關於藍鯨是否要「上市」這件問題上，徐誌高算是和江洋較上勁了。
徐誌高會跟公司的高管們以及核心層描述公司「上市」後的前景，以及對藍鯨未來的好處。
而江洋則會不停的傳輸一種理念，那就是上市對公司造成的各種負擔，以及「股票」和「資本」介入對企業的危害。
兩個人嘴上雖然都沒有提藍鯨要「上市」的問題，但是都在潛移默化的給身邊的人「洗腦」。
公司內兩個「派係」就此形成。
像是白承恩，就徹底成為了「江家派」，提到股票就咬牙切齒，提到「上市」就腦瓜子嗡嗡的。
像是王剛劉芳以及公司的其他元老，則多半對「上市」這件事提起了濃厚的興趣。
藍鯨和菲力集團打的火熱，雖然江洋兩耳不聞窗外事，但是不代???????????????表對公司的事情一無所知。
就這段時間以來，關於「上市」的風，沒少在江洋的耳邊吹。
自打徐誌高以「喝酒敘舊」理由找上門以後，江洋閉著眼睛也能知道這家夥是奔著什麽事情來的。
用江老板的話說，就是這個老徐一撅屁股，他就能知道這家夥要拉什麽屎。
眼下藍鯨公司已經今非昔比，不再是當年那個老板+管理+工人的簡單小作坊企業了。
經過長達四年的艱苦奮鬥，儼然成了擁有非常龐大體量的多元化管理一體的民營公司。
藍鯨控股有自己的董事會，董事會下麵有各藍鯨分公司，藍鯨分公司的董事會又控股著全國各地多家企業，像是唐人集團這種級別的公司，藍鯨旗下至少還有6家。
錯綜複雜，管理結構更是一環扣一環，環環約束，層層緊密。
作為藍鯨集團董事長秘書兼行政總監的沈一彤曾做過統計，截止2002年5月份止，藍鯨集團總公司核心股東共9人，藍鯨旗下分公司「股東」107人，核心管理層260人，經理級別及以上高管402人，辦公室人員及外聘銷售人員共計8775人，超級工廠、各品牌工廠、物流公司、倉庫以及全國目前在建的86個地產項目，其所有在編和外聘的工人已經超過25萬人。
【鑒於大環境如此，
遠的不說，藍鯨集團現在公司的正式職工已經超過10萬人，如果加上各流動項目聘請的臨時工和外包人員，其職工數量怕是要超過30萬。
如此龐大的職工體量下，藍鯨已經再也不是那個隨隨便便一個決定，就能輕易調頭的小企業。
而是關乎著幾十萬職工，幾十萬個家庭的飯碗問題，納稅問題，以及對各地經濟的影響問題。
當初的茅草船成了如今的豪華遊輪，不是可以輕易調轉方向的。
對於如此體量的企業，***是決不允許因為某些「錯誤」的決定，而導致發生不可逆轉的局麵。
比如幾十萬職工會下崗，比如各地經濟局麵出現動蕩，再比如說良性的納稅企業變成了一個「廢物」。
所以當藍鯨發展到這種地步的時候，就會不停的有相關部門「介入」進來。
如何介入？
當然是從財務、年度報告、發展規劃、戰略規劃以及各分管公司的數據上，多方麵插手。
美其名曰：督管。
在江洋看來，這是可以理解的。
「企業越大，責任越大。」
這句話不是隨口說說，而是要落到實處。
關係的多了，影響的多了，那麽這家企???????????????業想唱一言堂，是絕對
不可以的。
所以很多企業一旦做到了某種地步，選擇「上市」並不是為了讓企業有更好的發展之路，而是真正的老板想把錢「抽出來」跑路罷了。
公司是誰的不重要，把錢拿到自己手裏才是硬道理。
對於這些問題，江洋懂，他知道徐誌高也懂。
徐誌高之所以嚷嚷著要藍鯨上市，無非是想把藍鯨送到更高的舞台上。
他和史密斯殺紅了眼。
在整個公司裏，如果說誰最痛恨菲力集團，江洋琢磨除了他自己以外，應該就是徐誌高了。
徐誌高是個記仇的人，也是個有仇必報的人。
他心高氣傲，眼睛裏容不下敵人。
菲力集團存在一天，他一天都睡不著覺，可以說是坐立難安。
在跟可可公司和菲力集團交手的過程中，徐誌高可沒少吃苦頭。
白承恩曾說過：老徐讓那幫老外打的嗷嗷叫。
這個仇，徐誌高不可能不報。
如今藍鯨公司在華夏的勢頭不是一般的強盛，無論是從口碑、未來發展以及涉足領域上，都有著絕對的優勢。
上市以後，藍鯨股票的局麵將是一片大好。
徐誌高嚷嚷著想走這一步，江洋也能理解。
但他拒絕了，非常堅決的拒絕。
當安美和陳嵐以及白承恩端著菜從廚房走來時，徐誌高壓低聲音問了最後一句。
