第326章 升職了
穿越四合院之開局落戶四合院 作者：步兵 投票推薦 加入書簽 留言反饋
上午送了趙月茹和李良、李玉去了軋鋼廠，進大門的時候，一個保衛科幹事對陳晉說道：“陳組長，陳組長！”</p>
陳晉停下車問道：“怎麽了？”</p>
那幹事道：“剛才楊廠長說了，讓你上班後去辦公室找他。”仟千仦哾</p>
“好，謝謝了。”</p>
吉普車進了大門，趙月茹問道：“楊叔找你有事啊？”</p>
陳晉搖頭道：“我也不知道，昨天晚上他也沒有說，可能有什麽急事吧。”</p>
實際上他現在還處於休假狀態，特勤局這邊把他的事情晾著，擱置了他辭職的事情，既沒有說同意，也沒有說駁迴，受這件事情的影響，他在市局特警隊的教官職務也基本停下來了，這裏麵涉及到的問題，誰也不敢去冒險。</p>
軋鋼廠這邊，保衛科督察組他讓李振東去負責，精工實驗室由趙月茹負責，他倒是閑下來了，就看伍豪同誌對他怎麽安排了。</p>
放下了趙月茹等人，陳晉來到辦公樓找楊光明，剛進大樓就迎麵碰到李仁福副廠長匆匆外出，他叫了一聲：“李副廠長。”</p>
李仁福看到陳晉愣了一下，擠出一絲笑容道：“陳晉啊，好好幹，廠裏會全力支持你。”</p>
說完還沒等陳晉道謝，他就急匆匆出門了，這讓陳晉有些莫名其妙。</p>
難道我要升職了？</p>
上了二樓來到楊光明的辦公室，看到楊光明正在交代秘書劉成峰一些工作，他來到沙發上坐下。</p>
等了一會兒，劉成峰出去了，楊光明拿著一份文件過來交給他道：“小晉，你升職的文件下來了，你看看。”</p>
陳晉大喜，接過文件後認真看了看，竟然是工業部的紅頭文件，直接下發給紅星軋鋼廠“經研究決定，任命陳晉同誌為紅星軋鋼廠下屬機械修理廠廠長，負責修理廠全麵工作，落款時間1963年12月26日。”</p>
難怪李仁福剛才那副不開心的樣子，還違心地說支持他，原來已經知道他要升職的事情了。</p>
楊光明笑道：“怎麽樣？開心吧？你小子，年紀輕輕就已經是正處級的廠長了，你爸媽會為你感到驕傲的。”</p>
陳晉放下文件道：“謝謝楊叔，要不是楊叔和其他幾位叔叔照顧，哪裏有我的今天？”</p>
楊光明擺了擺手道：“這都是靠你自己，和我們沒什麽關係，不過小晉，驟登高位，我有幾句話要和你說。”</p>
陳晉正襟危坐道：“楊叔，您說。”</p>
楊光明看他認真起來，心裏有些欣慰，點了點頭道：“昨天部裏找我去談話，關於你升職的事情，征求了我的意見，我自然是同意的，也很高興，但是領導的一些要求讓我壓力很大。”</p>
“領導有什麽要求?”</p>
“領導提了三點要求，第一，至少要保持機械修理廠的安定團結，你這麽年輕就當上廠長，肯定會有很多人不服氣，對待這些人，你要做到有理有利有節，在保證機械修理廠生產的前提下，處理好這些關係。”</p>
“第二，領導交代要給你充分的發揮空間，給你提供一個良好的研究環境。”頓了頓他問道：“你要做什麽研究？”</p>
陳晉解釋道：“是一種理論研究，研究對象是工廠裏的工人，研究怎麽通過計劃、指揮、協調、控製來提高工人的勞動生產力，實現人力、物力的最優化配置，達到用最少的資源生產最多的產品，這個理論在漂亮國已經研究挺長時間了，我們國內還沒有，之前我和上麵的領導提出來過，領導高瞻遠矚，覺得挺有必要搞這個研究的。”</p>
楊光明雖然是軍轉幹部，但幹了這十幾年的廠長，在管理上還是有些功底的，說道：“這麽說來這還是一件重要的事情，不過要推行起來可不是這麽容易，難怪上麵要給你充分的權限。”</p>
“嗯，應該是這樣的，對了楊叔，第三點呢？”</p>
“第三點就是除了給你充分的權限和發揮空間，也給你設置了時限，兩年時間，你要實現機械修理廠的跨越式發展，理論上的研究愛也要有階段性成果，機械修理廠雖然隻是一個三四百人的小廠子，但怎麽說也是國家財產，如果一直不能產生效益，上麵也不好交代。”</p>
