周一,一大早,周瑞就來到了學院辦公室,鄧曉楠已經在此等候了。


    “阿瑞老師,材料已經準備好了,我這就帶你去分管老師那裏。”


    原本申請“智創園區”辦公室的流程,還挺複雜的,比如公司的業務會要審查,特別不靠譜的不會予以通過。


    注冊材料要審批,缺一張a4紙都不行。


    並且多少人就給多少地方,大部分初創公司三五號人,最多給一間廁所大小的辦公室,擺兩張桌子就得了,還要什麽自行車?


    但對於周瑞和“複瑞科技”來說,就不一樣了。


    一路綠燈都不足以形容,那得是連夜將紅綠燈都給拆了。


    想要什麽地方直接和物業公司說,600平米也好,800平米也好。


    隻要您開口,我就給你您送過來。


    什麽?查驗“複瑞科技”的材料?審核“複瑞科技”的業務範圍?


    搞不了搞不了,我們沒簽保密協議,您看直接就給您通過了吧!


    前後不超過半個小時,該辦理的東西就辦理完了,大部分時間都用在了走路上。


    周瑞想了想,讓鄧曉楠稍等一下,然後一個人再度敲響了趙院長的辦公室。


    “請進。”


    周瑞探出一個腦袋:“趙院長,方便麽?”


    趙院長似乎正在給帶的博士生講論文,見周瑞來了,將手上的東西往桌子上一撂。


    “你們是我帶過最差的一屆,迴去再多看看論文吧。”


    那個博士生低著頭,一溜煙的跑了,那表情比叫錯了工號不能換還難受。


    趙院長疲憊的摘下了老花鏡,心想現在的年輕人真的是一屆不如一屆。


    要是都像小周這樣就好了。


    不用多,哪怕給複大來一百個


    其實院士+院長帶的博士,必然是優中選優,但相應的標準也高,放水是絕不可能的,趙院長不介意讓那些不夠標準的博士,延畢個十年八年,省的放出去丟自己的臉麵。


    看向周瑞的時候,趙院長立馬換成了笑臉:“小周來了?辦公室的事情弄好了?”


    周瑞很熟練的坐在了椅子上,將新鮮出爐的文件給趙院長看了看,然後說道:


    “辦公室的事情差不多了,我準備這兩天選完地方就叫人來簡單裝修一下,不過可能還有個事情想找您問問。”


    “複瑞科技’需要招幾個靠得住的文職人員,我想著是不是順便幫學校解決幾個就業崗位?”


    這就是說話的藝術了,誰幫誰很難界定不是麽?


    趙院長失笑了,無奈道:


    “伱這從辦公室,到員工,都靠學校找啊。”


    周瑞理直氣也壯:“您這樣說就不對了,‘複瑞科技’從研究員到股東,就連我自己不都是複大的麽?一家人。”


    趙院長心想你說的好有道理。


    “這事兒不歸我管,我可以讓人替你問問就業辦,你是要招研究人員,還是一般人員。”


    “招幾個一般人員,不涉及技術層麵,隻負責處理常規工作嗎,我可以提供高於市場水平的薪資。”


    薪資高於市場,不是周瑞發善心。


    既然公司要求員工簽署“保密協議”,履行保密“職責”,並且如果泄密還麵臨追責,那總要在薪資上有所補償吧?


    如果沒有額外的補償,人家在你家和在別家收入都一樣,你家b事還多,風險還大,這樣的員工毫無忠誠度可言,時間長了還風險極大。


    趙院長點點頭,是這個道理。


    校企幫學校解決就業.啊呸!是學校幫校企解決員工問題,也是正常的,推薦一些優秀畢業生而已,雙贏的局麵。


    “你等等,我找個人來。”


    於是“對周瑞專用人型工具”鄧曉楠再度出場。


    趙院長交代了幾句,又給就業辦打了個電話,就讓他們去那邊了。


    又去了一趟就業辦,周瑞留下了基本需求,包括崗位需求,學曆需求,專業需求等。


    有趣的是,在陶商的建議下,這部分文職人員,反而要規避掉學習“工科類”專業的人,有利於日後的保密工作。


    之後就和鄧曉楠,一起去了“智創空間”。


    周一的上午,這邊多了些人煙,四棟樓裏隻有一棟是和複大聯合搞的“智創空間”,另外三棟都是開發商正常出售出租的,畢竟人家老米也要賺錢的嘛!


