離開青禾科技,


    張碩又趕去青鳥互娛上班,真正的“上竄下跳”。


    這麽忙的老板也是沒誰了。


    剛坐下,小秘書就抱著一堆文件進來讓張碩簽字。


    “還以為你今天起不來呢。”


    張碩掃了小秘書一眼,精精神神的,一點都看不出蹦迪到淩晨的疲態。


    年輕真好。


    張碩昨天沒去蹦迪,就是怕影響今天的工作狀態,像他這麽兢兢業業的工作狂,真是一點都不像擁有金手指的重生者。


    屬實給重生者丟人了。


    “嘿嘿。”


    小秘書不好意思笑笑,溜出辦公室。


    前腳剛走,


    後腳財務部經理孫茜,就拿著一疊報銷單進來讓張碩簽字。


    青鳥互娛就張碩一個總經理,別說更往上的總裁、CEO、董事長,連個分管公司日常事務的副總經理都沒有。


    公司所有報銷,隻能是張碩簽字。


    “《大西瓜》這個月的充值流水是多少?”張碩問孫茜。


    “截止昨天,本月累計流水1550萬,相比上個月,翻了將近一倍。”


    說這話時,


    孫茜眼睛都在發光。


    實在太神奇了,就這麽一款小遊戲,沒想到竟然這麽吸金。


    簡直就跟搶錢一樣。


    “還不錯。”


    張碩也很滿意,算了一下,到手的利潤差不多有1000萬,“還是老規矩,月底結算的時候,除了留下必要的經營開支,剩下利潤全部上繳母公司。”


    為了收購趣玩科技,萌芽控股可是支出了3500萬。


    必須填補迴來。


    孫茜走後不久,運營經理劉曉輝,又帶著運營部經理馮程趕來匯報工作:“張總,《合成大西瓜》PC端官網,已經整合到趣玩論壇。”


    一定程度上,


    也是在利用《大西瓜》給趣玩論壇引流。


    “幹得不錯!”


    馮程這個新上任的運營部經理,有著技術出身人才的實幹精神,工作未必做得有多亮眼,但一定很紮實。


    也是撿到寶了。


    “但這不是運營部的工作重心,”張碩話鋒一轉,“運營部接下來的主要任務,是將趣玩論壇轉型為移動端遊戲媒體平台。”


    張碩發現,


    他之前犯了一個常識性錯誤,總想著要收購移動端渠道。


    事實上,後世強大的手遊發行渠道,諸如91助手,361手機助手,口袋巴士,小米遊戲中心,智慧雲應用市場等都還沒有孵化出來呢。


    目前市麵上的渠道,其實都是一些小魚小蝦。


    都還處在試水階段。


    真正的大爆發,至少要等到2012年。


    既然這樣,與其花錢去收購這些小的渠道,到不如將趣玩論壇轉型為移動端手遊渠道,自行研發,自行壯大。


    這樣,


    才能最大限度地壓榨出趣玩科技的剩餘價值。


    畢竟是花3500萬買的。


    “張總您的意思是,不收購手遊渠道了?”


    劉曉輝就有些撓頭,過去一個月,他沒少為這事喝酒應酬。


    說停就給停了。


    “不收購了,我們自己開發。”張碩態度很明確,“運營部先組建一個開發項目小組,APP就叫71助手。”


    “71助手,好名字!”


    劉曉輝是不會對抗老板意誌的,很快調整好心態,笑著附和,“71既是青鳥諧音,也是趣玩諧音,簡直絕了。”


    老板指東,他就往東;老板指西,他就往西。


    “那就這麽定了,馮程擔任項目負責人,需要哪個部門配合,需要要向研發係統借什麽人,都由你協調,務必要求是頂配。”張碩當場拍板。


    馮程本就是技術係統出身,能力是沒問題的。


    “是!”


    劉曉輝、馮程兩人欣然接下任務。


    公司越是注重渠道培育,他們這兩位運營主管的地位就越穩固。


    “對了,”


    張碩想起一事,“薇信那邊希望跟《合成大西瓜》做一個聯通推廣,到時候,你跟趙銘傳對接一下。”


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    “明白!”


