題目之後，剩下的就交給係統自動排列組合了。
玄遊招聘考試的日子，眾多考生緊張地等待著開考時間。
上午十點才開始考試，九點鍾玄遊大廈樓下就擠滿人了。
除了求職者之外，教輔機構的人也混雜在裏麵。
而且還有人在兜售真題集！
雖然題目是去年的，但還是有些參考價值的。
即使離開考時間隻剩下一小時，也有人會選擇臨時抱佛腳，買上一份看看題型。
在工作人員的指引下，求職者們陸陸續續進入了考場。
考場其實就是玄遊大廈的幾個大會議室稍微改改的。
“哇，玄遊大廈真是氣派！”
“是啊，這說明玄遊更有錢了啊！”
“聽說玄遊以前的總部還會漏水！”
求職者們進入到了考場，試卷發下來後，立馬就傻眼了。
這難度怎麽比真題難那麽多！
招聘考試難度的陡然提升令求職者們措手不及！
但是來都來了，硬著頭皮寫唄。
考試題目都是專業性極強的題目，甚至有些問題就是玄遊現在的工作直接改的！
能做出這些試題，基本就證明工作能力是沒有問題了。
應屆畢業生應該是做不出這份試卷的，因為工作經驗不夠。
汪佳覺得目前玄遊沒有精力去培養剛從學校畢業的學生了，所以才會提升考試難度。
當然玄遊也不是說完全不需要應屆畢業生了，隻不過比重會小一點而已。
現在玄遊更需要的是經驗豐富的老手。
考試結束後，不少人愁眉苦臉。
他們沒想到玄遊現在的要求變得這麽高！
看到題目的那一刻就知道基本是沒希望了。uu看書.ukash
不過也有部分人胸有成竹，在家等待著郵件通知。
過了考試不代表無憂了，還要接受麵試。
這部分一般是沒什麽問題的。
唯一比較難的就是迷遊工作室的麵試了。
因為迷遊工作室比較特殊。
徐幻坐在會議室，直接負責新員工麵試。
汪總特別給他交代過：“迷遊必須人均遊戲設計師，不需要太強，是設計師的苗子就成。”
為了執行汪總的命令，徐幻還認真研究了下汪總這麽要求的用意。
迷遊是做小遊戲的，非常小的那種，網頁就能帶得動。
甚至能內嵌進app裏，目前已經幫很多app設計製作了不少遊戲。
小遊戲雖然小，但做起來可不容易。
而且基本都是誇獎。
黃劍一現在就在觀看網上對暖窩的評價。
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像玄遊這樣每個部門的工作能力都極強的是很少見的。
玄遊已經完成了搬遷工作，成功入駐玄遊大廈。
員工們也搬進了各種遊公寓。
這些公寓的地點距離玄遊大廈的通勤時間都不超過三十分鍾，可以說是十分方便了。
而且沒有中介和二手房東的加價，租金也很便宜。
這說明玄遊員工們的福利又增強了！
是人都知道，選擇一份工作不僅要看薪資，還要看福利。
比如五險一金，比如是否有年假，年底是否雙薪，有沒有住房補貼或者是員工公寓，有沒有餐補等福利。
有時候福利方麵比基礎薪資更加重要！
很多求職者也會格外關注福利方麵的內容。
紙包不住火，如此大規模的員工福利升級是藏不住的。
雖然大家不知道玄遊員工的薪水有多高，但衝著這福利就夠了。
所以，玄遊的招聘郵箱又爆了！
而且算算日子，招聘季也到了，是時候開始擴招人了。
老樣子，題目由資深員工出，再隨機選擇，發放給考生，最後再對合格的求職者進行麵試。
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另一方麵是玄遊以後的開發會轉向大型遊戲，很多技術市麵上都沒有的那種。
之前的遊戲，基本用市麵上的一些方案就能解決，不用耗費多少時間和人力去解決技術問題。
但是未來，玄遊要實現一些想法，就必須用市麵上沒有的方案，甚至成為業界的領軍人物！
雖然玄遊頻繁做出爆款遊戲，但是能做爆款遊戲並不代表就是大廠了，這是很簡單的道理。
掌握自己的技術，不會因為技術問題被被人卡脖子的，才是真正的大廠！
這就要求玄遊的技術能力要進一步升級。
所以試題難一點，才能招到更多的大佬。
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上午十點才開始考試，九點鍾玄遊大廈樓下就擠滿人了。
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考場其實就是玄遊大廈的幾個大會議室稍微改改的。
“哇，玄遊大廈真是氣派！”
“是啊，這說明玄遊更有錢了啊！”
“聽說玄遊以前的總部還會漏水！”
求職者們進入到了考場，試卷發下來後，立馬就傻眼了。
這難度怎麽比真題難那麽多！
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但是來都來了，硬著頭皮寫唄。
考試題目都是專業性極強的題目，甚至有些問題就是玄遊現在的工作直接改的！
能做出這些試題，基本就證明工作能力是沒有問題了。
應屆畢業生應該是做不出這份試卷的，因為工作經驗不夠。
汪佳覺得目前玄遊沒有精力去培養剛從學校畢業的學生了，所以才會提升考試難度。
當然玄遊也不是說完全不需要應屆畢業生了，隻不過比重會小一點而已。
現在玄遊更需要的是經驗豐富的老手。
考試結束後，不少人愁眉苦臉。
他們沒想到玄遊現在的要求變得這麽高！
看到題目的那一刻就知道基本是沒希望了。uu看書.ukash
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過了考試不代表無憂了，還要接受麵試。
這部分一般是沒什麽問題的。
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因為迷遊工作室比較特殊。
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汪總特別給他交代過：“迷遊必須人均遊戲設計師，不需要太強，是設計師的苗子就成。”
為了執行汪總的命令，徐幻還認真研究了下汪總這麽要求的用意。
迷遊是做小遊戲的，非常小的那種，網頁就能帶得動。
甚至能內嵌進app裏，目前已經幫很多app設計製作了不少遊戲。
小遊戲雖然小，但做起來可不容易。