幾分鍾時間，李寒就出現在了衛家的麵前，魏金元為了避嫌特地走出了辦公室，將空間留給了衛家和李寒兩人。
“寒哥來，喝杯水！”魏老板出去之後衛家很有主人翁精神的主動倒了一杯茶水給李寒，然後看似閑聊一般的說道：“寒哥怎麽會想到我這邊來？”
李寒雙手拘謹的接過茶水之後連忙道：“不敢當不敢當！”
紅楓葉網吧內的普通網管或者前台不知道紅紅火火，為紅楓葉網吧創造了數十萬收入的傳奇金幣交易是出自誰的注意，但是幾家網吧的負責人都知道，這實際上是一個12歲小孩子的想法，而這個小孩子就在他的麵前。
在聽到衛家的問題之後李寒坐直了身體說道：“原因主要的還是魏老板說的，其他幾個股東根本不願意我待在分店，認為是我占著茅坑不拉屎。”
“原因就是有幾個股東介紹進來的親朋好友不僅好吃懶做，而且還想從網吧裏麵偷錢花，被我發現之後當場趕走了兩個。”
“結果這就惹得幾個股東不高興了，後來是想著各種法子將我趕走，我能怎麽辦，隻能拿了點賠償金就走了。”
“這種關係戶最是可恨！”關係戶哪家公司都有，但是如果你真的用心幹活不僅沒人說你什麽，說不定還反過來在心中誇讚你。
就算關係戶不幹活也無所謂，許多小職員早就抱有這麽的心態，關係戶不幹活沒事，如果幹活了就當是意外的驚喜。
但最怕的就是那種不幹活還拖後腿的關係戶，這是所有基層員工最最可恨的一件事情。
“就是。”李寒像是找到了共鳴，覺得衛家年紀雖然小，但是相處起來也有共同的話題：“本來從紅楓葉網吧離職之後迴家看看的，出來打工幾年了沒迴去過，但是魏哥把我留了下來，說給我介紹一個好工作，我就稀裏糊塗的答應了，我也沒有想到工作是到衛家小哥你那邊去。”
“不過魏哥也和我說了，你那邊工作的要求比在紅楓葉網吧還要高，但是待遇也更好，我想趁著我現在還年輕多努力幾年，不然等我年紀大了想奮鬥都奮鬥不了了。”
“那，家裏不迴了？”衛家打趣的問到。
“還是先不迴了，我現在也老大不小了，但是事業還是那樣不上不下，這幾年出來打工也沒掙到什麽錢，如果不是迫不得已，沒臉迴去！”李寒喝了一口水說道：“實際上本來感覺今年還不錯的，好不容易手上能夠存點錢了，結果被網吧說開除就開除了。”
“被開除也不一定是一件壞事，充斥著老板親朋好友的公司、網吧或者是其他企業，極少有能夠發展起來的，你跳出來了反而是一件好事。”衛家安慰的說道。
雖然有像劉勇好五兄弟那樣齊心協力的，也有像陳田橋夫婦、陳達年這樣一家人一起創業的富豪家族，但是更多的富豪家族因為個人利益而走上了分崩離析的狀態。
就這樣衛家一點一點的和李寒聊了起來，不過衛家隻字未提關於新公司的事情，而是不斷的引導李寒說一些關於生活上、之前網吧的工作上的內容。
雖然李寒幾次想要提這個事情，但是都被衛家岔了過去，無奈之下李寒隻能真的和衛家閑聊了起來。
衛家當然不是和李寒簡單的閑聊，他是通過和李寒的溝通交流來了解整個人的性格、各種管理能力大致是什麽樣的，甚至對加入新公司是否抱有怨言或者不信任等等。
這實際上是衛家前世做部門經理時的小訣竅，因為他發現有的時候手下的員工會礙於上司的麵子、或者怕穿小鞋等等原因，拒絕或者說是恐懼和上一級的領導接觸。
在這樣情況下，他時不時的就會走出辦公室到專門的吸煙區來上一根，實際上他在辦公室也能抽，但是你到了專門的吸煙區總會碰上幾個手下的老煙槍，這
