對於劃一個製藥廠給九九八廠,衛生係統是非常願意的,實在是九九八廠太有錢了,就如劃過來的發電廠現在又在建新的發電機組了,加上這一台之後,發電廠就有一百三十萬千瓦的裝機量,直接就將發電廠的裝機量增加了一倍還多。


    而且這還隻是開始,李昭是肯定要把那六台十萬千瓦的設備淘汰的,現在是趕進度,不然可能會影響以後廠裏設備的計劃檢修,待這一台安裝完成,最少還需要再建兩座,京城的發展會越來越快,不能別人買了電器不允許別人用吧?


    除了發電廠,軍工廠也是有了巨大的改變的,首先是設備,基本上全部都換成了更加先進的新設備了,同時在科研上也是進行了大力的支持,最明顯的就是自行火炮,隨著試驗的進行,現在已經在生產第四輛了,離定型估計也不遠了。


    要知道這個項目,第一次就直接批了一千多萬,足夠兩輛的製造,後續研究,隻要是正常需求,都是需要多少批多少,這樣的砸錢,衛生係統怎麽可能不羨慕,隻是一開始九九八廠也就兩家醫院,對於這兩家醫院的投入也是非常多,但想要讓九九八廠拿錢出來支持醫療衛生事業的發展,他們也找不到合適的理由。


    前段時間九九八廠提出準備編撰一本適合農村醫生使用的冊子,他們也是盡全力幫助,這樣的好機會怎麽可能放過,而且九九八廠也是講究人,對於提供資料的機構以及醫生,還都給了一筆津貼,現在聽到九九八廠提出要一家製藥廠,也就是稍微矜持一下,也就直接將最大的一家給劃過來了。


    打的什麽主意,在做的所有人都是明白的,不過這就是一個願打一個願挨的事情,眾人又怎麽可能拒絕呢?要知道就以九九八廠對於科研的投入來說,新劃過來的製藥廠,在新藥的研究上,暫時是不可能會缺資金了,這可以說是解決了衛生係統的一大難題,實在是九九八廠的資金,比衛生係統拿到的還多。


    眾人又談了一些事情,也就結束了,而時間僅僅過去了三天,九九八廠就收到了上級下發的文件,正式將製藥廠劃入九九八廠旗下,而第一時間,李昭就被叫到了蘇父的辦公室,準備聊一下關於製藥廠的後續安排,這可是一個新行業。


    到了之後,蘇父問道:「現在文件下來了,關於製藥廠你有什麽想法?」


    李昭想了想說道:「現在已經到年底了,最好是動作小一點,您看怎麽樣?至於大動作,最好是放在年後,不過藥廠的財務以及研究所我們需要先接手過來,好好查查廠裏的情況,生產什麽的,應該是沒有什麽問題的,那邊的運轉還是比較正常的,最容易出問題的也就是財務以及科研了,管理什麽的暫時先不動了。」….


    蘇父這時接著問道:「說說為什麽管理先不動?到年底還有一個多月呢。」


    李昭這時笑道:「您就別考我了,這不是明擺著的事情嗎?我們這裏哪有懂製藥的人啊,接手財務主要是為了審查,看看有沒有什麽問題,接手研究所,我是準備和醫院這邊的研究所合並一下,看看能不能多找出來幾個人才。」


    「過一段時間,再根據研究方向,將研究所分化一下,我們都是不懂醫術也不懂製藥的,這麽多人放在一起,根據他們的具體情況再劃分研究方向才是最好的,就如現在研究所遞交上來的方案,我們就不怎麽明白,正好需要製藥廠那邊的人來把把關,同時製藥廠也需要趁著這段時間拿出一份擴產以及改造計劃。」


    蘇父點點頭道:「和我想的差不多,咱們對於製藥並不熟悉,直接插手甚至指手畫腳都是非常不負責任的,我也是準備先接手財務以及研究所,然後在年後開始搞一次專業方麵的考試,看看各個崗位上的人員是否合格,既然這樣,那我們就這樣操作,明天我們就去製藥廠參觀,並且帶隊接收相應


    的部分吧。」


    李昭自然沒有意見,這個時代接手一家工廠也不是什麽太難的事情,更何況九九八廠還是一個巨型工廠,相對來說製藥廠就太小了,根本沒有一點可比性。


    告別蘇父,李昭就直接打電話給兩個醫院的院長,要求他們準備好人手,特別是研究製藥相關的人員,明天一起去製藥廠接收製藥廠的研究所,並且開個碰頭會,安排下製藥廠研究所接下來的工作,同時將他的想法給說明一下。