    老板親自交待的事,劉曉輝當然要重視。


    …………


    兩人剛走不久,


    法務部經理吳顯又來了,真是片刻都沒得休息。


    事情都湊一塊了。


    “張總,跟騰達的知識產權侵權糾紛案,今天就要開庭了,您這還用什麽指示嗎?”吳顯是來告別的。


    “準備的怎麽樣?”張碩看吳顯有些緊張。


    也難怪,


    誰叫對手是號稱南山必勝客的騰達呢。


    “該準備的都準備好了,剩下就是臨場發揮。”


    “要我一起去嗎?”


    “不用,不用,”吳顯擺手。


    在他預計中,第一次開庭,最好的結果,也不過是法庭以證據不足為由,讓青鳥互娛這邊補充證據,再擇機第二次開庭。


    老板去了,輸了豈不是很丟臉?


    …………


    處理了青鳥互娛的事,張碩又跑去18樓。


    濱海城青橙零售有限公司已經正式掛牌進駐,擁有了單獨的辦公區。


    蔣悅還抽空安排裝修公司,好歹隔出一間總經理辦公室以及一間會議室,工位由原來的三十個縮減到二十個,不再顯得那麽擁擠、淩亂。


    青橙零售不像青禾科技、青鳥互娛,經營主體還是門店。


    總部這邊就是幾個職能部門。


    眼見大老板來視察,杜青青親自介紹起公司籌備情況,“現在已經組建了采購部、運營部、門店規劃部、人力資源部以及財務部,後期再根據需要擴容。總部人員也已經基本招聘到位,剩下就是店員招聘、培訓這一塊。”


    “動作還挺快的。”


    青橙零售擴張計劃是9月8號才定下的,滿打滿算也才過去半個月,張碩又問:“平均一個月開三家分店,能做到嗎?”


    “我盡量吧。”


    杜青青可不敢打包票,門店一增加,新問題就會不斷湧現。


    做零售,


    上上下下需要打交道的利益關聯方實在太多了。


    “最好能在元旦之前占領路北片區,之後我會有新的安排。”青橙零售想要趕上外賣風口,按部就班肯定是行不通的。


    “能提前透露一點嗎?”


    對張碩的眼界,杜青青已經沒有任何懷疑,翡格、通達兩家門店都已經進入盈利期,就是最好的證明。


    “上線外送服務。”


    張碩也不賣關子,直接解釋:“單靠到店顧客的消費,營業額終歸是有限的,很多白領甚至都懶得下樓吃飯。如果青橙能夠主動提供外送服務,那麽就能以門店為基站,輻射整個周邊區域,獲得數倍,甚至是數十倍的客源。”


    青橙的自熱盒飯,天生就適合做外賣。


    從一開始,張碩就將青橙零售定義為“線上+線下融合,平台+自營店融合,工廠+門店結合”的本地生活化服務集團。


    要的,


    就是將本地生活服務做到極致。


    現在的青橙零售,距離張碩的理想,還差十萬八千裏。


    “我會認真部署的。”經過幾個月的熏陶,杜青青漸漸能跟上張碩的思維,立下軍令狀:“元旦之前,保證完成任務。”


    “好!”


    張碩笑了。


    有杜青青在,青橙零售可是讓他省心太多,根本不用他操心具體的公司事務,隻要在關鍵節點點撥一二,杜青青就能完美執行。


    下一步,


    張碩計劃在青鳥互娛內部挑選一位總經理,扮演類似的角色。


    要不然,


    天天這樣上躥下跳,那還不得累死。


    …………


    視察了一圈,


    張碩重新返迴青禾科技,他現在最重要的身份,不是什麽CEO、總經理,而是薇信研發部的一名程序猿,兼任基礎架構小組組長。


    說到底,


    薇信才是萌芽控股將來立足互聯網行業的核武器。


    怎麽重視都不為過。


    正忙著呢,十一點半左右,突然接到法務部經理吳顯的電話。


    “贏了!”


    “張總,我們贏了!


    “我們勝訴了!!!”


    隔著電波,張碩都能感受到吳顯難以遏製的興奮。


    “啥?”


    張碩也感到很魔幻,難道騰達真是紙老虎?


    “千真萬確,法院當庭下達了判決書,判定騰達抄襲,賠償我們合計一千萬損失。”吳顯仍舊沉浸在興奮之中。


    “法院還是公正的,我又開始相信愛情了。”


    “……”


    張碩反倒很快冷靜下來,他沒那麽幼稚,這裏麵一定有貓膩。


    是誰在暗中幫忙?


    二叔!


    張碩能想到,也就隻有二叔了。

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