華為的總部在深海市南山科技園內,廠房的麵積並不大,與後世占地上千畝的龍崗阪田街道華為基地相比顯得非常寒酸。


    陸浩到了深海市安頓好後,坐上華為派來的專車直接就去了他們的總部。


    此時華為剛剛從代工廠模式轉型進入自主研發生產的階段,他們現在可以說什麽都缺,缺資金、缺技術、缺客戶。


    華為總裁任正非其實是根本就不懂技術的,他在公司裏往大了方麵說是戰略家,往小了點說就是跑腿的,他是一個毫無架子的人,公司內部的一個小職員都會跟他開著玩笑說話。


    想想後世華為取得的耀眼成績,這與任正非的人格魅力是分不開的,陸浩在這裏工作了十多年,對華為有很深的感情,這也是他主動找上門的原因。


    任正非今年才剛剛過了五十歲,精力充沛幹勁十足,他一心想著把華為做大做強,可是怎麽做大做強他並沒有清晰地思路,由於歐美技術的限製與封鎖,再加上國內通訊器材行業老大中興的阻擊,華為的發展可以說是困難重重。


    陸浩跟他們的談判沒有使用半點的技巧,而是直接就亮出了自己的底牌,時分同步碼分多址通訊技術與soh技術的c&c08萬門程控數字機交換機技術,這兩樣技術可以說是如同一個重型炸彈在他們中間引爆了。


    這兩項技術絕對是超越這個時代的,在無線通訊方麵有兩大領先,一是歐洲的tdma通訊技術,一是美國高通的cdma技術。


    目前歐美公司的主要精力全都放在2g技術,超前研究方向也隻是3g技術,而陸浩的t-cdma技術是超越4g+的技術,現在全世界別說研究了,就連想都沒人想過。


    至於soh技術的c&c08萬門程控數字機交換機技術更是歐美通訊強國為之努力奮鬥的目標。


    可這一切怎麽可能就被這個年輕到不像話的大孩子給拿出來了呢?要知道這兩項大技術裏麵包含了無數種通訊技術,不說別的光專利費也會吃的腦大肚圓。


    任正非雖不懂技術但是他清楚這兩項技術的含金量有多大,別說讓他們摸索就是讓那些歐美的強大技術公司研發出來也要消耗掉無數的資金,他不明白陸浩怎麽會選上了他們,而且還直接就亮出了底牌。


    華為一幫最忠誠最核心的技術人員用了三天時間逐一論證這兩項技術,雖然隻弄清了很少的一點,但是弄清的所有技術都是正確無誤的,這些都是世界通訊技術研發的方向,至於後麵的那些都是他們不敢想的技術。


    三天後任正非領著幾名核心人員來到了陸浩居住的酒店,其中一名技術工程師剛見麵就迫不及待的問道,“專利也交給我們嗎?”


    “當然,不然我來這裏幹嘛?”陸浩笑道。


    來之前任正非跟他的團隊已經開會研究過了,他們對這些技術的價格估算是無價,他聽到陸浩這樣說顯得很驚呆,試探著問道,“你明白這些技術意味著什麽嗎?”


    陸浩淡淡說道,“我當然清楚,如果我把它們交給歐美的大公司肯定會換來上百億的資金,而且是美金!”


    陸浩的話讓所有的人都閉口不言了,因為他們已經不知道該怎麽談判了,人家比我們都要懂,去忽悠那就是自欺欺人了,隻能等陸浩的條件了,如果按照剛說的價格,就是把華為賣個幾十遍也湊不夠那麽多錢。


    “陸浩你說吧,隻要能滿足你的,我任正非砸鍋賣鐵也會去做,哪怕公司給你了我也願意,隻要我能看著華為發展壯大,成為你世界一流的企業就行。”任正非很誠懇地說道。


    “任總,你是我最尊重的企業領導人,我要求並不高,一、兩項技術與裏麵包含的所有技術專利全部交給華為;


    二、我注資五億人民幣,並為華為融資到需要的額度;三、我隻要百分之七十的股份,不過我在20年內都會放棄自己的投票權,完全交予你來領導;四、我保留必要的指導權,因為我腦袋中有一套完整的世界通訊業發展趨勢的判定。”


    陸浩的條件簡直就是讓他們以為耳朵出了毛病,絕不敢相信這世界上原來真的有傻子,如今華為的總家底在還上貸款後絕對是負資產,這還不說兩項牛逼閃閃的技術。


    任正非背靠著座椅認真思考起來,他今年已經五十一歲了,二十年後他應該退休了吧……這到底意味著什麽,他為什麽這麽做,圖的的是什麽?


    任正非一時拿不準決定開始沉默不語,他掃了一眼雀躍的華為高層,心中升起一股濃重的不舍情感,陸浩條件開的再好對他來說結果也是一樣,那就是他失去了華為的擁有權。


    此時任正非內心中仿佛有個聲音在爭吵,漸漸的那個以國家民族情懷為重的聲音占據了上風。


    他不是一個貪戀金錢的人,也不是一個霸占著股份就不會撒手的人,在陸浩沒出現之前他都有了一個未來把持有的百分之九十九的股份都分出的想法,目的就是壯大華為,讓華為成為世界領先的大公司……


    反過來說自己要是拒絕了陸浩,陸浩拿著他的技術交給了中興大唐等企業,那麽這對華為來說就是致命的。


    如今的華為在技術上是全麵落後於中興公司,此時他正在籌劃采取農村包圍城市的方法,優先發展農村的通訊,占領這個被中興、大唐公司忽略的地方,等自己壯大之後在跟他們競爭。


    如果華為拒了陸浩而陸浩又把這兩項技術送給了中興,憑著這兩項技術的先進性,那麽華為農村包圍城市的策略也會破產,那麽未來的華為……


    被餡餅砸中的滋味其實並不好,華為核心高層們深刻體會到了這一點,當晚他們並沒有答複陸浩,而是迴去後又過了兩天他們才正式邀請陸浩去了華為總部。


    這一次華為為陸浩的加入重新修改了公司以往製定的很多章程,新章程規定,華為今後永遠都不會上市,公司股份不會再被稀釋;


    陸浩為第一大股東占有百分之七十的股份,任正非為第二大股東占有百分之三十的股份。


    同時規定,陸浩和任正非必須每年每人拿出百分之二十的股份分紅獎勵員工,公司員工享有股權分紅權而沒有股權擁有權。


    也就說你在華為工作你可以按照你分配到的股份比例享受分紅,但是,你一旦離開華為,你獲得的所有股份將會被公司自動收迴並取消。


    這章程也是華為後來執行的章程,華為的分紅讓所有人眼紅,20年後每年年薪超過五百萬的員工就有一千多人,這在全國是第一,在全世界也是數得上的。


    章程還有很多其它的規定,有一點是明確限製陸浩權利的,他放棄二十年內的管理權,二十年內他的決策權歸屬於華為董事長、總裁任正非,陸浩不擔任華為的任何職務。


    還有一點就是對賭協議,陸浩幫助華為在五年內的銷售額必須達到千億人民幣,如果做不到陸浩必須無條件認可華為從他手中收購股份的權利。


    在華為人的眼中,所有的條件都沒有最後一條重要,如果陸浩做不到那麽他就會失去股份,如果做到了那更好,華為就會成為世界級的大公司。


    所有的事情都已經談妥,就在要簽約的時候,華為總部打來電話說,簽約必須要停止,什麽原因沒有說,任正非找了個很牽強的理由,匆匆離開了這裏。

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