陸軍說：“你能把果汁廠的建設，搞得這麽順利，進度這麽快，確實應該重獎，我看，就把你的工資翻倍吧。”
“啊？這不行。”餘青嵐聽到他說的是這個，竟然芳心中稍微有些失望，但卻堅決地反對，“隻給我自己加工資，那象什麽樣子？肯定不行。”
“真的不行？”見她竟然不接受漲工資的獎勵，陸軍有些驚奇。
“當然不行。”餘青嵐態度堅決，“喬經理臨走之前，我曾經跟她商量過，要建立職工工資的長效增長機製，我們考慮了一個方案，還沒來得及向你匯報呢。”
陸軍頓時感興趣起來：“哦？說說看。”
餘青嵐說：“我們考慮過，打算把工資分成幾個部分，基礎工資，加上工齡工資，再加利潤分成工資，再加年終獎勵工資，還有加班工資以及特殊獎勵工資。”
陸軍看著她，眨眨眼睛：“挺複雜的。”
餘青嵐說：“複雜也沒關係，每個人的工資都由財務部負責核算。基礎工資，主要是用來鼓勵職工出勤。工齡工資，是為了鼓勵職工在廠子裏長期工作，肯定要占一定的份額。利潤分成工資，是為了鼓勵職工多為廠子著想，多動腦子促進廠子的效益發展。年終獎勵工資就是要鼓勵職工盡職盡責。加班工資嘛，是為了鼓勵職工們隨時加班，需要長期統計。至於特殊獎勵工資，比如勤奮獎，道德獎，創新獎，節約獎等等，可以臨時由管理人員評出，讓職工享受。”
“哦？挺完善的了。”陸軍有些意外，“就按你說的執行吧！對了，利潤分成工資，具體如何執行？”
餘青嵐說：“按照職工所在的廠子效益，每年把上一年的效益的百分之十，拿出來作為員工的利潤分成工資獎勵，平均分配給所有的工作三年以上的職工身上。也就是說，隻有在咱們的廠子裏連貫工作三年以上，才能享受這個利潤分成工資。”
“哦。”陸軍反而疑惑了，“那五險一金呢？”
餘青嵐說：“我們還專門製定了細則，具體實施的時候按照細則往上套。職工家裏的紅白喜事，可以按照習俗請假，不算曠工，另外，所有的紅白喜事，一律由廠裏給予一定的特殊補貼。至於生病住院，隻要情況屬實，一律全部報銷！但前提是，在廠子裏工作滿兩年以上，沒有犯過特殊錯誤。”
她繼續說道：“從職工每月的工資之中，扣除一部分，建立專門的養老和醫療基金，到時候職工這方麵的花費，就從這個基金裏麵出，專款專用。”
陸軍睜大了眼睛：“哎喲？解決了看病難的問題，解決了養老的後顧之憂，嗯，這個工資製度相當先進了，還能鼓勵職工多為企業著想，努力幹活。哈哈，你們這些想法非常好啊！值得給你多獎勵一些。”
餘青嵐搖頭說道：“這是借鑒了其他優秀公司的做法，並不是我們憑空想出來的。”
陸軍說：“很好，我們就是要把咱們的企業，打造成正規企業，將來才能有更好的發展，真正地做大做強，千萬不能滿足於一點蠅頭小利就止步了。這方麵，我看你受喬鬆雪的影響，已經初步具備企業家的風範了，了不起，我還真的沒想到呢。”
餘青嵐被他一誇，反而扭怩起來，眼波流轉，窘迫地搖頭：“人家哪裏有那麽厲害啊，這些想法，多數都是喬經理提出來的，我隻是幫助她進一步完善了一下罷了。”
陸軍說：“具體實施起來，也要靠你推行啊！以後古樹屯的企業，看來是離不開你了呢。”
餘青嵐蚊聲說：“我也沒打算離開古樹屯啊。”
忽然她又說：“喬經理還提過一件事，就擔心咱們財力不夠，就沒具體寫進工資製度裏麵。”
陸軍疑惑：“什麽事？”
餘青嵐說：“喬經理說，將來，要建起古樹屯職工住宅小區，可以讓職工住進象城市一樣的大樓，同時離廠子又近，方便上班。隻是，要建大樓，恐怕不是短時間內能完成的事。”
陸軍沉吟道：“這個……可以采取向信用社貸款的方式，把大樓建起來！然後凡是我們的職工，就可以用半價買下來！其他的村民，如果手裏有錢，也可以全款買下。當然，自己可以去信用社貸款買。”
餘青嵐點頭：“嗯，我也考慮過這種方式。”她望向四周，顯得特別興奮，“將來，咱們的古樹屯，肯定就是一座小型的城鎮了！村民安居樂業，事業興旺發達，還有青山綠水，那些城裏人，肯定羨慕死我們了。”