“我明白的，楊叔。”陳晉點了點頭道。</p>
楊光明笑著問道：“總廠這邊你不用擔心，我肯定會全力支持你，但是機修廠那邊你就要自己搞定了，以前的廠長落馬了，這段時間由副廠長在主持工作，但是因為廠長遲遲沒有任命，導致員工心思不定，人心惶惶，所以現在機修廠的情況不容樂觀，你的壓力還是很大的。”</p>
陳晉嘿嘿一笑道：“楊叔，給點火力支援唄。”</p>
楊光明愣了一下，下意識地拒絕道：“你想要什麽火力支援？我先告訴你，錢是沒有的，今年的預算都已經超支了。”</p>
陳晉癟了癟嘴道：“楊叔，您這也太小氣了吧？我和你說，我這個理論研究的項目可是直接向伍豪同誌匯報的，這麽高級別的項目，您不給點實際的支持，合適嗎？要是下次伍豪同誌問我，管理理論研究的怎麽樣了，我怎麽和他說呢？”</p>
“你說的是真的？”楊光明吃驚地問道，他本來以為陳晉就算立了大功，最高也就是工業部給的獎勵，沒想到竟然來自伍豪同誌，這個消息直接把他震翻了。</p>
“我敢騙您嗎？”陳晉翻了翻白眼道。</p>
楊光明當然相信他，隻是太過震撼了，最後說道：“行，你說吧，想要什麽，我盡力支持。”</p>
陳晉笑道：“楊叔別緊張，我也不會提過分的要求，第一個就是我希望在技術改造方麵，總廠提供一些技術、設備和資金上的支持。”</p>
“這個可以有。”楊光明鬆了一口氣道。</p>
“第二個，人事任免上我希望總廠充分放權，機修廠裏的人事管理權要給我，不然我拿那些老油條沒辦法。”</p>
楊光明想了想，點頭道：“可以，部裏的文件既然明確了要給你一個良好的研究環境，人事管理權全部交給你也說得過去。”</p>
“第三個，物質上的支持還是要的，我希望總廠能稍微傾斜一點。”</p>
楊光明趕緊擺手道：“錢是沒有的。”</p>
“我不要錢。”</p>
“那你要什麽？”</p>
“我要豬。”</p>
陳晉停下車問道：“怎麽了？”</p>
那幹事道：“剛才楊廠長說了，讓你上班後去辦公室找他。”仟千仦哾</p>
“好，謝謝了。”</p>
吉普車進了大門，趙月茹問道：“楊叔找你有事啊？”</p>
陳晉搖頭道：“我也不知道，昨天晚上他也沒有說，可能有什麽急事吧。”</p>
實際上他現在還處於休假狀態，特勤局這邊把他的事情晾著，擱置了他辭職的事情，既沒有說同意，也沒有說駁迴，受這件事情的影響，他在市局特警隊的教官職務也基本停下來了，這裏麵涉及到的問題，誰也不敢去冒險。</p>
軋鋼廠這邊，保衛科督察組他讓李振東去負責，精工實驗室由趙月茹負責，他倒是閑下來了，就看伍豪同誌對他怎麽安排了。</p>
放下了趙月茹等人，陳晉來到辦公樓找楊光明，剛進大樓就迎麵碰到李仁福副廠長匆匆外出，他叫了一聲：“李副廠長。”</p>
李仁福看到陳晉愣了一下，擠出一絲笑容道：“陳晉啊，好好幹，廠裏會全力支持你。”</p>
說完還沒等陳晉道謝，他就急匆匆出門了，這讓陳晉有些莫名其妙。</p>
難道我要升職了？</p>
上了二樓來到楊光明的辦公室，看到楊光明正在交代秘書劉成峰一些工作，他來到沙發上坐下。</p>
等了一會兒，劉成峰出去了，楊光明拿著一份文件過來交給他道：“小晉，你升職的文件下來了，你看看。”</p>
陳晉大喜，接過文件後認真看了看，竟然是工業部的紅頭文件，直接下發給紅星軋鋼廠“經研究決定，任命陳晉同誌為紅星軋鋼廠下屬機械修理廠廠長，負責修理廠全麵工作，落款時間1963年12月26日。”</p>
難怪李仁福剛才那副不開心的樣子，還違心地說支持他，原來已經知道他要升職的事情了。</p>
楊光明笑道：“怎麽樣？開心吧？你小子，年紀輕輕就已經是正處級的廠長了，你爸媽會為你感到驕傲的。”</p>