「能不能給我一個不上市的理由？」
江洋看了看徐誌高，開口道：「理由就是我比你高了三個等級，我是你的老板。我坐在藍鯨集團的第一把交椅上，你沒有。」
迴答很直接，很幹脆。
徐誌高很無奈，無奈的搖頭歎息。
江洋拿起了筷子：「吃飯。」
至此，關於藍鯨要上市的話題，徐誌高再也沒有提過。
在江洋帶領的這支隊伍裏，有一個非常默契也非常有意思的現象。
那就是所有人都可以跟江洋提意見，甚至可以「蹬鼻子上臉」。
江洋從不會生氣，也從不會因為討論公司的事情而跟誰發火。
關於公司的事情，隻要是下麵的人提出來，江洋基本上都會同意。
他說的最多的一句話，就是：你看著辦。
一旦他開口說「不」的時候，那這件事基本就不用在考慮了。???????????????
藍鯨是否「上市」，在徐誌高看來是需要的，而且迫切的需要。
但江洋如此堅定的否決了，那麽一定有他否決的道理。
他跟了江洋快四年了，對江洋的做事風格也早就摸的透徹。
綜合兩點：
一：公司在他的帶領下，從沒出現任何一個多餘的動作。說跟別人打的時候，如同狂風驟雨，快準狠，要麽就老老實實的找個地方靜靜的呆著，甚至不會讓任何人關注到他。
二：穩。
他能混到今天這一步，步伐其穩健，思路其穩重，讓徐誌高打心眼裏佩服。
沒有絕對的把握，他是不會出手的，任何動作都是如此。
人人常說，做生意是有風險的。
可事實恰恰相反，「風險」二字，從未在江洋的身上出現過。
哪怕有一丁點的風險，這個男人都會止步不前，直到把所有的窟窿全部添滿，才會繼續往前走。
盡管現在是一舉搬倒菲力集團的大好時機，但江洋依然拒絕了他的建議。
盡管他對菲力集團的恨意要遠遠高於自己，沒有人會比江洋更想親手把菲力公
司送進墳墓。
盡管安嵊森的死，讓這個男人險些瘋了心智。
他一定還是有什麽顧慮。
徐誌高這麽想著。
穩。
徐誌高夾了一片牛肉放進嘴裏，嘟囔了一句：「穩如老狗。」
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徐誌高會跟公司的高管們以及核心層描述公司「上市」後的前景，以及對藍鯨未來的好處。
而江洋則會不停的傳輸一種理念，那就是上市對公司造成的各種負擔，以及「股票」和「資本」介入對企業的危害。
兩個人嘴上雖然都沒有提藍鯨要「上市」的問題，但是都在潛移默化的給身邊的人「洗腦」。
公司內兩個「派係」就此形成。
像是白承恩，就徹底成為了「江家派」，提到股票就咬牙切齒，提到「上市」就腦瓜子嗡嗡的。
像是王剛劉芳以及公司的其他元老，則多半對「上市」這件事提起了濃厚的興趣。
藍鯨和菲力集團打的火熱，雖然江洋兩耳不聞窗外事，但是不代???????????????表對公司的事情一無所知。
就這段時間以來，關於「上市」的風，沒少在江洋的耳邊吹。
自打徐誌高以「喝酒敘舊」理由找上門以後，江洋閉著眼睛也能知道這家夥是奔著什麽事情來的。
用江老板的話說，就是這個老徐一撅屁股，他就能知道這家夥要拉什麽屎。
眼下藍鯨公司已經今非昔比，不再是當年那個老板+管理+工人的簡單小作坊企業了。
經過長達四年的艱苦奮鬥，儼然成了擁有非常龐大體量的多元化管理一體的民營公司。
藍鯨控股有自己的董事會，董事會下麵有各藍鯨分公司，藍鯨分公司的董事會又控股著全國各地多家企業，像是唐人集團這種級別的公司，藍鯨旗下至少還有6家。
錯綜複雜，管理結構更是一環扣一環，環環約束，層層緊密。
作為藍鯨集團董事長秘書兼行政總監的沈一彤曾做過統計，截止2002年5月份止，藍鯨集團總公司核心股東共9人，藍鯨旗下分公司「股東」107人，核心管理層260人，經理級別及以上高管402人，辦公室人員及外聘銷售人員共計8775人，超級工廠、各品牌工廠、物流公司、倉庫以及全國目前在建的86個地產項目，其所有在編和外聘的工人已經超過25萬人。
【鑒於大環境如此，
遠的不說，藍鯨集團現在公司的正式職工已經超過10萬人，如果加上各流動項目聘請的臨時工和外包人員，其職工數量怕是要超過30萬。