陸軍哈哈一笑：“對！我們就是要讓城裏人羨慕！作為古樹屯人，就是要自豪。”
餘青嵐崇拜地看著他：“陸軍，你真好。”
“哎喲？話風突變啊。”陸軍忍不住調笑一聲。
餘青嵐臉色大紅，芳心喜悅：“你能帶領大夥，奔向這麽美好的幸福生活，我甘願一輩子追隨你，直到我幹不動了為止。”
她如今，在古樹屯已經隻在陸軍一人之下，就連老支書餘鐵生和麥圈他們，也無法跟餘青嵐相提並論了，她已經獲得了最大的滿足。
就在餘青嵐沉浸在幸福之中的時候，陸軍的口中嘟囔道：“嗯，醫院有了，學校？”
陸軍眼睛一亮：“接下來，我們重點要發展的，就是學校！餘青嵐，這事你可要考慮進去。”
“學校？”餘青嵐怔了怔，“咱們村不是有小學麽？還怎麽發展？”
陸軍說：“要讓咱們的古樹屯小學，變成全縣最好的小學，這是大方向！你不是說安居樂業麽，附近就是要有最好的醫院，最好的學校，當然，最好的生活環境，我們古樹屯已經有青山綠水，將來再打造一些生態農業，就完美了。”
聽著陸軍的規劃，餘青嵐的芳心之中，一陣陣地激動：“好！太好了！你想得真遠！就讓我們一起，攜起手來，共同實現你這些規劃，好不好？”
陸軍說：“那當然！不過，要從具體瑣碎的工作做起才行。你先考慮一下職工住宅小區以及學校的事吧，有了大致的方案，我們再商量。”
“好。”餘青嵐一下子又接了兩個重大任務，不僅沒覺得有怨氣，反而幹勁十足，“你放心，我會專門去縣城考察一下那邊的最好的學校，然後對比一下咱們古樹屯小學，看看需要怎樣的改進。”
陸軍說：“可以考慮，把小學異地新建，建成現代化標準化的學校。至於資金……到時候再商量。”
“好的！這事我來辦！”餘青嵐激動不已，能親手改變古樹屯的麵貌，這是多麽值得自豪的事啊。
陸軍說：“是時候為你這位大廠長配一輛轎車了。”
“啊？要轎車幹什麽？我又不會開。”餘青嵐立刻否定了。
陸軍說：“你要是去縣城考察，坐公交車費時費力，今後用到車的地方多了，咱們就配兩輛公車，自己去考駕照。”
【作者題外話】：第一章更新送上。
“啊？這不行。”餘青嵐聽到他說的是這個，竟然芳心中稍微有些失望，但卻堅決地反對，“隻給我自己加工資，那象什麽樣子？肯定不行。”
“真的不行？”見她竟然不接受漲工資的獎勵，陸軍有些驚奇。
“當然不行。”餘青嵐態度堅決，“喬經理臨走之前，我曾經跟她商量過，要建立職工工資的長效增長機製，我們考慮了一個方案，還沒來得及向你匯報呢。”
陸軍頓時感興趣起來：“哦？說說看。”
餘青嵐說：“我們考慮過，打算把工資分成幾個部分，基礎工資，加上工齡工資，再加利潤分成工資，再加年終獎勵工資，還有加班工資以及特殊獎勵工資。”
陸軍看著她，眨眨眼睛：“挺複雜的。”
餘青嵐說：“複雜也沒關係，每個人的工資都由財務部負責核算。基礎工資，主要是用來鼓勵職工出勤。工齡工資，是為了鼓勵職工在廠子裏長期工作，肯定要占一定的份額。利潤分成工資，是為了鼓勵職工多為廠子著想，多動腦子促進廠子的效益發展。年終獎勵工資就是要鼓勵職工盡職盡責。加班工資嘛，是為了鼓勵職工們隨時加班，需要長期統計。至於特殊獎勵工資，比如勤奮獎，道德獎，創新獎，節約獎等等，可以臨時由管理人員評出，讓職工享受。”
“哦？挺完善的了。”陸軍有些意外，“就按你說的執行吧！對了，利潤分成工資，具體如何執行？”
餘青嵐說：“按照職工所在的廠子效益，每年把上一年的效益的百分之十，拿出來作為員工的利潤分成工資獎勵，平均分配給所有的工作三年以上的職工身上。也就是說，隻有在咱們的廠子裏連貫工作三年以上，才能享受這個利潤分成工資。”
“哦。”陸軍反而疑惑了，“那五險一金呢？”
餘青嵐說：“我們還專門製定了細則，具體實施的時候按照細則往上套。職工家裏的紅白喜事，可以按照習俗請假，不算曠工，另外，所有的紅白喜事，一律由廠裏給予一定的特殊補貼。至於生病住院，隻要情況屬實，一律全部報銷！但前提是，在廠子裏工作滿兩年以上，沒有犯過特殊錯誤。”
