第1479章 省直機關百名幹部下基層
官場：分手後，我轉身考上省組部 作者：宙光山河 投票推薦 加入書簽 留言反饋
梁江濤對其他兄弟們，也都沒虧待。
原來的省委辦公廳秘書一處處長提拔到下麵當常委、秘書長。
空出的位置，讓鄭少勇接任。
這是全省最重要的幾個處長之一，論權勢地位，不比一般的廳級幹部差。
他剛解決正處沒到兩年，還不能那麽快解決副廳。
畢竟，全國隻有一個梁江濤。
不過，跟著梁秘書長，副廳是指日可待。
梁江濤比他們每個人都著急，希望他們盡快成長起來，放到更加重要的位置上，發揮更大的作用。
但幹部成長有其規律，揠苗助長是不可取的。
其實，不是別人成長的慢，客觀地講，他們每個人都如同坐火箭一樣。
是梁江濤自己進步的太快了！
他快，就顯得別人慢了。
閔子騫，給他解決了省委辦公廳人事處處長。
這標誌著梁江濤對省委辦公廳的控製又上了一個台階。
侯長城，當了省公安廳法治處處長。
劉則剛，當了省檢察院反貪局一處處長。
幾大幹將，都到了重要的職務上。
李航，由於正科還沒滿三年，梁江濤本來想要不要給他破格一下。
想了又想，慎之又慎，還是沒有這麽做。
年輕幹部，還是要多蹲蹲苗。
倒不是說不能破格，但是要有充足的政績和理由。
李航是他的秘書，主要工作都是跟著他跑，最大的優勢是跟他之間的感情，但這畢竟不是政績。
如果這樣就能破格的話，難以服眾，也是一種任人唯親，李航自己也會反受其咎。
舉賢不避親和任人唯親之間界限很模糊，需要領導真正出自公心去把握。
梁江濤跟李航談話了，有機會還是想放他下去掛職半年，就像當年自己一樣。
李航一聽很吃驚，也很緊張，他說他不想去掛職，想陪著領導，為領導分憂。
他人生最大的機遇，就是遇見了梁秘書長。
人生最大的追求，也是為秘書長服務好。
秘書長讓他離開，哪怕是掛職，他心裏也不願意如此。
看著李航的神態，梁江濤哈哈大笑。
“李航啊，我之前就已經跟你說過了，我的秘書，不能隻會拎包，搞服務保障，而是要成為獨當一麵的人才，能說，能寫，能謀劃，更重要的是，要能主持一方的工作。你跟著我，是能有很多成長，也能學到很多東西，但你要記住，樹下是長不成樹的！不獨自麵對風雨，你永遠長不大。我當年，也是離開了宴清同誌，到鎮裏掛職，才有了如今的局麵，怎麽樣，你敢不敢？”
“秘書長，我聽您的，隻要您不是不要我，讓我去哪裏都行！”李航傻傻道。
梁江濤點點頭，他對李航還是非常滿意的。
為了他個人的成長謀劃，適當出去曆練，是很有必要的。
這也是梁江濤一直主張的。
上上下下，機關工作要和基層工作結合起來。
要既會寫文件、寫材料，又能處理基層大量急難險重的複雜性工作。
兩者相得益彰，才能成為獨當一麵的大才。
他正在跟省委組織部長張富平和常務副部長李建軍謀劃，搞一個省直機關“百名幹部下基層”活動。
之前，省直機關跟地市幹部交流，應該是比較少的。
一般都是處長以上才有機會。
比如，處長提拔任市委常委、副市長，還有部門副職到地方任副書記，甚至市長。
但處級以下，尤其是科級，基本上都沒什麽機會。
原因也很簡單，因為在省直機關，科級位置上都是一些年輕人，學曆不低，文字能力出色，但要是幹基層領導，卻缺乏了經驗和能力，甚至缺乏了那一絲解決問題的痞氣和霸氣，這是越到基層越需要的。
整體看，確實不太放心。
但問題是，你越不給他機會，他越不適應，從而陷入惡性循環。
到最後，就成了隻會寫材料的文人了，沒有主政一方的能力。