“寒哥來，喝杯水！”魏老板出去之後衛家很有主人翁精神的主動倒了一杯茶水給李寒，然後看似閑聊一般的說道：“寒哥怎麽會想到我這邊來？”
李寒雙手拘謹的接過茶水之後連忙道：“不敢當不敢當！”
紅楓葉網吧內的普通網管或者前台不知道紅紅火火，為紅楓葉網吧創造了數十萬收入的傳奇金幣交易是出自誰的注意，但是幾家網吧的負責人都知道，這實際上是一個12歲小孩子的想法，而這個小孩子就在他的麵前。
在聽到衛家的問題之後李寒坐直了身體說道：“原因主要的還是魏老板說的，其他幾個股東根本不願意我待在分店，認為是我占著茅坑不拉屎。”
“原因就是有幾個股東介紹進來的親朋好友不僅好吃懶做，而且還想從網吧裏麵偷錢花，被我發現之後當場趕走了兩個。”
“結果這就惹得幾個股東不高興了，後來是想著各種法子將我趕走，我能怎麽辦，隻能拿了點賠償金就走了。”
“這種關係戶最是可恨！”關係戶哪家公司都有，但是如果你真的用心幹活不僅沒人說你什麽，說不定還反過來在心中誇讚你。
就算關係戶不幹活也無所謂，許多小職員早就抱有這麽的心態，關係戶不幹活沒事，如果幹活了就當是意外的驚喜。
但最怕的就是那種不幹活還拖後腿的關係戶，這是所有基層員工最最可恨的一件事情。
“就是。”李寒像是找到了共鳴，覺得衛家年紀雖然小，但是相處起來也有共同的話題：“本來從紅楓葉網吧離職之後迴家看看的，出來打工幾年了沒迴去過，但是魏哥把我留了下來，說給我介紹一個好工作，我就稀裏糊塗的答應了，我也沒有想到工作是到衛家小哥你那邊去。”
“不過魏哥也和我說了，你那邊工作的要求比在紅楓葉網吧還要高，但是待遇也更好，我想趁著我現在還年輕多努力幾年，不然等我年紀大了想奮鬥都奮鬥不了了。”
“那，家裏不迴了？”衛家打趣的問到。
“還是先不迴了，我現在也老大不小了，但是事業還是那樣不上不下，這幾年出來打工也沒掙到什麽錢，如果不是迫不得已，沒臉迴去！”李寒喝了一口水說道：“實際上本來感覺今年還不錯的，好不容易手上能夠存點錢了，結果被網吧說開除就開除了。”
“被開除也不一定是一件壞事，充斥著老板親朋好友的公司、網吧或者是其他企業，極少有能夠發展起來的，你跳出來了反而是一件好事。”衛家安慰的說道。
雖然有像劉勇好五兄弟那樣齊心協力的，也有像陳田橋夫婦、陳達年這樣一家人一起創業的富豪家族，但是更多的富豪家族因為個人利益而走上了分崩離析的狀態。
就這樣衛家一點一點的和李寒聊了起來，不過衛家隻字未提關於新公司的事情，而是不斷的引導李寒說一些關於生活上、之前網吧的工作上的內容。
雖然李寒幾次想要提這個事情，但是都被衛家岔了過去，無奈之下李寒隻能真的和衛家閑聊了起來。
衛家當然不是和李寒簡單的閑聊，他是通過和李寒的溝通交流來了解整個人的性格、各種管理能力大致是什麽樣的，甚至對加入新公司是否抱有怨言或者不信任等等。
這實際上是衛家前世做部門經理時的小訣竅，因為他發現有的時候手下的員工會礙於上司的麵子、或者怕穿小鞋等等原因，拒絕或者說是恐懼和上一級的領導接觸。
在這樣情況下，他時不時的就會走出辦公室到專門的吸煙區來上一根，實際上他在辦公室也能抽，但是你到了專門的吸煙區總會碰上幾個手下的老煙槍，這