她繼續說道：“從職工每月的工資之中，扣除一部分，建立專門的養老和醫療基金，到時候職工這方麵的花費，就從這個基金裏麵出，專款專用。”
陸軍睜大了眼睛：“哎喲？解決了看病難的問題，解決了養老的後顧之憂，嗯，這個工資製度相當先進了，還能鼓勵職工多為企業著想，努力幹活。哈哈，你們這些想法非常好啊！值得給你多獎勵一些。”
餘青嵐搖頭說道：“這是借鑒了其他優秀公司的做法，並不是我們憑空想出來的。”
陸軍說：“很好，我們就是要把咱們的企業，打造成正規企業，將來才能有更好的發展，真正地做大做強，千萬不能滿足於一點蠅頭小利就止步了。這方麵，我看你受喬鬆雪的影響，已經初步具備企業家的風範了，了不起，我還真的沒想到呢。”
餘青嵐被他一誇，反而扭怩起來，眼波流轉，窘迫地搖頭：“人家哪裏有那麽厲害啊，這些想法，多數都是喬經理提出來的，我隻是幫助她進一步完善了一下罷了。”
陸軍說：“具體實施起來，也要靠你推行啊！以後古樹屯的企業，看來是離不開你了呢。”
餘青嵐蚊聲說：“我也沒打算離開古樹屯啊。”
忽然她又說：“喬經理還提過一件事，就擔心咱們財力不夠，就沒具體寫進工資製度裏麵。”
陸軍疑惑：“什麽事？”
餘青嵐說：“喬經理說，將來，要建起古樹屯職工住宅小區，可以讓職工住進象城市一樣的大樓，同時離廠子又近，方便上班。隻是，要建大樓，恐怕不是短時間內能完成的事。”
陸軍沉吟道：“這個……可以采取向信用社貸款的方式，把大樓建起來！然後凡是我們的職工，就可以用半價買下來！其他的村民，如果手裏有錢，也可以全款買下。當然，自己可以去信用社貸款買。”
餘青嵐點頭：“嗯，我也考慮過這種方式。”她望向四周，顯得特別興奮，“將來，咱們的古樹屯，肯定就是一座小型的城鎮了！村民安居樂業，事業興旺發達，還有青山綠水，那些城裏人，肯定羨慕死我們了。”
陸軍哈哈一笑：“對！我們就是要讓城裏人羨慕！作為古樹屯人，就是要自豪。”
餘青嵐崇拜地看著他：“陸軍，你真好。”
“哎喲？話風突變啊。”陸軍忍不住調笑一聲。
餘青嵐臉色大紅，芳心喜悅：“你能帶領大夥，奔向這麽美好的幸福生活，我甘願一輩子追隨你，直到我幹不動了為止。”
她如今，在古樹屯已經隻在陸軍一人之下，就連老支書餘鐵生和麥圈他們，也無法跟餘青嵐相提並論了，她已經獲得了最大的滿足。
就在餘青嵐沉浸在幸福之中的時候，陸軍的口中嘟囔道：“嗯，醫院有了，學校？”
陸軍眼睛一亮：“接下來，我們重點要發展的，就是學校！餘青嵐，這事你可要考慮進去。”
“學校？”餘青嵐怔了怔，“咱們村不是有小學麽？還怎麽發展？”
陸軍說：“要讓咱們的古樹屯小學，變成全縣最好的小學，這是大方向！你不是說安居樂業麽，附近就是要有最好的醫院，最好的學校，當然，最好的生活環境，我們古樹屯已經有青山綠水，將來再打造一些生態農業，就完美了。”
聽著陸軍的規劃，餘青嵐的芳心之中，一陣陣地激動：“好！太好了！你想得真遠！就讓我們一起，攜起手來，共同實現你這些規劃，好不好？”
陸軍說：“那當然！不過，要從具體瑣碎的工作做起才行。你先考慮一下職工住宅小區以及學校的事吧，有了大致的方案，我們再商量。”
“好。”餘青嵐一下子又接了兩個重大任務，不僅沒覺得有怨氣，反而幹勁十足，“你放心，我會專門去縣城考察一下那邊的最好的學校，然後對比一下咱們古樹屯小學，看看需要怎樣的改進。”
陸軍說：“可以考慮，把小學異地新建，建成現代化標準化的學校。至於資金……到時候再商量。”
“好的！這事我來辦！”餘青嵐激動不已，能親手改變古樹屯的麵貌，這是多麽值得自豪的事啊。
陸軍說：“是時候為你這位大廠長配一輛轎車了。”
“啊？要轎車幹什麽？我又不會開。”餘青嵐立刻否定了。
陸軍說：“你要是去縣城考察，坐公交車費時費力，今後用到車的地方多了，咱們就配兩輛公車，自己去考駕照。”
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