陳晉放下文件道：“謝謝楊叔，要不是楊叔和其他幾位叔叔照顧，哪裏有我的今天？”</p>
楊光明擺了擺手道：“這都是靠你自己，和我們沒什麽關係，不過小晉，驟登高位，我有幾句話要和你說。”</p>
陳晉正襟危坐道：“楊叔，您說。”</p>
楊光明看他認真起來，心裏有些欣慰，點了點頭道：“昨天部裏找我去談話，關於你升職的事情，征求了我的意見，我自然是同意的，也很高興，但是領導的一些要求讓我壓力很大。”</p>
“領導有什麽要求?”</p>
“領導提了三點要求，第一，至少要保持機械修理廠的安定團結，你這麽年輕就當上廠長，肯定會有很多人不服氣，對待這些人，你要做到有理有利有節，在保證機械修理廠生產的前提下，處理好這些關係。”</p>
“第二，領導交代要給你充分的發揮空間，給你提供一個良好的研究環境。”頓了頓他問道：“你要做什麽研究？”</p>
陳晉解釋道：“是一種理論研究，研究對象是工廠裏的工人，研究怎麽通過計劃、指揮、協調、控製來提高工人的勞動生產力，實現人力、物力的最優化配置，達到用最少的資源生產最多的產品，這個理論在漂亮國已經研究挺長時間了，我們國內還沒有，之前我和上麵的領導提出來過，領導高瞻遠矚，覺得挺有必要搞這個研究的。”</p>
楊光明雖然是軍轉幹部，但幹了這十幾年的廠長，在管理上還是有些功底的，說道：“這麽說來這還是一件重要的事情，不過要推行起來可不是這麽容易，難怪上麵要給你充分的權限。”</p>
“嗯，應該是這樣的，對了楊叔，第三點呢？”</p>
“第三點就是除了給你充分的權限和發揮空間，也給你設置了時限，兩年時間，你要實現機械修理廠的跨越式發展，理論上的研究愛也要有階段性成果，機械修理廠雖然隻是一個三四百人的小廠子，但怎麽說也是國家財產，如果一直不能產生效益，上麵也不好交代。”</p>
“我明白的，楊叔。”陳晉點了點頭道。</p>
楊光明笑著問道：“總廠這邊你不用擔心，我肯定會全力支持你，但是機修廠那邊你就要自己搞定了，以前的廠長落馬了，這段時間由副廠長在主持工作，但是因為廠長遲遲沒有任命，導致員工心思不定，人心惶惶，所以現在機修廠的情況不容樂觀，你的壓力還是很大的。”</p>
陳晉嘿嘿一笑道：“楊叔，給點火力支援唄。”</p>
楊光明愣了一下，下意識地拒絕道：“你想要什麽火力支援？我先告訴你，錢是沒有的，今年的預算都已經超支了。”</p>
陳晉癟了癟嘴道：“楊叔，您這也太小氣了吧？我和你說，我這個理論研究的項目可是直接向伍豪同誌匯報的，這麽高級別的項目，您不給點實際的支持，合適嗎？要是下次伍豪同誌問我，管理理論研究的怎麽樣了，我怎麽和他說呢？”</p>
“你說的是真的？”楊光明吃驚地問道，他本來以為陳晉就算立了大功，最高也就是工業部給的獎勵，沒想到竟然來自伍豪同誌，這個消息直接把他震翻了。</p>
“我敢騙您嗎？”陳晉翻了翻白眼道。</p>
楊光明當然相信他，隻是太過震撼了，最後說道：“行，你說吧，想要什麽，我盡力支持。”</p>
陳晉笑道：“楊叔別緊張，我也不會提過分的要求，第一個就是我希望在技術改造方麵，總廠提供一些技術、設備和資金上的支持。”</p>
“這個可以有。”楊光明鬆了一口氣道。</p>
“第二個，人事任免上我希望總廠充分放權，機修廠裏的人事管理權要給我，不然我拿那些老油條沒辦法。”</p>
楊光明想了想，點頭道：“可以，部裏的文件既然明確了要給你一個良好的研究環境，人事管理權全部交給你也說得過去。”</p>
“第三個，物質上的支持還是要的，我希望總廠能稍微傾斜一點。”</p>
楊光明趕緊擺手道：“錢是沒有的。”</p>
“我不要錢。”</p>
“那你要什麽？”</p>
“我要豬。”</p>