這不能不說是一種巨大的人才浪費，這可都是好苗子啊。
讓他們隻在機關裏寫材料，倒不是說沒有價值，而是他們的價值應該更高。
更重要的是，真正的大文章，閉門造車是不成的，必須俯下身子，詳細調查研究，對基層社會有了詳細的了解，才能寫出來。
要實現這個目的，最好的方式，就是到基層慢慢曆練，最後主政一方。
沒有了這個過程，材料寫作也會遇見難以突破的瓶頸，最終寫不成大師！
所以這些年，梁江濤總能聽到一些高層的領導抱怨，秘書班子寫的文章誇誇其談，但是華而不實，尤其是理論與實踐脫節。
其實這種問題，就是剛才分析的原因造成的。
理論源於實踐，最終還要指導實踐！
所以梁江濤提出了，要讓年輕幹部下去掛職、任職，科級、副科級就要下去，不要怕年輕，更不要怕犯錯。
人生的成長，就是受辱受挫中得來的。
他的這個觀點一出，立刻得到了張富平和李建軍的支持。
他們做了一輩子的組織幹部工作，深知當前的問題和弊病。
隻是，這項工作有風險，涉及麵廣，沒人敢推進。
如今梁秘書長說了，如果能從省委的角度推動，組織部一定竭盡全力，把這項工作落實好。
這也是組織人事工作的一大創舉。
梁江濤專門就此事跟張富平、李建軍一起向胡書記匯報了，胡書記點頭肯定，這項工作很有意義，要部署落實好。
有了書記的指令，組織部的方案很快拿了出來，在常委會上也順利通過。
根據設想，可能還要各單位發動一下。
結果不曾想，年輕幹部踴躍報名，根本不用發動。
整個省委辦公廳，超過一半的科級幹部都想報名掛職。
看來，大家還是都想提高一下本領的。
都去，肯定不行。
還是要挑選一下，從年齡、職務、工作安排上平衡一下。
梁江濤安排李航去到吳州掛職，任鄉鎮黨委副書記，主持工作，時間半年。
跟他當年走的路，一模一樣。
原來的省委辦公廳秘書一處處長提拔到下麵當常委、秘書長。
空出的位置，讓鄭少勇接任。
這是全省最重要的幾個處長之一，論權勢地位，不比一般的廳級幹部差。
他剛解決正處沒到兩年，還不能那麽快解決副廳。
畢竟，全國隻有一個梁江濤。
不過，跟著梁秘書長，副廳是指日可待。
梁江濤比他們每個人都著急，希望他們盡快成長起來，放到更加重要的位置上，發揮更大的作用。
但幹部成長有其規律，揠苗助長是不可取的。
其實，不是別人成長的慢，客觀地講，他們每個人都如同坐火箭一樣。
是梁江濤自己進步的太快了！
他快，就顯得別人慢了。
閔子騫，給他解決了省委辦公廳人事處處長。
這標誌著梁江濤對省委辦公廳的控製又上了一個台階。
侯長城，當了省公安廳法治處處長。
劉則剛，當了省檢察院反貪局一處處長。
幾大幹將，都到了重要的職務上。
李航，由於正科還沒滿三年，梁江濤本來想要不要給他破格一下。
想了又想，慎之又慎，還是沒有這麽做。
年輕幹部，還是要多蹲蹲苗。
倒不是說不能破格，但是要有充足的政績和理由。
李航是他的秘書，主要工作都是跟著他跑，最大的優勢是跟他之間的感情，但這畢竟不是政績。
如果這樣就能破格的話，難以服眾，也是一種任人唯親，李航自己也會反受其咎。
舉賢不避親和任人唯親之間界限很模糊，需要領導真正出自公心去把握。
梁江濤跟李航談話了，有機會還是想放他下去掛職半年，就像當年自己一樣。
李航一聽很吃驚，也很緊張，他說他不想去掛職，想陪著領導，為領導分憂。
他人生最大的機遇，就是遇見了梁秘書長。
人生最大的追求，也是為秘書長服務好。