如此龐大的職工體量下，藍鯨已經再也不是那個隨隨便便一個決定，就能輕易調頭的小企業。
而是關乎著幾十萬職工，幾十萬個家庭的飯碗問題，納稅問題，以及對各地經濟的影響問題。
當初的茅草船成了如今的豪華遊輪，不是可以輕易調轉方向的。
對於如此體量的企業，***是決不允許因為某些「錯誤」的決定，而導致發生不可逆轉的局麵。
比如幾十萬職工會下崗，比如各地經濟局麵出現動蕩，再比如說良性的納稅企業變成了一個「廢物」。
所以當藍鯨發展到這種地步的時候，就會不停的有相關部門「介入」進來。
如何介入？
當然是從財務、年度報告、發展規劃、戰略規劃以及各分管公司的數據上，多方麵插手。
美其名曰：督管。
在江洋看來，這是可以理解的。
「企業越大，責任越大。」
這句話不是隨口說說，而是要落到實處。
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不可以的。
所以很多企業一旦做到了某種地步，選擇「上市」並不是為了讓企業有更好的發展之路，而是真正的老板想把錢「抽出來」跑路罷了。
公司是誰的不重要，把錢拿到自己手裏才是硬道理。
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徐誌高之所以嚷嚷著要藍鯨上市，無非是想把藍鯨送到更高的舞台上。
他和史密斯殺紅了眼。
在整個公司裏，如果說誰最痛恨菲力集團，江洋琢磨除了他自己以外，應該就是徐誌高了。
徐誌高是個記仇的人，也是個有仇必報的人。
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菲力集團存在一天，他一天都睡不著覺，可以說是坐立難安。
在跟可可公司和菲力集團交手的過程中，徐誌高可沒少吃苦頭。
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上市以後，藍鯨股票的局麵將是一片大好。
徐誌高嚷嚷著想走這一步，江洋也能理解。
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當安美和陳嵐以及白承恩端著菜從廚房走來時，徐誌高壓低聲音問了最後一句。
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江洋拿起了筷子：「吃飯。」
至此，關於藍鯨要上市的話題，徐誌高再也沒有提過。
在江洋帶領的這支隊伍裏，有一個非常默契也非常有意思的現象。
那就是所有人都可以跟江洋提意見，甚至可以「蹬鼻子上臉」。
江洋從不會生氣，也從不會因為討論公司的事情而跟誰發火。
關於公司的事情，隻要是下麵的人提出來，江洋基本上都會同意。
他說的最多的一句話，就是：你看著辦。
一旦他開口說「不」的時候，那這件事基本就不用在考慮了。???????????????
藍鯨是否「上市」，在徐誌高看來是需要的，而且迫切的需要。
但江洋如此堅定的否決了，那麽一定有他否決的道理。
他跟了江洋快四年了，對江洋的做事風格也早就摸的透徹。
綜合兩點：
一：公司在他的帶領下，從沒出現任何一個多餘的動作。說跟別人打的時候，如同狂風驟雨，快準狠，要麽就老老實實的找個地方靜靜的呆著，甚至不會讓任何人關注到他。
二：穩。
他能混到今天這一步，步伐其穩健，思路其穩重，讓徐誌高打心眼裏佩服。
沒有絕對的把握，他是不會出手的，任何動作都是如此。
人人常說，做生意是有風險的。
可事實恰恰相反，「風險」二字，從未在江洋的身上出現過。
哪怕有一丁點的風險，這個男人都會止步不前，直到把所有的窟窿全部添滿，才會繼續往前走。
盡管現在是一舉搬倒菲力集團的大好時機，但江洋依然拒絕了他的建議。
盡管他對菲力集團的恨意要遠遠高於自己，沒有人會比江洋更想親手把菲力公
司送進墳墓。
盡管安嵊森的死，讓這個男人險些瘋了心智。
他一定還是有什麽顧慮。
徐誌高這麽想著。
穩。
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