    周瑞沒有再麻煩米能文,而是直接去找了物業公司,位於其中一棟的地下一層。


    物業經理姓劉,是個40來歲的大姐,矮矮胖胖的,笑的卻甜過初戀。


    劉姐對著空無一物的右上角虛空拱了拱手。


    “歐總已經和我說過了,我這就帶您去挑地方。”


    歐曼雖然隻是秘書,那也要看是誰的秘書,放在下麵,也是領導中的領導。


    平時不苟言笑,幹練嚴肅,小高跟的聲音一響起,保安都得站的比平時板正。


    對於下麵這些人,是大boss,大管家級別的人物。


    隻是周瑞以前接觸歐曼,看不到這一麵罷了。


    劉大姐帶著人,一路沿著車庫出發。


    周瑞看著沒停幾輛車的車庫,問道:“租用辦公室的話,有配停車位麽?”


    劉大姐:“您想有麽?”


    “哈?我想.有?”


    “那就有。”


    大學生創業,有幾個有車?這肯定不在學校和開發商的約定之中,但誰讓周瑞特殊呢。


    歐總是大老板的秘書,這位是大老板的朋友。


    四舍五入,這就是活祖宗啊!


    周瑞說道:“那到時候留兩三個吧,我可以租用。”


    不光他自己,吳華民、顧橫這樣年紀大一些的,也有自己的車,有備無患嘛。


    “不用租不用租,附贈的就好了。”


    見這邊條件這麽“友善”且富有“人情味兒”,周瑞心想還真選對了地方。


    之後劉大姐帶著周瑞把“智創空間”上下都逛了一遍,最終相中了六樓的一間.


    好吧,其實是六樓的一半。


    整個“創智空間”,大概類似於“迴”字結構,電梯間在中間,辦公室圍了一圈,一般是分成了十來個大小不一的。


    其實是比較緊湊的,公攤麵積和辦公室內麵積都快五五開了。


    當然,如果像周瑞這樣,直接拿下一半的,那麽公攤麵積也會變成使用麵積,實用性大大增加了,到時候直接把電梯間半邊的路口封住,兩側再隔開,一個獨立管理的區域就出現了。


    敲定了位置後,周瑞給宋斌去了一個電話,讓他聯係一下裝修隊,也是老客人了,青可工作室、華文傳媒都是對方做的,省心又靠譜。


    這邊基本的裝修已經有了,隻需要封閉一下區域,做一些內部裝飾就好了,所以應該不需要太多時間。


    簽了合同,兩免三減半,周瑞一分錢沒出,拿了600平米的辦公室。


    隻是一套流程挺麻煩的,趕緊招人吧,自己就能從這些瑣事裏解脫出來了。


    不然到時候麻煩事隻會越來越多,財務要搞吧?總裝那邊就要注資了,變更也要搞吧,各種手續什麽的,數不勝數。


    項目組都是搞科研的,不說高分低能吧,但至少在處理一般事務的時候,年長的那些不好讓他們跑腿,年輕的可能還沒周瑞自己靠譜呢。


    突然有些羨慕米能文了,有歐曼這樣優秀精幹的秘書,想來工作會輕鬆好幾個級別,所以這家夥才有時間玩什麽“漫遊跑”。


    省下來的時間,幹點什麽不好,何必花時間幹秘書幹的事情呢?


    正想著,周瑞的手機響了起來,是一個從未打進來過,卻被周瑞保存了的一個人。


    “甘媛學姐”。


    周瑞接通了起來。


    “周阿瑞老師,你在學校麽”


    (本章完)


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