秘書長讓他離開，哪怕是掛職，他心裏也不願意如此。
看著李航的神態，梁江濤哈哈大笑。
“李航啊，我之前就已經跟你說過了，我的秘書，不能隻會拎包，搞服務保障，而是要成為獨當一麵的人才，能說，能寫，能謀劃，更重要的是，要能主持一方的工作。你跟著我，是能有很多成長，也能學到很多東西，但你要記住，樹下是長不成樹的！不獨自麵對風雨，你永遠長不大。我當年，也是離開了宴清同誌，到鎮裏掛職，才有了如今的局麵，怎麽樣，你敢不敢？”
“秘書長，我聽您的，隻要您不是不要我，讓我去哪裏都行！”李航傻傻道。
梁江濤點點頭，他對李航還是非常滿意的。
為了他個人的成長謀劃，適當出去曆練，是很有必要的。
這也是梁江濤一直主張的。
上上下下，機關工作要和基層工作結合起來。
要既會寫文件、寫材料，又能處理基層大量急難險重的複雜性工作。
兩者相得益彰，才能成為獨當一麵的大才。
他正在跟省委組織部長張富平和常務副部長李建軍謀劃，搞一個省直機關“百名幹部下基層”活動。
之前，省直機關跟地市幹部交流，應該是比較少的。
一般都是處長以上才有機會。
比如，處長提拔任市委常委、副市長，還有部門副職到地方任副書記，甚至市長。
但處級以下，尤其是科級，基本上都沒什麽機會。
原因也很簡單，因為在省直機關，科級位置上都是一些年輕人，學曆不低，文字能力出色，但要是幹基層領導，卻缺乏了經驗和能力，甚至缺乏了那一絲解決問題的痞氣和霸氣，這是越到基層越需要的。
整體看，確實不太放心。
但問題是，你越不給他機會，他越不適應，從而陷入惡性循環。
到最後，就成了隻會寫材料的文人了，沒有主政一方的能力。
這不能不說是一種巨大的人才浪費，這可都是好苗子啊。
讓他們隻在機關裏寫材料，倒不是說沒有價值，而是他們的價值應該更高。
更重要的是，真正的大文章，閉門造車是不成的，必須俯下身子，詳細調查研究，對基層社會有了詳細的了解，才能寫出來。
要實現這個目的，最好的方式，就是到基層慢慢曆練，最後主政一方。
沒有了這個過程，材料寫作也會遇見難以突破的瓶頸，最終寫不成大師！
所以這些年，梁江濤總能聽到一些高層的領導抱怨，秘書班子寫的文章誇誇其談，但是華而不實，尤其是理論與實踐脫節。
其實這種問題，就是剛才分析的原因造成的。
理論源於實踐，最終還要指導實踐！
所以梁江濤提出了，要讓年輕幹部下去掛職、任職，科級、副科級就要下去，不要怕年輕，更不要怕犯錯。
人生的成長，就是受辱受挫中得來的。
他的這個觀點一出，立刻得到了張富平和李建軍的支持。
他們做了一輩子的組織幹部工作，深知當前的問題和弊病。
隻是，這項工作有風險，涉及麵廣，沒人敢推進。
如今梁秘書長說了，如果能從省委的角度推動，組織部一定竭盡全力，把這項工作落實好。
這也是組織人事工作的一大創舉。
梁江濤專門就此事跟張富平、李建軍一起向胡書記匯報了，胡書記點頭肯定，這項工作很有意義，要部署落實好。
有了書記的指令，組織部的方案很快拿了出來，在常委會上也順利通過。
根據設想，可能還要各單位發動一下。
結果不曾想，年輕幹部踴躍報名，根本不用發動。
整個省委辦公廳，超過一半的科級幹部都想報名掛職。
看來，大家還是都想提高一下本領的。
都去，肯定不行。
還是要挑選一下，從年齡、職務、工作安排上平衡一下。
梁江濤安排李航去到吳州掛職，任鄉鎮黨委副書記，主持工作，時間半年。
跟他當年走的路，一模一樣。