    第二天一行人很早就到了製藥廠,對於李昭等人的到來,李昭感覺這家工廠還是有點懵的,是的有點懵,原因很簡單,上級今天早上才會通知製藥廠被劃分到九九八廠的情況,這好方便九九八廠財務的工作,而李昭也算突擊檢查。


    當來到大門,遞上工作證以及上級的接收文件之後,門衛才趕忙通知廠長,也派人帶著一行人往辦公樓而去,這裏的辦公樓和軋鋼廠的差不多,都是四層的建築,這算是大多數工廠的普遍情況的,待眾人到了廠長辦公室的時候,廠長手裏還正拿著上級文件,見麵之後,相互介紹後,對方就顯得拘謹起來。


    李昭估計對方也是被直接搞懵了,怎麽就直接將他們廠劃到了別的廠旗下了,蘇父這時也不含糊,直接說道:「想來文件你也看過了,那我們就直接開始接收,不過你也不用擔心,我們首先接收的隻有研究所以及財務,生產情況你們一直運行正常,想來是沒有多少問題的,我們先將財務交接一下吧。」


    這時對方才反應過來,隻是這個時候,他想要搞什麽小動作顯然也是不可能了,將財務的事情交給帶來的人員之後,蘇父就直接吩咐通知人員一起開會。….


    待人員到齊,蘇父開始了講話,李昭聽著就覺得好笑,無他全部都是在畫餅,就聽蘇父說道:「將製藥廠劃到我們旗下,也是上級為了製藥廠更好的發展,我們廠擁有現在全國最好的機械、鋼鐵、電子、農業等方麵的技術,這些技術都將促進廠裏的發展,同時我們廠也是福利最好的工廠,沒有之一。」


    「想必大家都聽說京城有家工廠給員工分住宅樓的事情吧?那就是我們廠,其實不止是住宅樓,我們廠的年終獎也是最豐厚的,基本上滿一年的員工,年終都能多發一個月工資,當然這隻是年終獎的基礎,廠級優秀員工有最少五百元獎金,基本上相當於一般員工一年的工資,怎麽樣,這樣的福利待遇還算可以吧?」


    蘇父話音剛落,會場裏就開始了竊竊私語,對於這種情況,李昭也不覺得奇怪,畢竟九九八廠現在的待遇是真的好,也是現在京城找工作的首選,隻是廠裏現在已經進入了平穩發展期,每年招收的員工已經有限了,想進來非常難。


    當然也有人想打招工的主意,但現在廠裏的管理不是說說看的,誰敢亂伸手,那是真的會將狗爪子給打斷的,這也是保證廠裏能夠招到優秀員工的唯一辦法,畢竟廠裏給出了要求,想通過走後門進來的,又有幾個是符合廠裏真正需求的。


    這時蘇父也接著說道:「這是福利待遇,對於生產,我們的一貫理念就是用最先進的設備、技術,搞好生產,所以對於製藥廠,我們希望接下來的時間裏,各位好好想想技改方案,上報上來,然後審核通過之後,明年就會進行,我想各位都清楚現在全國的情況,我們一直處於缺醫少藥狀態,提高產量非常重要。」


    對於製藥廠,李昭的想法很簡單,就是擴建,對於製藥,李昭聽過這樣的例子,為了提高產量降低成本,有製藥廠就動了歪心思,簡化製藥流程或者直接暴力增產,最終導致藥品不合格,但為了賺錢,居然還敢往市場上放。


    對於這樣的情況,李昭當然不可能出現,就以機械來說,廠裏的各種設備,隻要是有測繪的圖紙在,那麽基本上廠裏就能直接複刻設備


    ,擴產對於九九八廠來說,是易如反掌的事情,隻是原本的製藥廠,想要拿到擴建的資金,可能很難。


    蘇父的話講完,製藥廠的一眾領導就更加興奮了,這時廠裏的生產副廠長就直接說道:「蘇廠長,真的有投資嗎?我們廠其實很早就有擴建的計劃了,一直沒有被上級通過,現在我們就有完整方案,您看我們能一會就交給您嗎?」


    蘇父這時也笑著答道:「當然,隻要方案沒問題,投資就沒問題,而且上限還很高。」


    。.


    居凡世

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